DECRETO 3160/2024
LA PLATA, 10 de Diciembre de 2024
VISTO el expediente EX-2024-39357079-GDEBA-DDDPPMJYDHGP del Minsiterio de Justicia y Derechos Humanos, mediante el cual se propicia modificar la estructura orgánico-funcional del referido Ministerio, aprobada por Decreto N° 37/2020 y modificatorios, el Decreto N° 1.734/2022 y la Ley Nº 15.477, y
CONSIDERANDO:
Que el artículo 147 de la Constitución de la Provincia de Buenos Aires establece que el despacho de los negocios administrativos de la Provincia estará a cargo de dos o más Ministros/as Secretarios/as y que una ley especial deslindará los ramos y las funciones adscriptas al despacho de cada uno de los ministerios;
Que la Ley N° 15.477, determina que el Poder Ejecutivo es asistido en sus funciones por las/los Ministras/os Secretarias/os, de acuerdo con las facultades y responsabilidades que ella les confiere;
Que, asimismo, prevé la potestad del Gobernador de aprobar las estructuras organizativas y funciones específicas correspondientes a las mismas, necesarias para el desarrollo de las competencias de cada Ministerio;
Que por el artículo 28 de la citada Ley, se establecen las funciones, atribuciones y responsabilidades particulares del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos;
Que, la Ley N° 15.477 derogó la Ley N° 15.164 y su modificatoria, con el fin de reorganizar el gabinete provincial, disponiendo una serie de reformas en las atribuciones conferidas a los diferentes Ministerios y Secretarías por la norma derogada;
Que mediante Decreto N° 37/2020 y modificatorios, Decretos N° 1.153/2020, N° 662/22 y N° 204/24, se aprobó la estructura orgánico-funcional del referido Ministerio, hasta el nivel de Dirección;
Que por Decreto N° 1734/2022 se creó la Unidad de Coordinación del Registro Público de Administradores de Consorcios de Propiedad Horizontal de la Provincia de Buenos Aires bajo la órbita de la Dirección Provincial de Personas Jurídicas dependiente de la Subsecretaría de Justicia del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos, la cual está cargo de un/a (1) Responsable Ejecutivo/a, con rango y remuneración equivalente a Director/a;
Que, ante la necesidad de continuar dando respuesta a las demandas y necesidades de la ciudadanía, la nueva estructura del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos, que por el presente se modifica, permite optimizar y fortalecer el diseño e implementación de políticas públicas vinculadas a la protección y promoción de derechos, al despliegue de estrategias de prevención de delitos, y la orientación de dinámicas políticas, sociales y económicas en clave de igualdad;
Que, en tal sentido, la nueva estructura profundiza especialmente el desarrollo de políticas públicas relacionadas con el abordaje de los delitos complejos; jerarquiza la gestión de políticas de prevención y lucha contra la trata de personas con fines de explotación sexual y laboral; garantiza el despliegue de dispositivos territoriales y la presencia del Estado provincial para la atención de la ciudadanía a lo largo y ancho de la provincia; perfecciona las herramientas y dispositivos territoriales de atención, asistencia y asesoramiento para dar respuesta a las problemáticas comunitarias; y mejora y optimiza todas las áreas del Ministerio con criterios de eficiencia y operatividad;
Que, asimismo, debe destacarse que existe una concreta obligación de toda autoridad pública, independientemente del nivel estatal del que se trate, ya sea nacional, provincial o municipal, de adecuar la normativa interna a los estándares que establecen los sistemas internacionales de protección de los derechos humanos y los órganos que velan por el cumplimiento de los tratados;
Que la Comisión Interamericana de Derechos Humanos ha sido enfática en destacar y recordar a los Estados la intrínseca relación existente entre verdad, justicia, reparación y las garantías de no repetición, y la manera en que dichos componentes del proceso transicional no se sustituyen el uno al otro, sino que se complementan y retroalimentan entre sí;
Que corresponde a la Provincia de Buenos Aires reafirmar y asegurar los compromisos internacionales asumidos por nuestro país en materia de derechos humanos, máxime cuando estos son incumplidos por el orden estatal nacional, para así resguardar y proteger los derechos de los habitantes de esta provincia;
Que la Provincia de Buenos Aires mantiene, desde el retorno de la democracia, una firme y sostenida política de protección y promoción de los derechos humanos, tradición jurídica y política que es indispensable continuar a través del dictado de la normativa correspondiente;
Que, por ello, resulta necesaria la creación de la Unidad Provincial Especializada para la Búsqueda de Personas Apropiadas durante la Última Dictadura Cívico-Militar, en el ámbito del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos;
Que, en atención a lo expuesto, corresponde modificar la estructura orgánico-funcional del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos, en un todo de acuerdo con los principios de coherencia, transparencia, austeridad, eficiencia y optimización de la Administración Pública;
Que se han expedido favorablemente la Dirección Provincial de Personal, la Dirección Provincial de Planificación y Gestión Estratégica, la Subsecretaría de Gestión y Empleo Público, la Dirección Provincial de Asuntos Jurídicos dependiente de la Subsecretaría Legal y Técnica, todas dependientes de la Secretaría General; la Dirección Provincial de Presupuesto Público, la Subsecretaría de Hacienda, la Dirección Provincial de Economía Laboral del Sector Público y la Subsecretaría de Coordinación Económica y Estadística, todas dependientes del Ministerio de Economía;
Que, asimismo, ha tomado intervención en razón de sus competencias Asesoría General de Gobierno;
Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por los artículos 8°, 9° y 59 de la Ley N° 15.477 y 144 -proemio- de la Constitución de la Provincia de Buenos Aires;
Por ello,
EL GOBERNADOR DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES
DECRETA
ARTÍCULO 1°. Modificar los artículos 1° y 2º del Decreto N° 37/2020 y modificatorios, los que quedarán redactados de la siguiente manera:
“ARTÍCULO 1º. Aprobar la estructura orgánico-funcional del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos, de acuerdo al organigrama y acciones que, como Anexos I, Ia, Ib, Ic, Id, Ie, If, Ig, Ih, Ii, Ij, Ik, y Il (IF-2024-39358447-GDEBA-DDDPPMJYDHGP) y II, IIa, IIb, IIc, IId, IIe, IIf, IIg, IIh, IIi, IIj, IIk y IIl (IF-2024-39359624-GDEBA-DDDPPMJYDHGP), forman parte integrante del presente decreto.
ARTÍCULO 2°. Determinar para la estructura orgánico-funcional aprobada en el artículo precedente los cargos que se corresponden con las reparticiones detalladas en el Anexo I, todos ellos conforme a los cargos vigentes que rigen en la Administración Pública Provincial, Ley Nº 10.430 (T.O. Decreto Nº 1.869/96 y modificatorias), y su Decreto Reglamentario Nº 4.161/96 y modificatorios.”.
ARTÍCULO 2°. Suprimir las unidades orgánico-funcionales detalladas en el Anexo III (IF-2024- 39360355-GDEBA-DDDPPMJYDHGP), que forma parte integrante del presente, transfiriendo las respectivas plantas de personal, unidades organizativas con nivel inferior a dirección, créditos presupuestarios, patrimonio, recursos económicos, financieros y presupuestarios según lo establecido en el citado Anexo.
ARTÍCULO 3°. Dejar establecido que las designaciones efectuadas en aquellas unidades orgánico- funcionales que no modificaron su denominación, hayan o no sufrido un cambio de dependencia jerárquica, como así también aquellas designaciones en unidades orgánicofuncionales que sólo modificaron su denominación y se encuentren detalladas en el Anexo IV (IF-2024-43951192-GDEBA- DDDPPMJYDHGP), que forma parte integrante del presente, quedan ratificadas por el presente decreto.
ARTÍCULO 4°. Dejar establecido que, de acuerdo al Anexo I, la Unidad Provincial Especializada para la Búsqueda de Personas Apropiadas Durante la Última Dictadura Cívico-Militar estará a cargo de UN/A
(1) Director/a Ejecutivo/a, con rango y remuneración equivalente a Director/a Provincial, conforme a los cargos vigentes que rigen en la Administración Pública Provincial, Ley Nº 10.430 (T.O. Decreto Nº 1.869/96 y modificatorias), y su Decreto Reglamentario Nº 4.161/96 modificatorios.
ARTÍCULO 5°. Limitar las designaciones del personal cuyas funciones no se correspondan con las unidades organizativas que se aprueban por este acto, debiendo formalizarse tal decisión mediante el dictado de los actos administrativos correspondientes.
ARTÍCULO 6°. Establecer que el/la titular del organismo deberá arbitrar los medios necesarios para efectuar la desagregación integral de la totalidad de la estructura orgánico-funcional, como así también, para la elaboración de las plantas de personal, innominadas y nominadas, con sujeción a la estructura organizativa modificada por el presente, previa intervención de los organismos y dependencias competentes.
ARTÍCULO 7°. Dejar establecido que, hasta tanto se efectúe la desagregación integral de la estructura orgánico-funcional aprobada por el presente decreto, mantendrán su vigencia aquellas unidades organizativas con nivel inferior a dirección oportunamente aprobadas.
ARTÍCULO 8°. Establecer que el Ministerio de Justicia y Derechos Humanos propondrá al Ministerio de Economía las adecuaciones presupuestarias necesarias para dar cumplimiento a lo dispuesto por el presente decreto, las que deberán ajustarse a las previsiones contenidas en el Ejercicio Presupuestario vigente.
ARTÍCULO 9. El presente decreto será refrendado por los Ministros Secretarios en los Departamentos de Justicia y Derechos Humanos, de Economía y de Gobierno.
ARTÍCULO 10. Registrar, comunicar y dar al SINDMA. Cumplido, archivar.
Juan Martín Mena Ministro; Pablo Julio López, Ministro; Carlos Alberto Bianco, Ministro; AXEL KICILLOF, Gobernador.
ANEXO II
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
UNIDAD PROVINCIAL ESPECIALIZADA PARA LA BÚSQUEDA DE PERSONAS APROPIADAS DURANTE LA ÚLTIMA DICTADURA CÍVICO- MILITAR
- Atender casos de personas que duden de su identidad.
- Sistematizar y preservar los archivos de información sobre la búsqueda de personas apropiadas durante la última dictadura cívico-militar.
- Recibir e investigar en sede administrativa las denuncias de posibles apropiaciones ocurridas durante la última dictadura cívico-militar.
- Relevar documentación de los organismos provinciales relacionadas con personas apropiadas durante la última dictadura cívico-militar para garantizar el acceso y preservación de la misma.
- Requerir información documental para esclarecer el origen biológico de las personas que duden de su identidad.
- Articular y remitir a la Comisión Nacional por el Derecho a la Identidad (CoNaDI) la derivación de casos con el fin de complementar investigaciones, documentación y/o para la realización de pericias genéticas en el Banco Nacional de Datos Genéticos.
- Solicitar el acceso en forma directa a todos los archivos de los organismos dependientes de la estructura estatal de la provincia de Buenos Aires, incluidas las fuerzas de seguridad y organismos registrales provinciales que puedan tener relación con la búsqueda de personas apropiadas durante la última dictadura cívico-militar, y requerir directamente a dichos organismos informes, testimonios y documentación que considere necesarias para el cumplimiento de sus funciones.
ANEXO II
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
SUBSECRETARÍA DE JUSTICIA
ACCIONES
- Promover el respeto y protección de las garantías constitucionales de los/as ciudadanos/as bonaerenses, en los procesos judiciales y extrajudiciales en articulación con el Poder Judicial.
- Mantener vínculo con el Poder Judicial, el Ministerio Público y el Defensor del Pueblo en los temas relacionados a las políticas en materia de justicia.
- Colaborar con el Poder Judicial y el Ministerio Público en la confección de los planes y proyectos en materia de capacitación.
- Colaborar en las propuestas relacionadas con la política provincial en materia de organización de la justicia y asistir en su ejecución.
- Elaborar y proponer acciones en materia de personas jurídicas, ejerciendo además el debido contralor legal.
- Mantener relación con el Consejo de la Magistratura de la provincia de Buenos Aires e intervenir en la elevación de las propuestas para la designación de magistrados y funcionarios que requieran acuerdo legislativo.
- Organizar todas las actividades relacionadas con el ejercicio de la política societaria y asociativa y el régimen institucional de las profesiones que se ejerzan en el territorio provincial y cajas profesionales; mejorando los controles necesarios y proponiendo las modificaciones oportunas.
- Proyectar acciones tendientes a profundizar el vínculo de las Entidades Profesionales con la comunidad, en especial, en relación a la prestación de servicios sociales.
- Organizar y aplicar el régimen notarial y de designaciones de escribanos titulares, adscriptos y suplentes del Registro.
- Brindar soporte a los órganos judiciales en materia de investigación penal en las distintas instancias procesales, fortaleciendo los canales de comunicación con distintos actores.
-
Promover la participación comunitaria de todos/as los/as habitantes de la provincia en aquellos temas, cuestiones, inquietudes y problemáticas que se relacionen con el acceso a la justicia.
- Fortalecer un nuevo posicionamiento colectivo frente a la problemática actual de accesibilidad a un adecuado servicio de justicia en sus diversas manifestaciones.
- Incorporar herramientas cognoscitivas tecnológicas de última generación en materia de una adecuada prestación del servicio de justicia en sus diversas manifestaciones.
- Desarrollar una política pública de asistencia a las víctimas de delitos en el ámbito de la provincia de Buenos Aires.
- Entender en materia de mecanismos alternativos de resolución de conflictos y ejercer las atribuciones conferidas por el Decreto Nº 600/21 por el que se aprueba la reglamentación de la Ley N° 13.951 y modificatorias.
-
Ejercer las funciones atribuidas por el Decreto Reglamentario N° 340/04 de la Ley N° 13.074 y modificatorias de creación del Registro de Deudores Alimentarios Morosos y las atribuidas mediante la reglamentación de la Ley N° 13.302 y sus prórrogas, aprobada por el Decreto N° 1.133/12 que creó el Registro de Deudores con Ejecuciones Judiciales.
- Ejercer las funciones asignadas por el artículo 5° de la Ley N° 13.869 de creación del Registro de Condenados por Delitos contra la Integridad Sexual y su reglamentación aprobada por Decreto N° 578/09 y disposiciones complementarias.
- Asistir al/a la Ministro/a en el establecimiento y coordinación de un canal permanente de intercambio con los sistemas de información y monitoreo institucional para posibilitar la correcta evaluación del impacto de la implementación de las políticas de la jurisdicción.
- Asistir al/a la Ministro/a en la implementación de la Ley Nº 14.568 y su reglamentación, por la que se crea en el ámbito de la provincia de Buenos Aires la figura del/de la Abogado/a del/de la Niño/a.
SUBSECRETARÍA DE JUSTICIA
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COORDINACIÓN DE JUSTICIA
ACCIONES
- Participar en el diseño e implementación de planes y proyectos en materia de procedimientos judiciales y organización del Poder Judicial y del Ministerio Público.
- Articular con las Direcciones Provinciales dependientes de la Subsecretaría, en la colaboración con el Poder Judicial y Ministerio Público en la confección de los planes y proyectos en materia de capacitación.
- Coordinar y promover la instrumentación de convenios de colaboración y de cooperación institucional con organismos del Estado Nacional, Provincial y Municipal, entes públicos y privados cualquiera sea su naturaleza, destinados a la implementación conjunta de acciones, planes y programas relacionados con las Direcciones Provinciales dependientes de la Subsecretaría de Justicia.
- Articular acciones con los diferentes Ministerios y Secretarías en función de lograr un fortalecimiento en materia de justicia.
- Elaborar acciones en materia de justicia y proponer políticas tendientes a un mejor funcionamiento de la Subsecretaría.
- Efectuar la prestación del servicio de información jurídica.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COORDINACIÓN DE JUSTICIA
DIRECCIÓN DE ADECUACIÓN NORMATIVA
ACCIONES
- Elaborar proyectos tendientes a la creación o modificación de normas legales e impulsar su implementación.
- Intervenir en la elaboración de anteproyectos de reforma y actualización normativa, como así también, en el ordenamiento y compilación de normas jurídicas todo ello en cooperación con los distintos actores del sistema de justicia de la provincia.
- Asesorar sobre la interpretación y aplicación de las normas relativas a las funciones del Ministerio.
- Relevar y procesar los antecedentes normativos, doctrinarios y jurisprudenciales, provinciales, nacionales y extranjeros en materia de justicia.
- Participar en la elaboración de estudios de legislación comparada provincial, nacional e internacional y en la evaluación de los resultados de su aplicación, que sirvan al perfeccionamiento de la normativa referente a los distintos procedimientos en el ámbito de la provincia de Buenos Aires.
- Diseñar los instrumentos adecuados para recopilar información empírica a los fines de impulsar las reformas normativas necesarias para adecuarlas a las nuevas tecnologías.
SUBSECRETARÍA DE JUSTICIA
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE MEDIACIÓN
ACCIONES
- Elaborar propuestas para la implementación de medios alternativos para la resolución de conflictos.
- Proponer, elaborar y coordinar anteproyectos normativos o reglamentarios en materia de métodos alternativos de resolución de conflictos.
- Promover la instrumentación de convenios de colaboración y de cooperación institucional con organismos del Estado Nacional, Provincial y Municipal, entes públicos y privados cualquiera sea su naturaleza, destinados a la implementación conjunta de acciones, planes y programas relacionados con la puesta en marcha y desarrollo de los modos adecuados de resolución de conflictos en el territorio provincial.
- Controlar la constitución, coordinación y actualización del Registro Provincial de Mediadores, de acuerdo a lo previsto en la Ley Nº 13.951 y modificatorias, y su Reglamentación aprobada por Decreto Nº 600/21.
- Otorgar la matrícula de Mediador/a y demás documentación habilitante, previo cumplimiento de los requisitos pertinentes, según lo normado por los artículos 26 a 29 de la Ley Nº 13.951y modificatorias, y el artículo 26 de su Reglamentación aprobada por Decreto Nº 600/21.
- Proponer y poner en práctica los procedimientos y estrategias comunitarias de Resolución adecuada de conflictos, en base a la composición y reparación, en todo el ámbito de la provincia de Buenos Aires.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE MEDIACIÓN
DIRECCIÓN DE MEDIACIÓN
ACCIONES
- Relevar y procesar los antecedentes normativos, doctrinarios y jurisprudenciales, provinciales, nacionales y extranjeros en materia de mediación.
- Coordinar e instrumentar las normativas pertinentes para la ejecución de las bases sobre el sistema de mediación.
- Coordinar las relaciones con los Colegios Profesionales, para la implementación y funcionamiento de la mediación como modo adecuado de resolución de conflictos.
- Organizar, mantener y actualizar el Registro Provincial de Mediadores/as, llevar un legajo personal de los inscriptos, y otorgar la matrícula de Mediador/a.
- Llevar a cabo seminarios, jornadas de estudio y realizar publicaciones referentes a cuestiones de mediación como modo adecuado de resolución de conflictos judiciales.
- Registrar las denuncias recibidas relacionadas con infracciones de mediadores/as en su actuación.
- Producir la información que se le requiera sobre las inscripciones, suspensiones y bajas que obran en el Registro.
- Elaborar bases estadísticas y proveer su permanente actualización, con relación al estado de los reclamos iniciados, los acuerdos arribados y homologados, en los diferentes fueros y departamentos judiciales.
- Organizar, apoyar, difundir y promover programas de capacitación tendientes al perfeccionamiento de los/as mediadores/as.
- Promover la celebración de convenios que resulten menester con las Universidades y los Colegios Profesionales de la provincia, a fin que provean de la capacitación suficiente y oportuna a los/las mediadores/as y a los/las componedores/as.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE MEDIACIÓN
DIRECCIÓN DE MEDIACIÓN COMUNITARIA Y ABORDAJE ALTERNATIVO DE CONFLICTOS
ACCIONES
- Proponer, desarrollar e implementar los procedimientos y estrategias comunitarias de resolución alternativa de conflictos, en base a la restauración en todo el ámbito de la provincia de Buenos Aires.
- Elaborar estrategias que promuevan la convivencia pacífica frente a problemáticas y conflictos de índole comunitaria.
- Difundir los beneficios que conlleva la resolución de controversias entre miembros de la comunidad mediante el abordaje alternativo de conflictos y la mediación comunitaria.
- Elaborar mecanismos de acción que permitan un acercamiento de la comunidad a los procedimientos de resolución comunitaria y alternativa de conflictos frente a la existencia de éstas problemáticas.
- Fomentar el acceso de los miembros de la comunidad al procedimiento de mediación comunitaria y/o resolución alternativa de conflictos.
- Elaborar planes y programas de capacitación destinados a la formación de mediadores/as comunitarios/as y personal que se desarrolla en los centros de mediación voluntaria.
- Promover la celebración de convenios con los Municipios de la Provincia y distintas organizaciones de la sociedad civil para la implementación y difusión de éstos procedimientos.
- Promover y desarrollar acciones y medidas tendientes a la implementación de prácticas de mediación y resolución alternativa de conflictos en contextos comunitarios, de encierro y en comunidades educativas.
- Colaborar en aquellas solicitudes técnicas, operativas y estratégicas, que los Municipios realicen para el diseño e implementación de centros de mediación comunitaria.
- Relevar, analizar y sistematizar los antecedentes normativos, doctrinarios y jurisprudenciales, provinciales, nacionales y extranjeros en materia de resolución alternativa de conflictos.
- Elaborar bases estadísticas y proveer su permanente actualización, con relación al estado de los procesos iniciados en los Municipios de la Provincia, y a la actuación en aquellos espacios donde se realicen estas acciones.
SUBSECRETARÍA DE JUSTICIA
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ACCESO A LA JUSTICIA
ACCIONES
- Diseñar e implementar herramientas efectivas con el objeto de ejecutar las políticas públicas tendientes al acceso a derechos de todas las personas que habitan la provincia de Buenos Aires, con particular énfasis en el acceso a la justicia de los sectores vulnerables.
- Coordinar y diseñar el funcionamiento de los centros de acceso a la justicia, ejecutando las acciones necesarias con el propósito de contribuir a la consolidación y creación de dispositivos territoriales de atención a la población.
- Promover el enfoque interdisciplinario respecto de las problemáticas sociales a abordar, con el fin de impulsar herramientas que fortalezcan subjetivamente a los/las beneficiarios/as de las políticas públicas afines.
-
Desarrollar vínculos con los organismos nacionales, provinciales, municipales, y representantes de la sociedad civil tendientes a promover el acceso a la justicia.
- Diseñar políticas públicas tendientes a consolidar institucional y culturalmente el empoderamiento ciudadano y la ampliación de derechos, promoviendo el fortalecimiento de los mecanismos de funcionamiento y perdurabilidad de las políticas que garantizan derechos fundamentales.
- Afianzar los vínculos con los efectores de la justicia provincial, el Ministerio Público y la Defensa Pública a los fines de establecer mecanismos de cooperación orientados a un efectivo acceso a derechos.
- Contribuir en la planificación de las políticas públicas específicas a implementar en los organismos provinciales.
- Organizar, implementar y supervisar los sistemas de apoyo administrativo a todas las dependencias del sistema de justicia con las que se articula.
- Aplicar la perspectiva de género en las políticas públicas desarrolladas por el Ministerio, en particular en lo concerniente al acceso a la justicia.
- Recopilar información y proponer pautas, criterios y herramientas que contribuyan al cumplimiento de las actividades direccionadas hacia el acceso a la justicia.
- Entender en la aplicación de la Ley Nº 14.568 y su reglamentación, y coordinar acciones referidas al funcionamiento del/de la Abogado/a del/de la Niño/a con las diferentes dependencias del Ministerio, otras carteras Ministeriales y demás organismos con injerencia en la materia.
- Coordinar junto con el Colegio de Abogados de la provincia de Buenos Aires la implementación y control del Registro Provincial del/de la Abogado/a del/de la Niño/a llevando adelante la fiscalización, capacitación y todo lo necesario para su debido funcionamiento.
- Elaborar estudios, informes y estadísticas relacionados con el funcionamiento y los parámetros de crecimiento y proyección de la política pública de Acceso a la Justicia.
- Colaborar con la Dirección Provincial de Comunicación, Ceremonial y Contenidos Institucionales en la creación de campañas comunicacionales para el acceso a derechos y con la finalidad de empoderar a las personas en la protección de los mismos.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ACCESO A LA JUSTICIA
DIRECCIÓN DE CENTROS DE ACCESO A LA JUSTICIA
ACCIONES
- Coordinar las acciones de los centros de acceso a la justicia de la provincia de Buenos Aires.
- Organizar los equipos interdisciplinarios en la provincia de Buenos Aires a los fines de promover una asistencia integral de las problemáticas relacionadas al acceso a derechos y a jurisdicción.
- Crear protocolos de atención integral, promoviendo la interdisciplinariedad en el abordaje de las problemáticas desde la perspectiva del acceso a derechos sociales, que tome en consideración los aspectos territoriales, comunitarios e identitarios de las poblaciones beneficiarias.
- Promover y gestionar la derivación satisfactoria de problemáticas a los organismos competentes.
- Gestionar, en conjunto con los centros de acceso a la justicia, el acceso a derechos a través de organismos locales y comunitarios.
- Contribuir a la sistematización y promoción de guías de derivación y contacto de los recursos estatales provinciales y locales, con el objetivo de garantizar el cumplimiento de la normativa nacional e internacional.
- Asistir a la Dirección Provincial en el cumplimiento y la aplicación de la Ley Nº 14.568 y su reglamentación, y coordinar acciones referidas al funcionamiento del/de la Abogado/a del/de la Niño/a.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ACCESO A LA JUSTICIA
DIRECCIÓN DE ENLACE Y FORTALECIMIENTO DEL ACCESO A LA JUSTICIA
ACCIONES
- Articular con organismos y entidades nacionales, provinciales y municipales con el fin de planificar acciones para el fortalecimiento del acceso a la justicia y derechos.
- Diseñar estrategias y políticas de empoderamiento ciudadano en relación a derechos fundamentales, especialmente orientada a sectores vulnerables.
- Coordinar la creación de espacios territoriales de contención y asesoramiento a la ciudadanía.
-
Impulsar la participación comunitaria de los/las habitantes de la provincia en aquellos temas, cuestiones y problemáticas que se relacionen con el acceso a la justicia.
- Conformar dispositivos técnicos que diseñen metodologías para la obtención de estadísticas y elaborar indicadores de información necesaria en materia de acceso a la justicia y derechos.
- Diseñar programas de capacitación para quienes integren los equipos técnicos y el personal de los centros de acceso a la justicia.
- Participar en el diseño de campañas comunicacionales para el acceso a derechos y con la finalidad de empoderar a las personas en la protección de los mismos.
SUBSECRETARÍA DE JUSTICIA
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ASISTENCIA A LA VÍCTIMA
ACCIONES
- Establecer y coordinar las acciones y medidas necesarias para promover, hacer respetar, proteger, garantizar y permitir el ejercicio efectivo de los derechos de las personas víctimas de delitos, así como también, implementar los mecanismos para que todas las autoridades, en el ámbito de sus respectivas competencias, cumplan con lo establecido en la Ley N° 15.232, reglamentada por el Decreto N° 599/2021.
- Asistir y acompañar a las víctimas de delitos, así como a las y los familiares de las mismas, en el ámbito de la provincia, trabajando a partir de su reconocimiento como sujetos de derecho, brindando asistencia integral, coordinando acciones y programas con el Poder Judicial y demás organismos competentes del Poder Ejecutivo provincial y municipal y organizaciones no gubernamentales.
- Afianzar los vínculos con los efectores de la justicia provincial, el Ministerio Público y la Defensa Pública a los fines de establecer mecanismos de cooperación orientados a una efectivaasistencia a la víctima.
- Coordinar y diseñar el funcionamiento de los dispositivos comunitarios de acompañamiento y asistencia integral de personas víctimas de delitos y violencias.
- Ejecutar las acciones necesarias con el propósito de contribuir a la creación de espacios municipales de atención a las víctimas.
-
Promover la creación y ampliación de equipos profesionales especializados en la atención a víctimas de violencias y delitos complejos.
- Recopilar información y proponer pautas, criterios y herramientas que contribuyan al cumplimiento de las actividades direccionadas a garantizar el efectivo cumplimiento de los derechos de las víctimas.
- Promover y coordinar la integración del Consejo de Personas Víctimas de Delitos creado por Ley N° 15.232, reglamentada por el Decreto N° 599/2021, con el fin de canalizar las inquietudes y propuestas de la ciudadanía, teniendo especial consideración en aquellas formuladas por las víctimas.
- Coordinar con los Colegios de Abogados el funcionamiento del/de la Abogado/a de la Víctima para el servicio de patrocinio jurídico gratuito que establece la Ley N° 15.232,reglamentada por el Decreto N° 599/2021, de protección de los derechos de las víctimas.
- Implementar canales de orientación y asistencia inmediata en articulación con las Fuerzas de Seguridad y/o servicios públicos de salud, cuando corresponda y otros organismos competentes en la materia.
- Aplicar la perspectiva de género en las políticas públicas desarrolladas en el acceso a derechos de las víctimas de delitos y violencias.
- Recomendar la elaboración de políticas públicas para asegurar la protección, acompañamiento y asistencia a las víctimas, que tiendan a prevenir cualquier forma de revictimización.
- Elaborar estudios, informes y estadísticas relacionados con el funcionamiento de la política pública en particular.
- Realizar jornadas, seminarios y cursos abiertos a la comunidad, dirigidos a la concientización y el conocimiento de los derechos y recursos que asisten a la víctima del delito.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ASISTENCIA A LA VÍCTIMA
DIRECCIÓN DE ACOMPAÑAMIENTO Y ASISTENCIA A LAS VÍCTIMAS DE DELITOS
ACCIONES
-
Brindar asesoramiento jurídico, psicológico y social con el objeto de dar contención, orientación, acompañamiento y asistencia a las víctimas de delitos, así como, a las y los familiares de las mismas en la órbita de la provincia de Buenos Aires, en todas las etapas del proceso penal, coordinando acciones y programas con el Poder Judicial y demás organismos competentes del Poder Ejecutivo, municipalidades y organizaciones no gubernamentales.
- Observar la aplicación de la Ley N° 15.232, reglamentada por el Decreto N° 599/2021, que reconoce y garantiza a las personas víctimas de delitos sus derechos en todas las etapas del proceso penal.
- Diseñar estrategias de acompañamiento y asesoramiento a fin de restablecer los derechos vulnerados.
- Elaborar los informes administrativos, técnicos y profesionales correspondientes de las intervenciones realizadas con la víctima de delitos y, en su caso, con su familia, a través de equipos especializados en la temática.
- Implementar, en coordinación con los Colegios de Abogados, el servicio de patrocinio jurídico gratuito de las víctimas que establece la Ley N° 15.232, reglamentada por el Decreto N° 599/2021, de protección de los derechos de las víctimas.
- Desarrollar acciones tendientes a efectuar un diagnóstico especializado de la situación padecida y determinar el impacto que el delito generó en la víctima y su entorno, para elaborar estrategias orientadas a planificar políticas de reparación.
- Ejecutar el ejercicio de sus funciones en el territorio provincial en articulación con los Centros de Acceso a la Justicia y/o espacios provinciales y municipales de contención y asesoramiento a la ciudadanía.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ASISTENCIA A LA VÍCTIMA
DIRECCIÓN DE GESTIÓN DE POLÍTICAS CONTRA LAS VIOLENCIAS
ACCIONES
- Proponer políticas para el debido acceso a la justicia y acceso a derechos de las personas víctimas de violencia familiar y/o de violencias por razones de género y articular acciones con el Ministerio de Mujeres y Diversidad, o la repartición que en el fututo lo/a reemplace, y otros organismos competentes en la materia.
- Proponer políticas para el debido acceso a la justicia y acceso a derechos de niños, niñas y adolescentes víctimas de violencias y articular acciones con las áreas provinciales de Niñez y Adolescencia y organismos competentes designados a los efectos por los gobiernos locales.
- Brindar atención a las víctimas de violencias cualquiera fuese su naturaleza, en un ámbito de contención, seguridad y garantía de sus derechos.
-
Asistir y asesorar legalmente a las víctimas de violencias a través de profesionales especializados en las temáticas y, en su caso, a su familia, elaborando los informes administrativos, técnicos y profesionales correspondientes.
- Diseñar y promover protocolos de abordaje y derivación de casos de violencia familiar y/o de violencias por razones de género que propicien una rápida intervención, con organismos e instituciones que tengan competencia en la materia.
- Crear, en conjunto con las áreas provinciales de Niñez y Adolescencia, y con los organismos designados a los efectos por los municipios, protocolos de abordaje en casos de violencias que involucren como víctimas a niños, niñas y adolescentes.
- Entender en la aplicación de la Ley Nº 14.568 y su reglamentación, en la puesta en marcha de la figura del/de la Abogado/a del/de la Niño/a en lo que respecta a situaciones de violencias.
- Conformar dispositivos técnicos que diseñen metodologías para la obtención de estadísticas y elaborar indicadores de información necesaria en materia de acceso a la justicia y derechos.
- Colaborar con la Dirección Provincial de Comunicación, Ceremonial y Contenidos Institucionales en la creación de campañas de difusión para el acceso a derechos y con la finalidad de empoderar a las personas en la protección de los mismos.
- Diseñar programas de capacitación, en coordinación con el Instituto Provincial de la Administración Pública, para quienes integren los cuerpos profesionales.
- Coordinar con los Centros de Acceso a la Justicia y articular con espacios provinciales y municipales de contención y asesoramiento a la ciudadanía, en aquellas acciones y temáticas que resulten pertinentes.
SUBSECRETARÍA DE JUSTICIA
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE RELACIONES CON LA JUSTICIA Y ENTIDADES PROFESIONALES
ACCIONES
-
Confeccionar un registro de las designaciones de magistrados/as y funcionarios/as del Poder Judicial y redactar los proyectos de nuevos nombramientos que requieren acuerdo legislativo, en base a las ternas elevadas por el Consejo de la Magistratura.
- Coordinar con el Poder Judicial y los Colegios de Abogados de la provincia de Buenos Aires, la formulación de propuestas tendientes a obtener una adecuada asistencia jurídica gratuita para los sectores carentes de recursos.
- Proponer sobre la conveniencia y oportunidad de la implementación de nuevos fueros y la creación de nuevos órganos judiciales.
- Rediseñar la organización y el funcionamiento de la justicia de paz letrada, de faltas y de cualquier otra que en el futuro se establezca, proporcionando herramientas eficaces para agilizar los tiempos de resolución de conflictos.
- Coordinar los anteproyectos normativos o reglamentarios relativos al funcionamiento ordenado de las Entidades Profesionales en lo que hace a sus respectivas gestiones administrativas, procurando la necesaria unificación de criterios.
- Diseñar acciones tendientes a la profundización del vínculo de los Colegios, Consejos y Cajas Profesionales con la comunidad, procurando el establecimiento de políticas dirigidas a estimular la prestación por parte de aquellos, de servicios destinados a la población de la provincia de Buenos Aires.
- Formalizar acuerdos con las Entidades Profesionales prestadoras de servicios sociales para mejorar la calidad de aquellas prestaciones.
- Organizar el Registro de Deudores Alimentarios Morosos creado por la Ley N° 13.074 y modificatorias y el Registro de Deudores con Ejecuciones Judiciales creado por la Ley N° 13.302 y sus prórrogas.
- Cumplir con todas las funciones asignadas por la Ley N° 13.869, que crea el Registro de Condenados por Delitos contra la Integridad Sexual, su reglamentación aprobada por Decreto N° 578/09 y disposiciones complementarias.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE RELACIONES CON LA JUSTICIA Y ENTIDADES PROFESIONALES
DIRECCIÓN DE ENTIDADES PROFESIONALES
ACCIONES
-
Proponer los anteproyectos normativos o reglamentarios relativos al funcionamiento ordenado de las Entidades Profesionales en lo que hace a sus respectivas gestiones administrativas, procurando la necesaria unificación de criterios.
- Desarrollar las acciones tendientes a la profundización del vínculo de los Colegios, Consejos y Cajas Profesionales con la comunidad, procurando el establecimiento de políticas dirigidas a estimular la prestación por parte de aquellos, de los servicios destinados a la población de la provincia de Buenos Aires.
- Promover acuerdos con las Entidades Profesionales prestadoras de servicios sociales para mejorar la calidad de aquellas prestaciones.
- Coordinar las relaciones con los Colegios, Consejos y Cajas Profesionales, evaluar la aplicación y proveer a la fiscalización del cumplimiento de las normativas y reglamentaciones vigentes.
- Organizar y aplicar el régimen notarial y de designaciones de escribanos titulares, adscriptos y suplentes de Registro.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE RELACIONES CON LA JUSTICIA Y ENTIDADES PROFESIONALES
DIRECCIÓN DE PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA EN ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA
ACCIONES
- Formular propuestas relacionadas con la política provincial en materia de organización de la justicia, realizando estudios, encuestas y estadísticas y evaluar los niveles de conflictividad por materias y jurisdicción.
- Proponer el ordenamiento de las políticas públicas tendientes a optimizar la administración de justicia provincial y llevar adelante acciones de apoyo y cooperación con los organismos judiciales para el fortalecimiento del sistema de justicia y la modernización judicial.
- Diseñar los instrumentos adecuados para recopilar información empírica acerca del funcionamiento del sistema judicial.
- Promover la eficiencia y la calidad, la capacitación de los operadores, la modernización de los procesos y el rediseño organizacional para el fortalecimiento de los sistemas de justicia.
- Relevar y procesar los antecedentes normativos, doctrinarios y jurisprudenciales, provinciales, nacionales y extranjeros en materia de justicia.
- Efectuar estudios de legislación comparada provincial, nacional e internacional en materia procesal penal y evaluar los resultados de su aplicación, elaborando estudios destinados al mejoramiento de la normativa referente al procedimiento penal en el ámbito de la provincia de Buenos Aires con el objeto de propender a la superación de los actuales estándares en materia de eficiencia, eficacia y celeridad procesal.
-
Ejercer las funciones del Responsable de Supervisión previstas en el Decreto Reglamentario N° 340/04 y confeccionar y administrar el Registro de Deudores Alimentarios Morosos creado por la Ley N° 13.074 y modificatorias, y el Registro de Deudores con Ejecuciones Judiciales creado por la Ley N° 13.302 y sus prórrogas, para atender el requerimiento de la certificación correspondiente, y generar convenios en esa materia con otros Registros locales y el Poder Judicial para una defensa efectiva de los derechos de las víctimas.
- Confeccionar y administrar el Registro de Condenados por Delitos contra la Integridad Sexual creado por el artículo 5° de la Ley N° 13.869 y organizar la página web del Registro para la incorporación de datos por parte del Poder Judicial, garantizando la seguridad, reserva y veracidad de los datos en ella incluidos.
- Ejecutar las funciones asignadas por la Ley N° 13.869, el Decreto N° 578/09 y disposiciones complementarias.
- Organizar y programar juntamente con los Órganos del Poder Judicial y el Servicio Penitenciario Bonaerense acciones tendientes a lograr una fluida información sobre los datos de las personas condenadas por delitos contra la integridad sexual.
- Responder a los pedidos de informes formulados por las personas físicas y jurídicas, en la forma y bajo las condiciones establecidas en la normativa vigente.
- Realizar la estadística anual prevista en la Reglamentación de la Ley N° 13.869 aprobada por el Decreto N° 578/09.
SUBSECRETARÍA DE JUSTICIA
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PERSONAS JURÍDICAS
ACCIONES
- Proponer, elaborar y coordinar los anteproyectos normativos y reglamentarios relativos al reconocimiento, organización y funcionamiento de las personas jurídicas que actúen y operen en todo el ámbito de la provincia de Buenos Aires.
- Organizar el registro y matrícula de sociedades, asociaciones civiles, fundaciones, mutualidades y demás modalidades asociativas que la legislación vigente reconozca como personas jurídicas. Asimismo, organizar el registro de contratos de colaboración empresaria: uniones transitorias (UT) y agrupaciones de colaboración y fideicomisos.
- Legitimar, fiscalizar y, en su caso, retirar la personería jurídica a las modalidades asociativas, controlando o instrumentando según el caso, los procesos de liquidación.
- Realizar la promoción, asistencia técnica, asesoramiento integral y acciones previstas en los convenios aprobados por los Decretos N° 4.839/96 y N° 55/09 vinculados con asociaciones mutuales en jurisdicción de la provincia de Buenos Aires.
- Participar, realizar y promover los estudios e investigaciones necesarios a la temática del sector e intervenir en los trámites judiciales relacionados con el ejercicio de la función a su cargo.
- Definir los sistemas y procesos de inspección y fiscalización que serán aplicados por las distintas áreas de la Dirección Provincial.
- Ejercer las acciones derivadas de la Ley N° 25.246 y sus reglamentaciones.
- Ejercer las facultades conferidas por la Ley N° 14.701 y sus reglamentaciones.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PERSONAS JURÍDICAS
DIRECCIÓN DE FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL Y VINCULACIÓN CON LA CIUDADANÍA
ACCIONES
- Administrar y controlar la gestión de las Oficinas Delegadas de la Dirección Provincial de Personas Jurídicas.
- Constituir un canal de comunicación ágil y expeditivo con los municipios que han celebrado convenio con la Dirección Provincial.
-
Promover la celebración de convenios de cooperación con entidades públicas y/o privadas respecto de las competencias de la Dirección Provincial.
- Realizar el seguimiento y control de ejecución de los convenios celebrados.
- Organizar programas de capacitación, en coordinación con las demás Direcciones de la Dirección Provincial de Personas Jurídicas, destinados a Oficinas Delegadas, Municipios, Entidades públicas y/o privadas, profesionales o particulares.
- Gestionar las áreas de prensa y comunicación de la Dirección Provincial de Personas Jurídicas coordinando sus acciones con la Dirección Provincial de Comunicación, Ceremonial y Contenidos Institucionales.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PERSONAS JURÍDICAS
DIRECCIÓN DE ESTRUCTURAS SOCIETARIAS
ACCIONES
1. Evaluar e informar sobre el debido cumplimiento de la normativa vigente en las solicitudes de conformación de estatutos de las sociedades, fideicomisos, uniones transitorias, agrupaciones de colaboración, consorcios de cooperación y demás modalidades empresarias, comprendiendo los aspectos fiscales y registrales.
2 Intervenir en la evaluación de cumplimiento de la normativa vigente respecto de los trámites de legitimación vinculados a sociedades comerciales, fideicomisos, uniones transitorias, agrupaciones de colaboración, consorcios de cooperación y demás modalidades empresarias.
- Elaborar los actos administrativos necesarios al trámite de conformación, modificación o disolución de las sociedades exponiendo la fundamentación de los mismos.
-
Respecto de las sociedades por acciones, sociedades constituidas en el extranjero, sociedades comprendidas en el artículo 299 de la Ley General de Sociedades N° 19.550:
- Verificar el debido cumplimiento de las obligaciones que las leyes generales o especiales establezcan para las mismas, llevando un registro por cada obligada, como asimismo, el cumplimiento de las obligaciones impuestas por otros organismos de contralor específicos.
- Recabar, analizar e informar la documentación que acredite el cumplimiento de las obligaciones y elaborar y proponer los actos administrativos derivados de esta actividad.
-
- Aplicar los sistemas y procesos de inspección y fiscalización dispuestos por la Dirección Provincial de Personas Jurídicas.
- Recibir y analizar las denuncias de los administrados y/o de otras reparticiones estatales, según las leyes vigentes.
- Disponer el inicio de sumarios y proponer las veedurías que considere menester, ya sea, a pedido de parte o de oficio.
- Proponer la implementación de medios alternativos de solución de conflictos, incluyendo el arbitraje, ante el supuesto de recepción de denuncias de los administrados en la dirección.
- Proponer intervenciones, efectuando un seguimiento de las mismas y hasta tanto hayan cesado las causas que las originaron
- Asistir al/la Director/a Provincial en la elaboración de anteproyectos normativos y reglamentarios relativos al reconocimiento, organización, funcionamiento y fiscalización de sociedades comerciales y demás estructuras societarias y/o empresarias que actúen y operen en todo el ámbito de la provincia de Buenos Aires.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PERSONAS JURÍDICAS
DIRECCIÓN DE REGISTRO Y GESTIÓN ADMINISTRATIVA
ACCIONES
- Confeccionar y administrar un registro de sociedades comerciales asentando sus inscripciones por su constitución, reforma de estatutos, aumentos de capital, modificaciones de sus órganos directivos, cambios de sede social, disoluciones, liquidaciones y cancelaciones de su inscripción.
- Confeccionar y administrar un registro de Asociaciones Civiles y Fundaciones asentando sus inscripciones por su constitución, reforma de estatutos, modificaciones de sus órganos directivos, cambios de sede social, disoluciones, liquidaciones y cancelaciones de su inscripción.
- Confeccionar y administrar un registro de contratos y demás formas asociativas cuyo registro se encuentre a cargo de la Dirección Provincial de Personas Jurídicas.
- Tomar razón de embargos, inhibiciones, concursos, quiebras y demás medidas cautelares en un registro especial, como de sus cancelaciones y/o levantamientos.
- Controlar, autorizar y registrar la rúbrica de libros sociales.
- Registrar los instrumentos que ordenen las dependencias del área.
- Extender informes y certificaciones.
- Aplicar los procesos y procedimientos necesarios para prevenir, detectar y reportar las operaciones que puedan estar vinculadas a los delitos de Lavado de Activos y Financiamiento del Terrorismo, así como, toda otra herramienta pertinente al efecto y que involucre a las personas jurídicas fiscalizadas por la dirección.
- Realizar las tareas pertinentes a fin de ejercer su rol de colaborador con la Unidad de Información Financiera creada por la Ley Nacional N° 25.246 y modificatorias o área que asuma sus competencias.
- Asegurar la conservación y custodia de la documentación resultante de investigaciones y/o reportes de operaciones inusuales o sospechosas.
- Proponer el dictado de nuevas Resoluciones Generales de la Dirección Provincial de Personas Jurídicas, o la modificación y/o actualización de las existentes, vinculadas con la prevención de Lavado de Activos y Financiación del Terrorismo.
- Gestionar y administrar los circuitos de la Mesa de Entradas y el Archivo de la Dirección Provincial.
- Elaborar propuestas tendientes al mejor funcionamiento de la Dirección Provincial y a la mejora en la atención a los administrados, pudiendo generar estadísticas, manuales de procedimientos y consensuar las mejores prácticas administrativas en coordinación con el resto de las Direcciones.
- Gestionar todo lo referente al personal de la Dirección Provincial ante la Dirección General de Administración de Personal, por intermedio de la Dirección Delegada de la Dirección Provincial de Personal.
- Gestionar, ante la Dirección General de Administración, aquellos aspectos vinculados al economato y mantenimiento de los bienes materiales de la Dirección Provincial.
- Organizar y gestionar los sistemas informáticos de la repartición, en coordinación con la Dirección Provincial de Informática y Comunicaciones del Ministerio.
-
Organizar, implementar y supervisar los sistemas de apoyo técnico, legal y administrativo para todas las dependencias y áreas de la Dirección Provincial, en coordinación con la Dirección Provincial Técnica y Jurídica.
- Desarrollar las tareas de digitalización de los expedientes y mantener actualizada la guarda digital de los registros de la Dirección Provincial.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PERSONAS JURÍDICAS
DIRECCIÓN DE ASOCIACIONES CIVILES, FUNDACIONES Y MUTUALES
ACCIONES
1. Evaluar e informar sobre el debido cumplimiento de la normativa vigente en las solicitudes de conformación de estatutos de las asociaciones civiles y fundaciones.
2 Intervenir en la evaluación de cumplimiento de la normativa vigente respecto de los trámites de legitimación vinculados a asociaciones civiles y fundaciones.
- Elaborar los actos administrativos necesarios al trámite de conformación, modificación o disolución de las asociaciones civiles y fundaciones exponiendo la fundamentación de los mismos.
-
Respecto de las asociaciones civiles y fundaciones:
- Verificar el debido cumplimiento de las obligaciones que las leyes generales o especiales establezcan para las mismas, llevando un registro por cada obligada, como asimismo, el cumplimiento de las obligaciones impuestas por otros organismos de contralor específicos.
- Recabar, analizar e informar la documentación que acredite el cumplimiento de las obligaciones y elaborar y proponer los actos administrativos derivados de esta actividad.
- Aplicar los sistemas y procesos de inspección y fiscalización dispuestos por la Dirección Provincial de Personas Jurídicas.
- Recibir y analizar las denuncias de los administrados y/o de otras reparticiones estatales, según las leyes vigentes.
- Disponer el inicio de sumarios y proponer las veedurías que considere menester, ya sea, a pedido de parte o de oficio.
- Proponer la implementación de medios alternativos de solución de conflictos, incluyendo el arbitraje, ante el supuesto de recepción de denuncias de los administrados en la dirección.
- Proponer intervenciones, efectuando un seguimiento de las mismas y hasta tanto hayan cesado las causas que las originaron
-
Asistir al/la Director/a Provincial en la elaboración de anteproyectosnormativos y reglamentarios relativos al reconocimiento, organización, funcionamiento y fiscalización de asociaciones civiles y fundaciones que actúen y operen en todo el ámbito de la provincia de Buenos Aires.
- Disponer los procesos necesarios para el cumplimiento del convenio celebrado por la provincia de Buenos Aires con el Instituto Nacional de Asociativismo y Economía Social (INAES), aprobado por Decreto N° 55/09, priorizando la promoción, fomento, asistencia técnica, asesoramiento integral y demás acciones vinculadas con las entidades mutuales.
- Asesorar a las Asociaciones Civiles, Mutuales y Fundaciones, en su constitución y vida, con el fin de consolidarlos como actores fundamentales de participación ciudadana y economía social.
- Capacitar, promover, fomentar, brindar asistencia técnica y demás acciones vinculadas con las Asociaciones Civiles.
- Disponer los procesos necesarios, para cumplir con los convenios suscriptos con las Municipalidades y/u otros Organismos con relación a las Asociaciones Civiles.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PERSONAS JURÍDICAS
UNIDAD DE COORDINACIÓN DEL REGISTRO PÚBLICO DE ADMINISTRADORES DE CONSORCIOS DE PROPIEDAD HORIZONTAL DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES
ACCIONES
- Asistir a la Dirección Provincial de Personas Jurídicas en la implementación del Registro Público de Administradores de Consorcios de Propiedad Horizontal.
- Realizar los análisis y estudios de la documentación presentada e informar sobre la legitimidad del pedido y/o mantenimiento de la inscripción en el Registro Público de Administradores de Consorcios de Propiedad Horizontal.
- Asistir a la Dirección Provincial de Personas Jurídicas en la elaboración de anteproyectos normativos y reglamentarios relativos a la implementación del Registro Público de Administradores de Consorcios de Propiedad Horizontal.
- Verificar el debido cumplimiento de la normativa legal y reglamentaria aplicable al ejercicio de la función de Administrador de Consorcio de Propiedad Horizontal en el ámbito de la Provincia de Buenos Aires.
- Proponer la implementación de medios alternativos de solución de conflictos, ante el supuesto de recepción de denuncias de los administrados en la dirección.
- Coordinar con los municipios el ejercicio de las facultades conferidas por la ley Nº 14.701.
ANEXO IIb
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
SUBSECRETARÍA DE PLANIFICACIÓN, CONTROL DE GESTIÓN Y RELACIONES INSTITUCIONALES
ACCIONES
- Intervenir en las actividades de las distintas áreas del Ministerio para el cumplimiento de las políticas públicas y objetivos propuestos, a través de la formulación de herramientas de planificación y control de gestión.
- Entender en la planificación y el seguimiento de la gestión del Ministerio.
- Controlar y fiscalizar las acciones emergentes del Plan Estratégico del Gobierno de la provincia de Buenos Aires y de los Planes Operativos Anuales, así como el cumplimiento de sus metas y resultados, en coordinación con la Subsecretaría de Coordinación y Control de la Gestión del Ministerio de Gobierno y/o aquel que en el futuro lo reemplace.
- Colaborar con el/la Ministro/a de Justicia y Derechos Humanos en el desarrollo de las relaciones institucionales con organismos públicos municipales, provinciales, nacionales, como así también, con organizaciones de la sociedad civil.
- Planificar las relaciones con el sistema de educación superior, las organizaciones no gubernamentales y los organismos públicos no estatales del ámbito profesional y la comunidad académica en general.
- Entender en el diseño de la política de cooperación internacional, y proponer acuerdos de colaboración con instituciones y organismos multilaterales, gubernamentales, no gubernamentales y privados; como así también, municipales, provinciales, nacionales e internacionales.
- Entender en la sistematización de la información jurídica en materia de legislación, jurisprudencia y doctrina a nivel nacional, provincial y municipal.
SUBSECRETARÍA DE PLANIFICACIÓN, CONTROL DE GESTIÓN Y
RELACIONES INSTITUCIONALES
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PLANIFICACIÓN
ACCIONES
- Proponer a la Subsecretaría el desarrollo de tareas de cooperación, vinculación y planificación, tendientes a mejorar los vínculos institucionales de la jurisdicción.
- Elaborar el Plan Operativo Anual en coordinación con el resto de las dependencias de la jurisdicción.
- Asistir a las distintas dependencias del Ministerio en la determinación de objetivos que permitan definir el marco para el desarrollo del Plan Operativo Anual.
- Enriquecer con metodologías, herramientas e información el proceso de generación de planes operativos anuales de las áreas de la jurisdicción.
- Definir las reglas de coordinación a aplicarse para el caso de proyectos que requieran acción conjunta de dos o más áreas; e impulsar la acción conjunta para la consecución de dichos proyectos.
- Intervenir en el seguimiento programático y de metas de la jurisdicción.
- Asistir al/a la Subsecretario/a de Planificación, Control de Gestión y Relaciones Institucionales en el diseño de indicadores de gestión que se aplicarán para el monitoreo institucional de la jurisdicción.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PLANIFICACIÓN
DIRECCIÓN DE PLANIFICACIÓN
ACCIONES
- Enriquecer con metodologías, herramientas e información, el proceso de generación de planes operativos anuales de las distintas áreas del Ministerio, fomentando la innovación en la gestión.
- Asistir a la Dirección Provincial de Planificación en la coordinación con las distintas áreas del Ministerio para la elaboración del Plan Operativo Anual, generando indicadores de gestión para su seguimiento.
- Sistematizar la información remitida por las distintas dependencias de la jurisdicción a efectos de la elaboración del Plan Operativo Anual.
- Analizar la congruencia programática de las acciones y verificar el cumplimiento de los objetivos y metas establecidos por la superioridad.
-
Evaluar las iniciativas surgidas de las distintas dependencias para la mejora de los mecanismos de gestión de gobierno, ponderando la importancia y pertinencia de las mismas, a fin de recomendar o no su inclusión en el Plan Operativo Anual.
- Promover la estandarización y certificación de procesos con metodologías de gestión de calidad, brindando las herramientas legales y técnicas a las distintas dependencias del Ministerio.
SUBSECRETARÍA DE PLANIFICACIÓN, CONTROL DE GESTIÓN Y
RELACIONES INSTITUCIONALES
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COOPERACIÓN ESTRATÉGICA Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS
ACCIONES
- Diseñar, elaborar y aplicar materiales de información relativa a la gestión de las distintas Subsecretarías, áreas y dependencias del Ministerio.
- Influir y orientar estrategias de seguimiento, control de gestión y evaluación de proyectos relativos a las políticas públicas de la cartera.
- Elevar informes al/a la Subsecretario/a de las tareas en base al cumplimiento de los objetivos de la cartera ministerial, y producir informes a requerimiento del Poder Legislativo, Municipios y organismos nacionales e internacionales.
- Controlar la ejecución de las acciones a través de las cuales se alcanzarán los objetivos planteados por la jurisdicción.
- Evaluar anualmente la gestión pública de los resultados o metas.
- Recopilar información estadística generada como producto del funcionamiento institucional, y realizar informes de seguimiento periódicos.
- Diseñar y coordinar las estrategias, proyectos, políticas comunes y actividades de cooperación con organismos provinciales, nacionales e internacionales, o entidades, o actores públicos, o privados en materia de justicia, política criminal, política penitenciaria y personas en conflicto con la ley penal.
- Entender en el monitoreo y evaluación del cumplimiento de los compromisos adquiridos por los proyectos con financiamiento internacional y de participación público privada del Ministerio.
- Brindar asesoramiento a la autoridad superior en relación a todos los asuntos internacionales en los que se solicite intervención.
- Entender en la producción, sistematización, actualización y edición de información jurídica y materiales editoriales en materia de justicia.
-
Proponer, formular y coordinar convenios de colaboración y cooperación y realizar acciones en materia de estudios e investigaciones con organismos multilaterales, gubernamentales, no gubernamentales y privados de nivel internacional, nacional, provincial y municipal, así como también, con estados y gobiernos subnacionales de otros países, en materia de justicia, política criminal, política penitenciaria y personas en conflicto con la ley penal.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COOPERACIÓN ESTRATÉGICA Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS
DIRECCIÓN DE CONTROL DE GESTIÓN
ACCIONES
- Planificar y evaluar las metodologías de acceso a la información desde las diferentes dependencias para el cumplimiento de sus acciones en coordinación con la Dirección de Planificación.
- Recabar la información relativa a la gestión de las diversas áreas y dependencias del Ministerio, para el cumplimiento de las funciones de la Dirección Provincial.
- Controlar y garantizar que la forma y ejecución de los planes, programas, proyectos y actividades de las distintas dependencias del Ministerio, se lleven a cabo con la debida eficiencia y eficacia, conforme las previsiones y estimaciones previstas en su formulación.
- Proponer medidas de corrección en el caso de que se produzcan desviaciones, en la forma y ejecución de los planes, programas, proyectos y actividades de las distintas dependencias del Ministerio, conforme las previsiones de su formulación.
- Sistematizar información y datos de gestión y realizar informes de seguimiento periódicos.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COOPERACIÓN ESTRATÉGICA Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS
DIRECCIÓN DE COOPERACIÓN E INFORMACIÓN JURÍDICA
ACCIONES
- Participar en la coordinación y diseño de acciones interinstitucionales que propicien la cooperación estratégica nacional, provincial, municipal e internacional en la materia de justicia, política criminal, política penitenciaria y personas en conflicto con la ley penal.
- Colaborar en la elaboración e implementación de proyectos de intervención interagencial en materia de justicia, política criminal, política penitenciaria y personas en conflicto con la ley penal.
- Participar en la edición digital o impresa de publicaciones que requieran los organismos de la jurisdicción o de otras entidades u organismos que determine la cartera de la cual depende.
- Participar en el desarrollo de instancias de capacitación, acciones de sensibilización, asistencia técnica y proyectos promovidos por actores internacionales, en materia de justicia, política criminal, política penitenciaria y personas en conflicto con la ley penal.
- Asistir en el monitoreo y evaluación del cumplimiento de los compromisos adquiridos por los proyectos con financiamiento internacional y de participación público privada del Ministerio.
- Brindar apoyo en la vinculación del Ministerio con otros organismos públicos, privados e instituciones de la sociedad civil.
- Asistir en la celebración de convenios, el desarrollo de servicios editoriales jurídicos y en la promoción de espacios de debate e investigación con universidades y otros ámbitos académicos y de formación profesional.
ANEXO IIc
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA PENITENCIARIA
ACCIONES
- Elaborar propuestas, elevar anteproyectos y proponer políticas y programas al/a la Ministro/a respecto a la administración de la política y programas penitenciarios, reforma penitenciaria y de ejecución penal.
- Ejercer la administración y fiscalización del Servicio Penitenciario Bonaerense y de la Dirección Provincial de Salud Penitenciaria.
- Establecer las pautas y alternativas de cumplimiento de las medidas judiciales que tengan por objeto decisiones vinculadas a la política penitenciaria, carcelaria y de ejecución penal.
- Implementar políticas de transparencia respecto de la situación de las personas privadas de su libertad en el ámbito del Ministerio, de acuerdo a lo establecido en la normativa vigente.
- Implementar acciones necesarias para las investigaciones administrativas que se motiven por conductas anómalas y/o faltas de los/las integrantes del Servicio Penitenciario Bonaerense.
- Proponer al/a la Ministro/a el mejoramiento y construcción de establecimientos penitenciarios y Alcaidías Departamentales.
- Informar a los demás poderes, entes y organismos sobre la situación de las personas privadas de libertad o sometidas a medidas restrictivas bajo la órbita del Ministerio.
- Proponer al/a la Ministro/a la conmutación de penas.
- Llevar a cabo seminarios, congresos, jornadas de estudio y realizar publicaciones referentes a cuestiones de política penitenciaria.
- Promover y desarrollar acciones y mecanismos de coordinación y ejecución de programas conjuntos e instrumentación de convenios con áreas y organismos del Gobierno Nacional, de los Municipios, Universidades, Colegios Profesionales, organizaciones no gubernamentales, foros y entidades comunitarias.
-
Organizar y dirigir estudios estadísticos e investigaciones, tendientes a conformar un cuadro de situación que permita un acabado conocimiento de la realidad de la Provincia sobre la problemática en materia de política penitenciaria y de ejecución penal.
- Coordinar e implementar las políticas necesarias para el correcto funcionamiento de las Alcaidías Departamentales, ejerciendo su administración y fiscalización.
- Diseñar programas y procesos de capacitación y formación del personal dependiente de la Subsecretaría, procurando la mejora de los perfiles de aptitud.
- Intervenir y resolver los sumarios de gravedad institucional y/o por razones de género, violencia familiar y/o laboral, de acuerdo a lo establecido en la Ley N° 13.168 y sus modificatorias y los Decretos N° 168/11 y N° 121/13.
- Coordinar con el Servicio Penitenciario Bonaerense la elaboración de propuestas de políticas y programas relativos al desarrollo e implementación de los mecanismos de vigilancia electrónica.
- Contribuir a la erradicación de todo tipo de discriminación y violencias basadas en desigualdades entre los géneros que afecten a mujeres y/o al colectivo LGBTQ+ en el ámbito de los establecimientos penitenciarios y Alcaidías Departamentales.
- Supervisar y autorizar todo acto y/o propuesta de aprobación y/o modificación de la estructura orgánico-funcional de Servicio Penitenciario Bonaerense, llevando el registro actualizado de la misma con su normativa respaldatoria.
SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA PENITENCIARIA
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ACCIÓN SOCIAL DEL SERVICIO PENITENCIARIO BONAERENSE
ACCIONES
- Elaborar y proponer al/a la Ministro/a, a través del/de la Subsecretario/a de Política Penitenciaria, el reglamento de funcionamiento operativo.
- Planificar, organizar, ejecutar, controlar y asegurar a los afiliados y sus familias las prestaciones médicas, los servicios de ambulancias, los reintegros, subsidios, asistencia social, y todo servicio social que vía reglamentaria se cubra.
- Fomentar y organizar actividades culturales, de esparcimiento y recreación.
- Elaborar y ejecutar propuestas de turismo.
- Administrar la totalidad de los recursos que conforman el patrimonio colectivo de los afiliados, en pos al cumplimiento de los objetivos de la Dirección.
- Dictar el acto administrativo por el cual se otorga, deniega o reajusta una prestación, de acuerdo a lo dispuesto en el Decreto N° 1.542/10 y modificatorios, previa autorización del Directorio.
- Elaborar la propuesta de designación y/o contratación de técnicos, profesionales y personal para las áreas administrativas y de servicios, conforme a las necesidades y capacidad presupuestaria del organismo.
- Aprobar el presupuesto operativo de gastos y recursos.
- Elevar anualmente, a consideración del/de la Subsecretario/a la Memoria, Balance y Resultados del ejercicio al 31 de diciembre de cada año.
- Cancelar las prestaciones acordadas y suspender el pago de las mismas, conforme a la Reglamentación de Funcionamiento.
- Actualizar los importes de las prestaciones cada vez que se incremente la remuneración del personal afiliado.
- Disponer compras o contrataciones, observando las reglamentaciones vigentes. Los bienes que se adquieran deberán inscribirse a nombre del Directorio de la Dirección Provincial de Acción Social del Servicio Penitenciario Bonaerense, asignándolos a las dependencias que correspondan.
- Aprobar la Reglamentación de los servicios y/o beneficios a prestar.
- Disponer la inversión de los fondos y rentas que se puedan capitalizar en el Banco de la Provincia de Buenos Aires y demás entidades financieras.
- Requerir y proponer al/la Subsecretario/a, la realización de auditorías externas, administrativas y contables, sobre los servicios y prestaciones brindados.
- Abrir cuentas especiales para la efectiva administración de los fondos, así como llevar la contabilidad y la documentación de respaldo que corresponda a sus funciones y responsabilidades.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ACCIÓN SOCIAL DEL SERVICIO PENITENCIARIO BONAERENSE
DIRECCIÓN DE GESTIÓN Y PLANIFICACIÓN
ACCIONES
- Formular programas, procesos y circuitos de tramitación tendientes a la optimización de la gestión del organismo.
- Brindar los servicios de apoyo necesarios para una eficiente y eficaz gestión del organismo.
- Asegurar una efectiva coordinación y comunicación en el diseño, planificación, y ejecución de las acciones bajo la tutela de la Dirección Provincial y el Servicio Penitenciario Bonaerense.
- Proponer de forma continua mecanismos y procesos innovadores, a los efectos de generar sinergia entre los integrantes del área, en pos de alcanzar las metas propuestas.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ACCIÓN SOCIAL DEL SERVICIO
PENITENCIARIO BONAERENSE DIRECCIÓN LEGAL Y TÉCNICA
ACCIONES
- Brindar asesoramiento legal al/a la Directora/a Provincial en todas las cuestiones que sean sometidas a su consideración, sin perjuicio de la intervención de Asesoría General de Gobierno.
- Efectuar el control de legalidad de aquellos actos administrativos previo a su suscripción por parte del/de la Director/a Provincial, sin perjuicio de la intervención de Asesoría General de Gobierno.
- Supervisar la adecuación a una correcta técnica normativa en la elaboración de los actos administrativos en el ámbito de su competencia.
- Coordinar la implementación de estudios, programas y proyectos especiales que encomiende el/la Directora/a Provincial.
- Asistir y asesorar respecto de las políticas públicas que lleva adelante la Dirección Provincial.
SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA PENITENCIARIA
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ALTERNATIVA DE LA PENA Y VIDEO VIGILANCIA
ACCIONES
- Diseñar instrumentos adecuados para recopilar información empírica acerca de alternativas a la pena de privación de la libertad.
- Proponer estudios y estadísticas sobre alternativas a la pena de privación de la libertad y legislación al respecto.
- Proponer acuerdos y convenios con diferentes organismos en temáticas afines con alternativas a la pena de privación de la libertad.
- Diseñar programas y capacitaciones relativos al funcionamiento y alcances de los mecanismos de vigilancia electrónica con una perspectiva de género, en coordinación con las áreas competentes.
- Proponer a la Subsecretaría nuevas prácticas e innovaciones de tecnologías aplicable a las alternativas a la pena de privación de la libertad.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ALTERNATIVA DE LA PENA Y VIDEO VIGILANCIA
DIRECCIÓN DE ALTERNATIVA DE LA PENA
ACCIONES
- Ejecutar los programas relativos al funcionamiento y alcances de los mecanismos de vigilancia electrónica.
- Realizar estudios y estadísticas sobre alternativas a la pena de privación de la libertad.
- Desarrollar mecanismos flexibles de protección en función de las necesidades de las víctimas de violencia de género.
- Producir informes de análisis, recopilación y organización de información y experiencias en la aplicación de mecanismos de vigilancia electrónica.
- Articular con las áreas con competencia en la materia, la implementación de los mecanismos de vigilancia electrónica y legislación al respecto.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ALTERNATIVA DE LA PENA Y VIDEO VIGILANCIA
DIRECCIÓN DE VIDEO VIGILANCIA E INNOVACIÓN TECNOLÓGICA
ACCIONES
- Evaluar el funcionamiento y efectividad de los mecanismos de video vigilancia de personas sometidas a medidas restrictivas de la libertad dentro de establecimientos del sistema penitenciario a fin de generar propuestas para su mejoramiento.
- Supervisar, verificar e informar sobre la adecuada prestación y/o mantenimiento de los servicios contratados de video vigilancia o afines.
-
Intervenir ante los requerimientos judiciales, sobre toma de imágenes y/o grabaciones de eventos que fueran solicitados, en el ámbito de su competencia.
- Brindar capacitaciones a operadores/as de las distintas dependencias a fin de optimizar el uso del sistema de video vigilancia.
SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA PENITENCIARIA
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COORDINACIÓN DE ALCAIDÍAS DEPARTAMENTALES
ACCIONES
- Diseñar políticas penitenciarias, proponer proyectos y lineamientos de gestión y administración tendientes a optimizar la conducción de las Alcaidías Departamentales.
- Generar canales ágiles de comunicación que vinculen a las fuerzas de seguridad con las direcciones de las Alcaidías Departamentales.
- Asegurar el cumplimiento de la asistencia y control de los/as ciudadanos/as preventivamente privados/as de libertad en las diversas Alcaidías Departamentales.
- Mantener un registro central actualizado sobre la nómina y situación jurídica de los/as detenidos/as en las Alcaidías Departamentales, teniendo en cuenta la franja etaria, la naturaleza del delito, sexo y cualquier otro elemento que coadyuve a una mejor caracterización y organización de las mismas.
- Proponer pautas y criterios de clasificación de las personas alojadas en las Alcaidías Departamentales, teniendo en cuenta la franja etaria, la naturaleza del delito, sexo y cualquier otro elemento que coadyuve a una mejor caracterización y organización de las mismas.
- Realizar las gestiones necesarias para lograr una adecuada infraestructura edilicia y equipamiento en las Alcaidías Departamentales.
- Establecer los requerimientos y lineamientos generales y específicos para el desarrollo de las bases de datos, estadísticas, cuadros comparativos y mapas temáticos de diversa complejidad sobre la realidad judicial y penitenciaria de la provincia de Buenos Aires.
- Mantener contacto permanente con las Alcaidías Departamentales, debiendo garantizar el adecuado tratamiento de las distintas problemáticas que le sean informadas.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COORDINACIÓN DE ALCAIDÍAS DEPARTAMENTALES
DIRECCIÓN DE ENLACE Y LOGÍSTICA PENITENCIARIA
ACCIONES
- Transmitir y supervisar el cumplimiento y aplicación, en las AlcaidíasDepartamentales, de las pautas, políticas y directrices emitidas por la DirecciónProvincial de Coordinación de Alcaidías Departamentales.
- Mantener contacto permanente con las Alcaidías Departamentales, debiendo garantizar el adecuado tratamiento de las distintas problemáticas que le sean informadas.
- Brindar apoyo en materia de política penitenciaria en las Alcaidías Departamentales.
- Ejecutar acciones de coordinación y enlace entre las Direcciones dependientes de la Dirección Provincial de Coordinación de Alcaidías Departamentales.
- Establecer estándares de eficiencia e implementar procedimientos de inspección y control en las Alcaidías Departamentales.
- Proponer proyectos y lineamientos de gestión tendientes a optimizar las políticas penitenciarias.
- Gestionar las acciones necesarias para lograr una adecuada infraestructura edilicia y equipamiento en las Alcaidías Departamentales.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COORDINACIÓN DE ALCAIDÍAS
DEPARTAMENTALES
DIRECCIÓN DE ALCAIDÍAS DEPARTAMENTALES (I A XVI)
ACCIONES
- Administrar y supervisar el funcionamiento de la Alcaidía Departamental a su cargo y elevar en tiempo y forma toda información referente a necesidades de carácter general en materia de personal.
- Administrar la información acerca del estado de situación de los/as ciudadanos/as alojados/as en cada Alcaidía Departamental, manteniendo actualizada la identificación de los/as ciudadanos/as detenidos/as o alojados/as cautelar o provisoriamente, archivando sus legajos y toda documentación que deba ser agregada a los mismos.
- Proponer y coordinar programas de formación y selección del personal técnico y profesional, estableciendo perfiles de aptitud necesarios en relación al desempeño en la Alcaidía Departamental.
- Gestionar toda tramitación relacionada con la situación jurídica de los/as ciudadanos/as detenidos/as en las Alcaidías Departamentales, y ser el nexo administrativo por sí o por medio del/de la funcionario/a que se designe a tal efecto, entre el Poder Judicial, el Ministerio, el Servicio Penitenciario Bonaerense y la Dirección Provincial de Salud Penitenciaria.
- Diligenciar los ingresos de detenidos/as al sistema penitenciario, comparendos, libertades y notificaciones.
- Organizar una biblioteca con material de lectura para los/as alojados/as en cada Alcaidía Departamental y un área de esparcimiento para los/as mismos/as.
- Coordinar la realización de actividades laborales acordes a la infraestructura de cada Alcaidía Departamental.
- Coordinar y administrar el registro patrimonial de los bienes muebles según las normas y reglamentaciones vigentes, remitiendo los informes pertinentes a la Dirección Provincial.
- Transmitir y supervisar el cumplimiento y aplicación de las pautas, políticas y directrices emitidas por la Dirección Provincial de Coordinación de Alcaidías Departamentales.
- Establecer estándares de eficiencia e implementar procedimientos de inspección y control en la Alcaidía Departamental.
- Gestionar las acciones necesarias para lograr una adecuada infraestructura edilicia y equipamiento en la Alcaidía Departamental.
SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA PENITENCIARIA
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE POLÍTICA Y GESTIÓN PENITENCIARIA
ACCIONES
- Proponer a la Subsecretaría la planificación, ejecución y supervisión de la política dispuesta para que la administración penitenciaria sea efectuada en el contexto de los Derechos Humanos, según normativa internacional, nacional y provincial.
- Efectuar un plan de monitoreo y seguimiento permanente de los aspectos críticos y relevantes en los establecimientos penitenciarios, procesando datos y elaborando estadísticas para la adopción de las medidas correspondientes.
-
Conformar los cuerpos técnico-criminológicos con sede en las unidades penitenciarias, particularmente de los Grupos de Admisión y Seguimiento (Decreto N° 2.889/04), aplicando la política emanada en la materia tanto para la administración de programas de asistencia y tratamiento para la persona privada de libertad, como en la elaboración de informes.
- Elaborar anteproyectos de reforma y actualización de normas relacionadas con el Servicio Penitenciario Bonaerense, la Dirección Provincial de Salud Penitenciaria y las Alcaidías Departamentales.
- Elaborar evaluaciones e informes para el otorgamiento o denegación de conmutación de pena.
- Ejercer la función de nexo con el Servicio Penitenciario Bonaerense, la Dirección Provincial de Salud Penitenciaria y las Alcaidías Departamentales en lo inherente a la detención y ejecución de la pena.
- Producir informes sobre la situación de la población de las unidades penitenciarias del Servicio Penitenciario Bonaerense y de las Alcaidías Departamentales.
- Ordenar y coordinar los asuntos contenciosos en materia de alojamiento de detenidos/as, en el marco de las políticas públicas implementadas.
- Analizar los aspectos legales y técnicos de toda actuación que se someta a consideración de la Subsecretaría, sin perjuicio de la intervención, en el ámbito de su competencia, de los organismos de asesoramiento y contralor de la Provincia.
- Coordinar al Cuerpo de Supervisores de Unidades y Establecimientos Carcelarios, creado por Resolución del entonces Ministro de Justicia N° 65/01.
- Asistir a la Subsecretaría en la elaboración e implementación de políticas públicas para erradicar todo tipo de discriminación de la población en situación de vulnerabilidad en contexto de encierro.
- Asistir al/a la Subsecretario/a en materia de ejecución penal, específicamente en la elaboración de propuestas de políticas y programas relativos al desarrollo e implementación de los mecanismos de vigilancia electrónica.
- Articular y desarrollar con las áreas competentes del Servicio Penitenciario Bonaerense los planes de capacitación y formación del personal del mismo.
-
Proponer a la Subsecretaría la planificación, ejecución y supervisión de los programas existentes del régimen semi abierto previsto por la Ley N° 12.256 y sus modificatorias.
- Establecer líneas de abordaje de poblaciones en contexto de encierro con situaciones problemáticas en temáticas de género y elaborar programas específicos que atiendan sus necesidades en la materia.
- Asistir a la Subsecretaría en la elaboración e implementación de políticas públicas para erradicar todo tipo de discriminación y violencias basadas en desigualdades entre los géneros que afecten a mujeres y/o al colectivo LGBTQ+ y/o población en situación de vulnerabilidad en contexto de encierro.
- Entender en el análisis de actuaciones motivadas en consecuencia de hechos y/o temáticas vinculadas con violencia de género, en articulación con unidades con competencias en la temática en el Ministerio.
- Participar en la planificación, ejecución y seguimiento de las políticas de Derechos Humanos relativas a la temática de género en contexto de encierro.
- Proponer a la Subsecretaría la planificación de las acciones necesarias para la prevención, concientización y abordaje en las temáticas de género en coordinación con las áreas ministeriales, organismos gubernamentales, no gubernamentales, asociaciones civiles y cualquier otra organización que tenga objetivos afines.
- Desarrollar un registro y realizar el seguimiento de todas las cuestiones contenciosas vinculadas al alojamiento de detenidos/as en establecimientos penitenciarios y Alcaidías Departamentales.
- Realizar tareas de coordinación y enlace con organismos judiciales, policiales y de la administración pública provincial y producir informes a requerimiento del Poder Legislativo, Municipios, organismos nacionales e internacionales.
- Prestar el servicio técnico-administrativo, analizando los aspectos legales y técnicos de los proyectos de actos administrativos y, en general, de todo acto que se someta a consideración de la Subsecretaría.
- Organizar las acciones administrativas correspondientes a los registros de entradas, salidas, trámites, movimientos internos y archivo de las actuaciones que se suscitan con motivo de las peticiones de conmutación de penas.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE POLÍTICA Y GESTIÓN PENITENCIARIA
DIRECCIÓN DE POBLACIÓN EN CONTEXTO DE ENCIERRO Y DERECHOS HUMANOS
ACCIONES
- Brindar asistencia para la constitución y funcionamiento de las Comisiones Ad Hoc de seguimiento de problemas carcelarios, compuesta por miembros de los Poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial y demás organismos gubernamentales y organizaciones no gubernamentales. Elaborar y analizar propuestas.
- Fiscalizar los establecimientos penitenciarios y Alcaidías Departamentales a fin de salvaguardar los Derechos Humanos de las personas allí detenidas.
- Establecer y ejecutar las políticas para el funcionamiento de los dispositivos de comunicación gratuitos del Ministerio para la atención y contención del/de la detenido/a y todo otro grupo de interés, como así también, supervisar su cumplimiento.
- Elaborar y elevar periódicamente a la Dirección Provincial, informes sobre el estado de las condiciones de alojamiento en establecimientos penitenciarios y Alcaidías Departamentales.
- Desarrollar un registro y realizar el seguimiento de todas las cuestiones contenciosas vinculadas al alojamiento de detenidos/as en establecimientos penitenciarios y Alcaidías Departamentales.
- Supervisar el cumplimiento de las medidas judiciales dictadas respecto de la situación de detención en establecimientos penitenciarios y Alcaidías Departamentales.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE POLÍTICA Y GESTIÓN PENITENCIARIA
DIRECCIÓN DE EVALUACIÓN DE VULNERACIÓN DE DERECHOS EN CONTEXTO DE ENCIERRO
ACCIONES
- Establecer líneas de abordaje de poblaciones en contexto de encierro con situaciones de vulnerabilidad de sus Derechos Humanos para la elaboración de programas específicos que atiendan sus necesidades en la materia.
- Entender en las demandas de las personas y/o colectivos vulnerados en contexto de encierro a través de la intervención en los casos, mediante el asesoramiento, el enlace institucional con los organismos involucrados y la generación de condiciones para la reparación del derecho vulnerado.
- Entender en el análisis de denuncias por vulneración de derechos de personas individuales o colectivas en contexto de encierro.
- Participar en la planificación, ejecución y seguimiento de las políticas de Derechos Humanos relativas a los derechos políticos, civiles, económicos, sociales, culturales y de incidencia colectiva de personas en situación de vulnerabilidad dentro del sistema penitenciario, tendientes a la adopción de medidas inmediatas para su protección y a la optimización de la asignación de los recursos.
- Realizar estudios acerca de la temática de violencia contra los grupos vulnerados en contexto de encierro para proponer políticas públicas.
- Diseñar y proponer acciones para la recolección, sistematización y análisis de información sobre la problemática del derecho a la identidad en contexto de encierro.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE POLÍTICA Y GESTIÓN PENITENCIARIA
DIRECCIÓN DE CAPACITACIÓN Y PLANIFICACIÓN EDUCATIVA DEL PERSONAL PENITENCIARIO
ACCIONES
- Planificar y programar acciones tendientes a optimizar la formación y especialización del personal en materias relacionadas con la actividad penitenciaria considerando los parámetros internacionales, en coordinación con las áreas competentes del Servicio Penitenciario Bonaerense.
- Proponer convenios de cooperación, implementar programas y proyectos educativos a desarrollar de manera conjunta con organismos de formación públicos y privados, destinados a la capacitación y actualización formativa permanente del personal, en coordinación con las áreas competentes del Servicio Penitenciario Bonaerense.
- Proponer junto a las áreas competentes del Servicio Penitenciario Bonaerense, la articulación con diversas entidades, en pos de garantizar el desarrollo profesional de los estudios superiores del personal penitenciario.
- Generar espacios de actividades de orden cultural, artística y afines, que permitan el desarrollo íntegro del personal penitenciario.
- Generar en coordinación con las áreas competentes del Servicio Penitenciario Bonaerense, mecanismos de seguimiento, evaluación y registro de los/as agentes en los programas de capacitación, garantizando los estándares internacionales.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE POLÍTICA Y GESTIÓN PENITENCIARIA
DIRECCIÓN DE POLÍTICAS DE GÉNERO Y PROGRAMAS INTEGRALES PARA POBLACIÓN VULNERABLE
ACCIONES
- Ejecutar las acciones necesarias para la prevención, concientización y abordaje en las temáticas de género en coordinación con las áreas ministeriales, organismos gubernamentales, no gubernamentales, asociaciones civiles y cualquier otra organización que tenga objetivos afines.
- Promover e implementar programas específicos para el abordaje integral de la población en especial situación de vulnerabilidad.
- Entender en las demandas por situaciones de discriminación y violencias de mujeres, LGBTQ+ y jóvenes-adultos en contexto de encierro, mediante el asesoramiento, enlace institucional con los organismos involucrados y la generación de condiciones para la reparación del derecho vulnerado.
- Proyectar y proponer medidas que incorporen la transversalización de género en el contexto de encierro.
- Coordinar la ejecución de dispositivos de abordaje socioeducativos para las personas privadas de libertad que hubieran cometido delitos vinculados a las violencias de género.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE POLÍTICA Y GESTIÓN PENITENCIARIA
DIRECCIÓN DE ESTADÍSTICA PENITENCIARIA
ACCIONES
- Coordinar con la Dirección de Desarrollo de la Dirección Provincial de Informática y Comunicaciones el desarrollo y elaboración de las bases de datos, estadísticas, cuadros comparativos y mapas temáticos de diversa complejidad que resulten necesarios en el ámbito de la Subsecretaría.
- Producir y mantener actualizada una base de datos relacionada a la inserción social de aquellas personas que hubieran sido privadas de su libertad.
- Planificar, coordinar y evaluar las metodologías de acceso a la información en las distintas áreas y dependencias de la Subsecretaría.
- Articular diversas acciones con otras áreas del Ministerio en lo que hace a la recopilación de datos en materia de su competencia.
SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA PENITENCIARIA
AUDITORÍA DE ASUNTOS INTERNOS DEL SERVICIO PENITENCIARIO BONAERENSE
ACCIONES
- Dirigir, planificar, supervisar y efectuar las investigaciones sumariales sobre agentes pertenecientes al régimen del Decreto-Ley Nº 9.578/80 y modificatorios que se inicien por hechos de gravedad institucional y/o por razones de género, violencia familiar y/o laboral, estableciendo los lineamientos de las mismas con perspectiva de género, en los términos de las previsiones contenidas en los Decretos N° 168/11 y N° 121/13, así como las previstas en la Ley N° 13.168 y sus modificatorias.
- Resolver con relación a la procedencia de la iniciación de sumarios administrativos y eventual presentación de denuncias judiciales.
- Analizar las impugnaciones y recursos contra excepciones de trámite incidental y toda otra diligencia previa y necesaria para el dictado de la resolución final del sumario.
- Optimizar mediante propuestas, sistemas y procedimientos de control, las instancias actuales de auditoría, fiscalización y supervisión a fin de disminuir y evitar la comisión de ilícitos, faltas administrativas y desvío de bienes.
- Actuar como instructor de sumarios de relevancia institucional
- Aplicar en el ámbito de su competencia las previsiones de la reglamentación de los procedimientos sumariales aprobados por la normativa vigente y propiciar las eventuales modificaciones a fin de propender a la celeridad y eficacia del procedimiento disciplinario.
AUDITORÍA DE ASUNTOS INTERNOS DEL SERVICIO PENITENCIARIO
BONAERENSE
DIRECCIÓN DE INSTRUCCIÓN SUMARIAL
ACCIONES
- Instruir los sumarios sobre agentes pertenecientes al régimen del Decreto- Ley Nº 9.578/80 y modificatorios, que se inicien por hechos de gravedad institucional y/o en materia de violencia por razones de género, violencia familiar y laboral, previstas en la Ley N° 13.168 y sus modificatorias.
-
Abordar los sumarios en materia de violencia por razones de género, violencia familiar y laboral con perspectiva de género, articulando sus acciones con la Dirección Especializada en Violencia por Razones de Género, Familiar y Laboral.
- Proponer la resolución de impugnaciones y recursos contra excepciones de trámite incidental.
- Proponer al/a la Auditor/a de Asuntos Internos del Servicio Penitenciario Bonaerense la formulación de las presentaciones judiciales que conforme la naturaleza del delito pudieran corresponder.
- Realizar el seguimiento de causas penales en las que se encuentre involucrado personal del Servicio Penitenciario Bonaerense y de la Dirección Provincial de Salud Penitenciaria.
- Realizar tareas de supervisión y control a fin de proponer medidas tendientes a disminuir y evitar la comisión de ilícitos, faltas administrativas y desvío de bienes en el ámbito del Servicio Penitenciario Bonaerense.
- Formular sistemas, procedimientos de control y de información destinados a prevenir la realización de conductas contrarias a la dignidad, a los valores y a la ética que debe regir el accionar del personal de Servicio Penitenciario Bonaerense y de la Dirección Provincial de Salud Penitenciaria.
- Implementar bases de datos y los pertinentes registros que permitan efectuar el debido contralor del uso acordado al patrimonio fiscal.
AUDITORÍA DE ASUNTOS INTERNOS DEL SERVICIO PENITENCIARIO BONAERENSE
DIRECCIÓN DE RELATORÍA Y DICTÁMENES
ACCIONES
- Supervisar el estricto cumplimiento de los recaudos formales de las investigaciones sumariales recibidas en el área una vez culminada la instrucción, garantizando el contralor de los organismos de asesoramiento y control que correspondan.
- Emitir opinión y elaborar el correspondiente informe técnico de los sumarios administrativos que se le remita.
- Realizar el proyecto y resolución de los actos administrativos que resuelvan los sumarios administrativos y los recursos incoados derivados de estos.
-
Coordinar e instrumentar las tareas tendientes a dar respuesta a la Fiscalía de Estado ante peticiones formuladas en el marco de causas judiciales en materia contencioso administrativo.
AUDITORÍA DE ASUNTOS INTERNOS DEL SERVICIO PENITENCIARIO BONAERENSE
DIRECCIÓN ESPECIALIZADA EN VIOLENCIA POR RAZONES DE GÉNERO, FAMILIAR Y LABORAL
ACCIONES
- Recepcionar las denuncias en las que se encuentre involucrado personal del régimen del Decreto-Ley Nº 9.578/80 y modificatorios, vinculadas a hechos motivados en violencia por razones de género, familiar y laboral previstas por la Ley N° 13.168 y sus modificatorias.
- Abordar y evaluar las denuncias recibidas en forma interdisciplinaria y transversal y emitir informes sobre las mismas y, en su caso, proponer al/a la Auditor/a de Asuntos Internos del Servicio Penitenciario Bonaerense el inicio de actuaciones sumariales.
- Proponer al/a la Auditor/a de Asuntos Internos del Servicio Penitenciario Bonaerense, en el caso de detectar la comisión de un delito, la formulación de las presentaciones judiciales que pudieran corresponder.
- Proponer medidas y acciones tendientes a prevenir conductas que atenten contra la dignidad, integridad física, sexual, psicológica y/o social y toda otra las conductas previstas en la Ley N° 13.168 y sus modificatorias en el ámbito del Servicio Penitenciario Bonaerense, en coordinación con las áreas competentes del Ministerio.
- Efectuar el seguimiento de las actuaciones sumariales en las que se encuentre involucrado personal del régimen del Decreto-Ley Nº 9.578/80 y modificatorios, vinculadas a hechos motivados en violencia por razones de género, familiar y laboral previstas por la Ley N° 13.168 y sus modificatorias, velando por el cumplimiento de los derechos de los/as denunciantes durante todo el procedimiento.
- Coordinar sus acciones con otras áreas competentes en materia de violencia por razones de género, familiar y laboral.
SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA PENITENCIARIA
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE SALUD PENITENCIARIA ACCIONES
- Planificar lo atinente al Sistema Integral de Salud Penitenciaria.
- Fomentar la promoción, protección, recuperación y rehabilitación, de la salud de las personas privadas de libertad y del personal penitenciario.
- Impartir directivas sobre actuación sanitaria a los/as profesionales que forman parte de la dependencia, con miras al mejor desempeño de sus actividades.
- Planificar las actividades a desarrollar por los/as profesionales médicos/as, técnicos/as y auxiliares pertenecientes a las distintas Áreas y Departamentos que prestan servicios en las distintas Unidades Penitenciarias.
- Coordinar acciones con el Ministerio de Salud de la provincia de Buenos Aires y/o aquel que en el futuro lo reemplace u otros organismos pertinentes, a través de la Subsecretaría de Política Penitenciaria.
- Procurar y promover la obtención de becas y/o participación en cursos, jornadas, simposios, congresos, para los/as integrantes del cuerpo médico profesional del Sistema Integral de Salud Penitenciaria.
- Promover la protección de la salud de las personas privadas de la libertad mediante el control de un adecuado régimen alimenticio vigilando el cumplimiento de normas de higiene y salubridad individual y colectiva, supervisando la ejecución de actividades deportivas y educación física, controlando los catastros médicos correspondientes, el desarrollo de los planes de vacunación y el cumplimiento de las normas de seguridad laboral.
- Supervisar las actividades inherentes al Reconocimiento Médico del personal del Servicio Penitenciario Bonaerense.
- Implementar a través del Legajo Tutelar Único informatizado de cada persona privada de la libertad, su historia clínica.
- Planificar la ejecución de las tareas de control a través de un área de auditoría legal y médica.
- Realizar la superintendencia sobre la actividad de los/as profesionales de la salud en la Institución, proponiendo, en su caso, la capacitación y/o actualización correspondiente.
- Verificar el cumplimiento de las normas, procedimientos y directrices en materia de salud y seguridad en el trabajo, en coordinación con las áreas competentes en la materia.
- Identificar, evaluar y prevenir riesgos laborales en los lugares de trabajo, contribuyendo a generar, mantener y mejorar las condiciones de salud y seguridad en los mismos.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE SALUD PENITENCIARIA
DIRECCIÓN DE GESTIÓN DE LA SALUD PENITENCIARIA
ACCIONES
- Coordinar, supervisar y controlar el cumplimiento de los niveles de calidad de los diferentes servicios de salud del Sistema Integral de Salud Penitenciaria.
- Analizar toda información concerniente al funcionamiento del Sistema Integral de Salud Penitenciaria, para su posterior evaluación y elevación de las propuestas a la Dirección Provincial, con el objeto de arribar a los niveles de calidad requeridos y planificados.
- Elevar a la Dirección Provincial para su consideración y tratamiento informes con todo acto que no se ajuste a los preceptos estipulados en el Juramento de Atenas y que, por tal motivo, sea pasible de considerarse como falta a la ética médica.
- Coordinar y supervisar la aplicación del Vademécum único de medicamentos, drogas y accesorios no inventariables, como así también, del Nomenclador Único Instrumental Técnico, Científico y de Eletromedicina, con el objeto de arribar a los niveles de calidad planificados.
- Generar, coordinar y supervisar un archivo centralizado informático de las Historias Clínicas Médicas de todas las personas privadas de la libertad, que sean asistidas dentro del Sistema Integral de Salud Penitenciaria, a los efectos de centralizar, procesar, analizar y evaluar dicha información en pos de arribar a los niveles de calidad planificados.
- Elevar a la Dirección Provincial los datos recibidos del Departamento de Procesamiento y Análisis de la Información y Bioestadística la información recabada de las personas privadas de la libertad a fin de que la misma sea incorporada al Legajo Tutelar Único informatizado de las mismas.
-
Impulsar una comunicación fluida, periódica y permanente con las Direcciones de Salud Mental y Consumos Problemáticos y de Medicina Asistencial y Promoción de la Salud, como así también con toda área vinculada a sus propósitos, con el objeto de propiciar las tareas tendientes a la mejora continua del Sistema Integral de Salud Penitenciaria.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE SALUD PENITENCIARIA
DIRECCIÓN DE COORDINACIÓN TÉCNICA, ADMINISTRATIVA Y DEL PERSONAL
ACCIONES
- Analizar los aspectos técnicos de aquellos actos administrativos que se sometan a consideración del/de la Directora/a Provincial.
- Implementar y ejecutar los mecanismos propios y bases de datos, junto con los pertinentes registros que permitan efectuar el debido contralor del personal de la Dirección Provincial.
- Asistir al/a la Director/a Provincial en lo que respecta al asesoramiento técnico jurídico.
- Administrar los recursos físicos, el personal y las actividades que sirven de apoyo y demanda al funcionamiento de la Dirección Provincial acorde a la normativa vigente y a las directivas que establezcan las autoridades de las dependencias competentes.
- Elevar a la Dirección General de Administración de Personal las propuestas de designación de personal de la Dirección Provincial.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE SALUD PENITENCIARIA
DIRECCIÓN DE MEDICINA ASISTENCIAL Y PROMOCIÓN DE LA SALUD
ACCIONES
- Coordinar y supervisar las actividades desarrolladas por los/as profesionales médicos/as, técnicos/as y auxiliares pertenecientes al área de medicina asistencial, promoción de la salud, enfermedades prevalentes e infectocontagiosas que prestan servicios en las distintas Unidades Penitenciarias.
- Proponer y coordinar la ejecución de los distintos programas de asistencia y tratamiento de la salud para ser implementados en las Unidades Penitenciarias, en coordinación con los organismos competentes en la materia correspondiente.
- Elevar a la Dirección Provincial los datos recibidos de los Departamentos a su cargo, en cuanto a la información recabada de las personas privadas de la libertad asistidas a fin de que la misma sea incorporada al Legajo Tutelar Único informatizado de cada una.
- Proponer a la Dirección Provincial la realización de tareas de investigación y docencia vinculadas al ámbito de su competencia, en relación con el Departamento de Capacitación Técnico Profesional y de Investigación Científica.
- Promover una comunicación fluida, periódica y permanente con la Dirección de Salud Mental y Consumos Problemáticos, la Dirección de Gestión de la Salud Penitenciaria y con toda área vinculada a sus propósitos, con el objeto de propiciar las tareas tendientes a la mejora continua del Sistema Integral de Salud Penitenciaria.
- Elevar a la Dirección Provincial las tareas de diagnóstico psicofísico del personal penitenciario llevado adelante por la Junta Médica y toda otra actividad desarrollada por ésta.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE SALUD PENITENCIARIA
DIRECCIÓN DE SALUD MENTAL Y CONSUMOS PROBLEMÁTICOS
ACCIONES
- Coordinar y supervisar las actividades desarrolladas por los/as profesionales del área de psiquiatría y psicología que prestan servicios en las distintas Unidades Penitenciarias.
- Proponer y coordinar la ejecución de los distintos programas de su competencia para ser implementados en las Unidades Penitenciarias que correspondan, en coordinación con los organismos competentes en la materia.
- Establecer una relación permanente con las áreas sanitarias, a fin de procurar una correcta ejecución de las tareas a implementar.
- Elevar a la Dirección Provincial los datos recibidos de los Departamentos a su cargo, en cuanto a la información recabada de las personas privadas de la libertad asistidas a fin de que la misma sea incorporada al Legajo Tutelar Único informatizado de cada una.
- Proponer a la Dirección Provincial la realización de tareas de investigación y docencia vinculadas al ámbito de su competencia, en relación con el Departamento de Capacitación Técnico Profesional y de Investigación Científica.
-
Planificar y supervisar las actividades vinculadas al tratamiento de las conductas adictivas, brindando la asistencia necesaria a fin de dar cumplimiento con los derechos y garantías establecidos en el artículo 4° de la Ley Nacional de Salud Mental N° 26.657, tanto de las personas privadas de la libertad como del personal del Servicio Penitenciario Bonaerense.
- Proponer a la Dirección Provincial la realización de tareas en colaboración con las jurisdicciones competentes.
- Mantener una comunicación fluida, periódica y permanente con la Dirección de Medicina Asistencial y Promoción de la Salud, la Dirección de Gestión de la Salud Penitenciaria, y con toda área vinculada a sus propósitos, con el objeto de propiciar las tareas tendientes a la mejora continua del Sistema Integral de Salud Penitenciaria.
ANEXO IId
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
SUBSECRETARÍA DE INCLUSIÓN LABORAL Y COMUNITARIA DE PERSONAS EN CONFLICTO CON LA LEY PENAL
ACCIONES
- Promover la inclusión laboral y comunitaria de las personas que se encuentren en contexto de encierro a través de la formulación, coordinación y evaluación e implementación de políticas interagenciales y de abordaje integral que generen una continuidad entre el contexto penitenciario y post penitenciario.
- Formular y evaluar y contribuir a la reducción de la reincidencia a partir de políticas que promuevan el trabajo, la formación laboral, y el acompañamiento integral de las personas que se encuentren en contexto de encierro.
- Desarrollar políticas interagenciales, en coordinación con el Servicio Penitenciario y con el Patronato de Liberados Bonaerense, para promover el abordaje integral de un proyecto de vida saludable para personas privadas de la libertad mediante líneas de intervención que promuevan el trabajo, los hábitos saludables, la cultura y la formación profesional.
- Entender en la formulación, coordinación y evaluación de las políticas de formación laboral para personas en contexto de encierro, tendiente a una efectiva inclusión social.
- Impulsar políticas para el desarrollo de actividades artísticas y culturales para las personas privadas de su libertad.
- Promover la implementación en los ámbitos que corresponda de estrategias para la vinculación comunitaria de las personas privadas de libertad y las personas bajo medidas alternativas a la privación de la libertad.
- Promover mecanismos de coordinación y la ejecución de programas conjuntos con áreas y organismos del Gobierno Nacional, Provincial y Municipal, organizaciones no gubernamentales, cooperativas de trabajo, Pymes, empresas y entidades comunitarias en materia de inclusión social para personas privadas de su libertad.
-
Participar, en coordinación con el Servicio Penitenciario Bonaerense y el Patronato de Liberados Bonaerense, de la planificación y ejecución de las actividades de inserción comunitaria a ser desarrolladas por las personas privadas de su libertad en la etapa de pre-libertad.
- Proponer políticas que faciliten el acceso a los distintos regímenes previstos en la Ley Nº 12.256 y modificatorias, tendientes a la inclusión integral de las personas privadas de su libertad.
SUBSECRETARÍA DE INCLUSIÓN LABORAL Y COMUNITARIA DE
PERSONAS EN CONFLICTO CON LA LEY PENAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PRODUCCIÓN, TRABAJO Y FORMACIÓN LABORAL EN CONTEXTO DE ENCIERRO
ACCIONES
- Coordinar el desarrollo de las acciones para potenciar la producción y el trabajo en cárceles dando continuidad en el medio libre, de acuerdo a los lineamientos impartidos por la autoridad ministerial, en articulación con el Servicio Penitenciario y con el Patronato de Liberados Bonaerense.
- Diseñar estrategias en materia laboral, durante la etapa de privación de la libertad, para facilitar la obtención de fuentes de trabajo en el medio libre.
- Instrumentar políticas y acciones para garantizar la formación laboral en todos los establecimientos penitenciarios, promoviendo su continuidad en el medio libre.
- Promover el desarrollo de polos productivos en contexto de encierro.
- Implementar los mecanismos de seguimiento y evaluación de los programas de trabajo y formación laboral que se realizan dentro de los establecimientos penitenciarios.
- Sistematizar la información relativa a trabajo en contexto de encierro, en coordinación con el Servicio Penitenciario Bonaerense, y garantizar la entrega de las certificaciones correspondientes a las personas privadas de libertad.
- Promover los mecanismos necesarios para la continuidad de las trayectorias de formación y trabajo en el contexto de encierro y post encierro, en articulación con la Subsecretaría de Política Penitenciaria y el Patronato de Liberados Bonaerense.
-
Proponer la celebración de convenios con organismos gubernamentales, no gubernamentales, asociaciones civiles, cooperativas de trabajo y cualquier otra institución que tenga objetivos afines a los de la inclusión laboral de las personas privadas de libertad durante sus trayectorias en contexto de encierro y cuando se reincorporan al medio libre, en el marco de la Ley N° 12.256 "De Ejecución Penal Bonaerense" y modificatorias.
- Impartir los lineamientos para el control y análisis de eficacia de los compromisos tomados en los instrumentos celebrados en el marco del “Programa Más Trabajo Menos Reincidencia”.
- Realizar el seguimiento y producir informes sobre la implementación de los convenios celebrados a los fines de la ejecución del “Programa Más Trabajo Menos Reincidencia” con organismos gubernamentales, no gubernamentales, asociaciones civiles y cualquier otra organización que tenga objetivos afines
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PRODUCCIÓN, TRABAJO Y FORMACIÓN LABORAL EN CONTEXTO DE ENCIERRO
DIRECCIÓN DE TRABAJO Y FORMACIÓN LABORAL EN CONTEXTO DE ENCIERRO
ACCIONES
- Participar en la ejecución de políticas y acciones para garantizar el trabajo en todos los establecimientos penitenciarios y coordinar con el Patronato de Liberados Bonaerense su continuidad en el medio libre.
- Implementar los mecanismos de seguimiento y evaluación de los proyectos laborales y programas de formación laboral dentro de los establecimientos penitenciarios.
- Coordinar con la Dirección General de Cultura y Educación, a fin de actualizar y diversificar la oferta de capacitación laboral en contexto de encierro.
- Promover la habilitación e instalación de espacios para el desarrollo de talleres y actividades de formación laboral en los establecimientos penitenciarios, según las normas vigentes.
- Acreditar ante la Dirección General de Cultura y Educación los cursos y capacitaciones laborales realizadas por las personas privadas de la libertad y tramitar las certificaciones de las competencias adquiridas, a través del Consejo Provincial de Educación y Trabajo (COPRET).
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PRODUCCIÓN, TRABAJO Y FORMACIÓN
LABORAL EN CONTEXTO DE ENCIERRO DIRECCIÓN DE POLOS PRODUCTIVOS
ACCIONES
- Promover el desarrollo de la producción en contexto de encierro con proyección para la inclusión laboral post penitenciaria.
- Promover la habilitación e instalación de espacios y polos productivos en los establecimientos penitenciarios, según las normas vigentes.
- Desarrollar líneas de intervención que promuevan procesos laborales, formativos y acompañamiento técnico integral para la inclusión post penitenciaria.
- Realizar el mantenimiento de los espacios productivos de los establecimientos penitenciarios.
- Participar en la ejecución de los procesos productivos a fin de cumplir con las entregas en tiempo y forma.
- Garantizar el registro de la información vinculada con los trayectos socio- laborales de las personas privadas de su libertad en los sistemas correspondientes, en coordinación con el Servicio Penitenciario Bonaerense.
- Promover mecanismos para dar continuidad a los procesos formativos y laborales en contexto post penitenciario.
- Participar en los mecanismos de seguimiento y evaluación de los proyectos laborales y formativos en el medio libre, en articulación con el Patronato de Liberados Bonaerense.
- Proponer articulaciones y convenios con organismos gubernamentales, no gubernamentales y cooperativas de trabajo para el desarrollo de políticas de inclusión post penitenciaria.
SUBSECRETARÍA DE INCLUSIÓN LABORAL Y COMUNITARIA DE PERSONAS EN CONFLICTO CON LA LEY PENAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ABORDAJE INTEGRAL Y MEDIDAS ALTERNATIVAS
ACCIONES
- Impulsar políticas, en coordinación con el Servicio Penitenciario y el Patronato de Liberados Bonaerense, que fortalezcan la contención y el acompañamiento de las personas detenidas, y bajo medidas alternativas, en pos del desarrollo de un proyecto de vida saludable en el medio libre.
-
Impulsar políticas para el desarrollo de programas y actividades recreativas, artísticas, culturales y de integración comunitaria para personas privadas de su libertad y bajo medidas alternativas al encarcelamiento.
- Sistematizar y evaluar la oferta de programas y talleres vinculados a la cultura, la recreación y otras temáticas afines, que se desarrollan en contexto de encierro.
- Promover, con participación del Servicio Penitenciario y del Patronato de Liberados Bonaerense según corresponda, el desarrollo de acciones con cooperativas, organizaciones de la sociedad civil y organismos estatales, tendientes a brindar cursos y talleres para facilitar el acceso a derechos por parte de las personas en contexto de encierro y de aquellas personas que se encuentran bajo medidas alternativas al encarcelamiento.
- Promover políticas tendientes a la participación comunitaria y social en actividades artísticas y culturales en favor de las personas privadas de su libertad, ya sea ejecutando dichas producciones artísticas y culturales, o instruyendo a las personas privadas de la libertad en alguna rama artística.
- Proponer la celebración de convenios con organismos gubernamentales, no gubernamentales, asociaciones civiles y cualquier otra organización que tenga objetivos afines, en el marco de la Ley N° 12.256 "De Ejecución Penal Bonaerense" y modificatorias.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ABORDAJE INTEGRAL Y MEDIDAS ALTERNATIVAS
DIRECCIÓN DE PROGRAMAS INTEGRALES EN CONTEXTO DE ENCIERRO
ACCIONES
- Participar en la implementación de programas que potencien las herramientas y habilidades de las personas privadas de libertad para el desarrollo de una vida saludable en el medio libre.
- Proponer políticas y estrategias tendientes a garantizar el acceso a la cultura, la recreación y otras medidas de acompañamiento para personas privadas de libertad y bajo medidas alternativas al encarcelamiento.
- Fortalecer la oferta de actividades y eventos culturales y artísticos, en articulación con el instituto cultural, gobiernos locales y sociedad civil.
-
Implementar un registro de personas jurídicas o físicas interesadas en participar en actividades artísticas y culturales en favor de las personas privadas de su libertad, ya sea ejecutando dichas producciones artísticas y culturales, o instruyendo a las personas privadas de la libertad en alguna rama artística.
- Garantizar, en coordinación con el Servicio Penitenciario, las condiciones necesarias para llevar a cabo actividades y eventos culturales en contexto de encierro.
- Proponer programas para ser integrados a los distintos regímenes de la Ley N° 12.256 y sus modificatorias, tendientes a la inclusión integral de las personas privadas de su libertad.
- Implementar un registro y realizar el seguimiento de los convenios celebrados con organismos gubernamentales, no gubernamentales, asociaciones civiles y cualquier otra organización que tenga objetivos afines.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ABORDAJE INTEGRAL Y MEDIDAS ALTERNATIVAS
DIRECCIÓN DE FORTALECIMIENTO DE LAS POLÍTICAS DE ACOMPAÑAMIENTO A PERSONAS BAJO MEDIDAS ALTERNATIVAS
ACCIONES
- Participar, en coordinación con el Patronato de Liberados Bonaerense, en la implementación de dispositivos itinerantes para fortalecer el acompañamiento integral con perspectiva de género para las personas que se encuentran bajo medidas alternativas al encarcelamiento, promoviendo la inclusión socio laboral de las mismas a través de vinculaciones territoriales, comunitarias y familiares.
- Promover, en articulación con el Patronato de Liberados Bonaerense, el desarrollo de estrategias de construcción de tejidos sociales territoriales para las personas bajo medidas alternativas al encarcelamiento.
- Promover las medidas necesarias para acompañar a las personas bajo medidas alternativas al encarcelamiento, teniendo en cuenta sus necesidades específicas y las de los menores a cargo, en articulación con el Patronato de Liberados Bonaerense.
- Promover, en articulación con el Patronato de Liberados, el desarrollo de acciones para garantizar la continuidad de los tratamientos y programas vinculados a una vida saludable, iniciados en contexto de encierro.
SUBSECRETARÍA DE INCLUSIÓN LABORAL Y COMUNITARIA DE PERSONAS EN CONFLICTO CON LA LEY PENAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ENLACE COMUNITARIO
ACCIONES
- Promover, en coordinación con el Patronato de Liberados Bonaerense, el fortalecimiento de las acciones para la orientación, la contención y el acompañamiento de las personas próximas a egresar que favorezcan sus condiciones de inserción laboral y social.
- Promover estrategias para la disminución de la reincidencia e inclusión social de personas privadas de la libertad y quienes se encuentran bajo medidas alternativas al encarcelamiento, teniendo en miras la integración de su grupo vincular.
- Promover articulaciones con instituciones de la comunidad para el acompañamiento integral y el acceso a derechos por parte de las personas próximas a egresar y bajo medidas alternativas.
- Promover la constitución y el fortalecimiento de espacios de participación, redes y estrategias con impacto comunitario tanto al interior de los establecimientos carcelarios como en el medio libre.
- Articular con las áreas de inclusión socio-laboral de los Municipios las políticas de inclusión integral de las personas egresadas de los establecimientos penitenciarios que tengan residencia en ese ámbito municipal, en coordinación con el Patronato de Liberados Bonaerense
- Generar alianzas estratégicas con entidades, empresas, y organizaciones que potencien la inclusión socio laboral en el medio libre, de las personas que estuvieron privadas de la libertad y/o bajo medidas alternativas.
- Coordinar acciones con el Patronato de Liberados Bonaerense para la inclusión integral de las personas egresadas de los establecimientos penitenciarios.
- Realizar acciones que promuevan la concientización social respecto de la necesidad de generar oportunidades para la integración social post penitenciaria.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ENLACE COMUNITARIO
DIRECCIÓN DE VINCULACIÓN CON ENTIDADES
}ACCIONES
-
Promover articulaciones institucionales y proponer convenios con organismos estatales, organizaciones de la sociedad civil para facilitar el acceso a derechos por parte de las personas próximas a egresar y que se encuentran bajo medidas alternativas al encarcelamiento.
- Diseñar y proponer estrategias territoriales para la inclusión social y laboral de personas que egresaron de unidades penitenciarias bonaerenses y/o que están bajo medidas alternativas al encarcelamiento, en coordinación con el Patronato de Liberados Bonaerense.
- Participar en la implementación de acciones de seguimiento y asistencia para generar una continuidad de las trayectorias de formación y trabajo entre el contexto de encierro y post-encierro, en articulación con la Subsecretaría de Política Penitenciaria y el Patronato de Liberados Bonaerense.
- Generar talleres y actividades territoriales que concienticen sobre el rol de la comunidad en la inclusión post penitenciaria.
- Desarrollar materiales de difusión de lenguaje claro y accesible que promuevan la inclusión social, en coordinación con la Dirección Provincial de Comunicación, Ceremonial y Contenidos Institucionales.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ENLACE COMUNITARIO
DIRECCIÓN DE FORTALECIMIENTO DE LOS PROGRAMAS Y ACCIONES DE PRE- LIBERTAD
ACCIONES
- Evaluar el desarrollo de la etapa de pre-libertad a partir del seguimiento de la actividad cursada por las personas privadas de su libertad, proponiendo el desarrollo de acciones orientadas a la optimización de su implementación, en coordinación con el Patronato de Liberados Bonaerense.
- Promover los mecanismos institucionales, en coordinación con el Patronato de Liberados Bonaerense, para facilitar la continuidad en el medio libre y/o bajo medidas alternativas al encarcelamiento a los procesos y tratamientos iniciados en contextos de encierro.
- Elaborar protocolos y procedimientos de actuación entre el Servicio Penitenciario Bonaerense y el Patronato de Liberados Bonaerense, a fin de facilitar la inclusión socio laboral y comunitaria.
- Promover acciones para facilitar la información necesaria al liberado, en el momento del egreso, para su vinculación con el Patronato de Liberados Bonaerense y las organizaciones y organismos competentes.
- Proponer programas para ser integrados a los distintos regímenes de la Ley N°12.256 y sus modificatorias, tendientes a la inclusión integral de las personas privadas de su libertad
ANEXO IIe
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
SUBSECRETARÍA DE INCLUSIÓN EDUCATIVA DE PERSONAS EN CONFLICTO CON LA LEY PENAL
ACCIONES
- Promover políticas de formación educativa de las personas en contexto de encierro tendientes a una efectiva inclusión social.
- Coordinar con la Dirección General de Cultura y Educación la implementación de servicios educativos en todas las unidades penitenciarias de la Provincia de Buenos Aires
- Coordinar con la Dirección General de Cultura y Educación las estrategias para la continuidad educativa de las personas que se encuentran cumpliendo medidas alternativas a la pena.
- Proponer la celebración de convenios con universidades, instituciones educativas, foros y entidades comunitarias en materia educativa para personas privadas de su libertad.
- Desarrollar acciones y mecanismos de coordinación y ejecución políticas de documentación a los fines de garantizar el derecho a identidad de las personas privadas de su libertad.
- Instrumentar políticas para el desarrollo de actividades deportivas en favor de las personas privadas de su libertad.
- Diseñar estrategias en materia de educación, documentación y de deportes en coordinación con la Subsecretaría de Política Penitenciaria, que faciliten el acceso a los distintos regímenes previstos en la Ley Nº 12.256 y modificatorias, tendientes a la inclusión integral de las personas privadas de su libertad.
SUBSECRETARÍA DE INCLUSIÓN EDUCATIVA DE PERSONAS EN CONFLICTO CON LA LEY PENAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE IDENTIDAD, EDUCACIÓN Y DEPORTES EN CONTEXTO DE ENCIERRO
ACCIONES
- Diseñar políticas y acciones para garantizar la formación educativa en todos los niveles y en todos los establecimientos penitenciarios de la provincia.
- Gestionar programas deportivos y actividades de educación física de manera conjunta con organismos, entes e instituciones públicas y privadas, destinados a las personas privadas de su libertad.
- Proponer la instrumentación de convenios en materia educativa y deportiva.
- Articular con las diversas áreas de la Dirección General de Cultura y Educación y las Universidades Nacionales, en materia educativa de acuerdo a las diferentes competencias.
- Proponer convenios en el marco de la Ley N° 12.256 "De Ejecución Penal Bonaerense" y sus modificatorias.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE IDENTIDAD, EDUCACIÓN Y DEPORTES EN CONTEXTO DE ENCIERRO
DIRECCIÓN DE DOCUMENTACIÓN E IDENTIDAD EN CONTEXTOS DE ENCIERRO
ACCIONES
- Articular con los organismos competentes políticas de documentación e implementar mecanismos de acción, seguimiento y evaluación para el acceso a la identidad de las personas privadas de su libertad.
- Coordinar con el Servicio Penitenciario Bonaerense para realizar relevamientos periódicos de personas privadas de su libertad, su grupo vincular y personas que asisten a la visita, que no posean la documentación que acredite su identidad, a fin de garantizar el acceso a sus derechos.
- Dar intervención a los organismos competentes, a efectos de tramitar las certificaciones correspondientes de las personas privadas de su libertad que no posean la documentación que acredite su identidad.
- Promover y coordinar dispositivos tendientes a facilitar los mecanismos para obtener la documentación necesaria para acreditar la identidad de las personas privadas de su libertad
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE IDENTIDAD, EDUCACIÓN Y DEPORTES EN CONTEXTO DE ENCIERRO
DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN EN CONTEXTO DE ENCIERRO ACCIONES
- Garantizar las condiciones para el acceso a la educación formal, en todos los niveles, en las unidades penitenciarias de la provincia.
- Articular con organismos de educación para desarrollar programas y proyectos destinados a las personas privadas de su libertad.
- Implementar acciones tendientes a estimular la adhesión y permanencia a las propuestas educativas en contexto de encierro.
- Garantizar, en articulación con el Servicio Penitenciario Bonaerense, el acceso por parte de las personas privadas de libertad a la documentación y certificados de los trayectos educativos realizados en contextos de encierro.
- Articular con el Patronato de Liberados Bonaerense para facilitar la continuidad de las trayectorias educativas, iniciadas en el contexto de encierro, en el medio libre.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE IDENTIDAD, EDUCACIÓN Y DEPORTES EN
CONTEXTO DE ENCIERRO
DIRECCIÓN DE PROGRAMAS DEPORTIVOS EN CONTEXTO DE ENCIERRO
ACCIONES
- Articular con las áreas competentes y organismos vinculados al deporte a fin de garantizar el acceso a la educación física y generar hábitos saludables a las personas privadas de libertad.
- Propiciar las condiciones necesarias en el contexto de encierro para llevar a cabo actividades y eventos deportivos.
- Gestionar y llevar a cabo programas deportivos y actividades físicas a los fines de fortalecer la integración, la socialización y los hábitos saludables, en coordinación con la Subsecretaría de Deportes del Ministerio de Desarrollo de la Comunidad.
- Implementar un registro de personas jurídicas o físicas interesadas en participar y desarrollar actividades recreativas y deportivas en favor de las personas privadas de su libertad.
ANEXO IIf
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA CRIMINAL
ACCIONES
- Asistir al/la Ministro/a en coordinación con el Ministerio de Seguridad y/o aquel que en el futuro lo reemplace y el Ministerio Público, en el diseño de la política criminal de la provincia de Buenos Aires y en la elaboración de planes y programas para su aplicación.
- Coordinar acciones interinstitucionales con el Poder Judicial, el Ministerio de Seguridad y/o aquel que en el futuro lo reemplace, la Defensoría del Pueblo, el Ministerio Público y demás autoridades del Estado Nacional, Provincial y Municipal relacionadas con la prevención del delito, del crimen complejo y organizado y la persecución penal en la provincia de Buenos Aires.
- Impulsar proyectos y promover estudios sobre sistemas de justicia y legislación penal.
- Asistir al/a la Ministro/a en la identificación, procesamiento y sistematización de datos e información para la producción de planes de persecución penal inteligente y en la elaboración de mecanismos para el monitoreo y la evaluación de la aplicación de programas estratégicos en la materia.
- Generar y coordinar espacios de interacción entre el Ministerio, organismos estatales municipales, provinciales y nacionales y organizaciones de la sociedad civil en cuestiones vinculadas con asuntos judiciales y de política criminal.
- Identificar y adoptar las medidas para garantizar el cumplimiento de los compromisos asumidos internacionalmente por nuestro país en materia de política criminal en el ámbito de la provincia de Buenos Aires.
- Intervenir en los programas y proyectos en materia de política criminal con financiamiento externo y de participación público privada de la Jurisdicción; y entender en el monitoreo y evaluación del cumplimiento de los compromisos adquiridos a través de los mismos.
-
Intervenir en la elaboración de anteproyectos de reforma y actualización legislativa, en la definición de la política criminal y en el seguimiento del trámite parlamentario, como así también, en el ordenamiento y compilación de normas jurídicas.
- Proponer planes, programas, cursos y talleres para la formación y capacitación del personal penitenciario y personas privadas de su libertad en materia de política criminal en coordinación con la Subsecretaría de Política Penitenciaria.
- Participar en el desarrollo de políticas comunes con organismos internacionales y el Estado Nacional en materia de política criminal.
SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA CRIMINAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL CONTRA LA TRATA Y LA EXPLOTACIÓN DE PERSONAS
ACCIONES
- Diseñar estrategias y participar en la implementación de programas y herramientas destinadas a la persecución penal eficiente de las distintas manifestaciones de la trata y la explotación de personas, así como de sus crímenes conexos en la provincia de Buenos Aires.
- Coordinar acciones interinstitucionales con otros organismos públicos para el fortalecimiento de la prevención, monitoreo, persecución y asistencia a las víctimas de los fenómenos criminales de la trata y la explotación de personas.
- Recomendar y trabajar en la elaboración de diseños institucionales apropiados para el abordaje de las expresiones delictivas vinculadas a la trata y la explotación de personas.
- Brindar asistencia integral a las víctimas de los delitos de la trata y la explotación de personas, y sus crímenes conexos, especialmente en el marco de investigaciones judiciales.
- Recopilar, analizar y producir información sobre los fenómenos criminales de la trata y la explotación de personas, y sus crímenes conexos.
- Colaborar con los órganos judiciales en las investigaciones que llevan adelante en casos de trata y explotación de personas, y sus crímenes conexos.
- Establecer canales de información fluidos con la Dirección Nacional de Migraciones a efectos de contar con diagnósticos actualizados sobre aspectos y condiciones migratorias relevantes para el análisis del tráfico y la explotación de personas.
DIRECCIÓN PROVINCIAL CONTRA LA TRATA Y LA EXPLOTACIÓN DE PERSONAS
DIRECCIÓN DE POLÍTICAS CONTRA LA TRATA Y EXPLOTACIÓN DE PERSONAS
ACCIONES
- Colaborar en el diseño de estrategias e implementación de programas y herramientas para la investigación del delito de trata de personas y sus crímenes conexos.
- Asistir a la Dirección Provincial en la identificación, sistematización y análisis de la información relevante para un adecuado abordaje de este fenómeno criminal y sus emergentes aledaños.
- Participar en la promoción de vinculaciones con las carteras especializadas de la administración nacional y provincial, así como con otras agencias estatales con incumbencia en la materia, a efectos de lograr planificaciones integrales y complementarias.
- Colaborar, en el marco de sus incumbencias, con una rigurosa y homogénea conformación de registros relativos a hechos de trata y crímenes conexos.
- Brindar colaboración, en el marco de sus incumbencias, con los órganos judiciales que investigan las distintas manifestaciones del delito de trata y explotación de personas y sus delitos conexos.
DIRECCIÓN PROVINCIAL CONTRA LA TRATA Y LA EXPLOTACIÓN DE
PERSONAS
DIRECCIÓN DE RESCATE Y ACOMPAÑAMIENTO A LAS VÍCTIMAS DAMNIFICADAS POR EL DELITO DE TRATA
ACCIONES
- Recibir denuncias y consultas de probables casos de delito de trata y sus delitos conexos, por vía telefónica, por correo electrónico u otros medios para su elevación al Poder Judicial.
-
Brindar desde el momento del allanamiento dispuesto por orden judicial asistencia psicológica, social, médica, asesoramiento y patrocinio jurídico y seguridad a las víctimas desde una perspectiva de género y derechos humanos. Así como también brindar dicha asistencia a toda persona damnificada por el delito que lo solicite o sea derivada por otro organismo competente.
- Efectuar informes destinados a juzgados y fiscalías, en los casos en que se haya tomado intervención en el momento del allanamiento por solicitud del Poder Judicial y/o brindado acompañamiento y asistencia a las personas damnificadas por trata de personas y sus delitos conexos.
- Coordinar con el Poder Judicial y demás organismos competentes del Poder Ejecutivo en sus distintos niveles y organismos no gubernamentales la implementación de acciones destinadas a la asistencia y acompañamiento de las personas víctimas de trata y sus familias.
- Contribuir y coordinar la implementación de un sistema de refugios propios en la provincia que respete los derechos y garantías de las víctimas de trata de personas y sus delitos conexos.
SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA CRIMINAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL CONTRA EL DELITO COMPLEJO
ACCIONES
- Proponer estrategias destinadas a la persecución penal eficiente de las distintas manifestaciones de criminalidad organizada o compleja en la provincia de Buenos Aires.
- Participar en la articulación con organismos provinciales, nacionales, regionales e internacionales, en el desarrollo de políticas para la prevención y monitoreo de los delitos complejos.
- Elaborar proyectos de normas y recomendar diseños institucionales apropiados para la persecución eficiente de estas expresiones delictivas.
- Promover la cooperación y la interacción de los distintos órganos de los Poderes nacionales y provinciales con miras a prevenir, gestionar y monitorear esos fenómenos criminales.
- Diseñar en coordinación con el Ministerio de las Mujeres y Diversidad y/o aquel que en el futuro lo reemplace, políticas integrales de abordaje destinadas a prevenir, erradicar y sancionar la violencia de género.
DIRECCIÓN PROVINCIAL CONTRA EL DELITO COMPLEJO
DIRECCIÓN CONTRA LAS VIOLENCIAS DE GÉNERO
ACCIONES
-
Identificar y sistematizar información relativa a las violencias que sufren las mujeres y las personas de los colectivos LGBTQ+ con motivo de su orientación sexual o en razón de su identidad o expresión de género.
- Diseñar estrategias para abordar de manera eficiente los casos de violencias intrafamiliares, violencia sexual, femicidios, travesticidios, transfemicidios, crímenes de odio, así como, las violencias que por razones de género u orientación sexual padecen las mujeres y las personas de los colectivos LGBTQ+ en carácter de imputadas.
- Promover acciones interinstitucionales con las carteras especializadas de la Administración nacional, provincial y municipal con miras a generar políticas integrales y complementarias.
- Brindar colaboración, en el marco de sus incumbencias, a los órganos judiciales que investigan estas distintas formas de violencia.
- Colaborar, en el marco de sus incumbencias, con una rigurosa y homogénea conformación de registros sobre hechos constitutivos de estas manifestaciones criminales.
- Coordinar las acciones necesarias para el desarrollo de concientización y prevención, campañas de sensibilización y jornadas sobre la problemática de género, mujeres y colectivos LGBTQ+, con organismos gubernamentales no gubernamentales, instituciones públicas o privadas, asociaciones civiles y cualquier otra organización que tenga objetivos afines.
- Intervenir en la promoción de condiciones igualitarias de inserción y desarrollo en el ámbito laboral de las personas víctimas de violencia de género.
- Articular con el Ministerio de las Mujeres y Diversidad y/o aquel que en el futuro lo reemplace las acciones inherentes a la Dirección.
DIRECCIÓN PROVINCIAL CONTRA EL DELITO COMPLEJO
DIRECCIÓN CONTRA LA VIOLENCIA INSTITUCIONAL EN CONTEXTO DE ENCIERRO
ACCIONES
- Proponer el diseño de estrategias integrales de abordaje destinadas a prevenir, erradicar y sancionar la violencia institucional por parte de agentes estatales o efectores de salud en contexto de encierro.
- Realizar el seguimiento de las denuncias que efectúen las personas privadas de la libertad sobre situaciones de violencia institucional en contextos de encierro.
- Sistematizar y analizar la información obtenida de las denuncias sobre
violaciones de derechos por parte de agentes estatales o efectores/as de salud en contextos de encierro, a fin de establecer indicadores de evaluación y monitoreo.
- Coordinar y concertar acciones con los organismos competentes para establecer dispositivos de prevención de la violencia y abuso de poder por parte de los/as agentes estatales o efectores/as de salud.
- Brindar colaboración, en el marco de sus incumbencias, cuando la Auditoría de Asuntos Internos del Servicio Penitenciario Bonaerense o los órganos judiciales que investigan estas distintas formas de violencia institucional en situaciones de encierro la soliciten.
- Establecer mecanismos homogéneos para la recopilación de los hechos constitutivos de violencia institucional en contexto de encierro, a fin de abastecer los requerimientos que otras dependencias formulen con relación a la materia.
DIRECCIÓN PROVINCIAL CONTRA EL DELITO COMPLEJO
DIRECCIÓN CONTRA EL CRIMEN ORGANIZADO
ACCIONES
- Recopilar, sistematizar y procesar datos con miras a establecer un estado de situación dinámico respecto de la evolución de las distintas manifestaciones del crimen organizado en la provincia, en coordinación con el Ministerio de Seguridad.
- Diseñar políticas de intervención estratégica en materia de combate al crimen organizado, priorizando los eslabones más encumbrados en la cadena de responsabilidades criminales.
- Coordinar con las autoridades federales involucradas en la lucha contra las diferentes manifestaciones del crimen organizado planes de actuación complementarios en el orden local, que aseguren el flujo de la información y el fortalecimiento recíproco entre los ámbitos nacional y provincial.
- Brindar colaboración, en el marco de sus incumbencias, con los órganos judiciales que investigan las distintas manifestaciones del crimen organizado y sus delitos conexos.
SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA CRIMINAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE GESTIÓN INTEGRAL DE LAS CONFLICTIVIDADES
ACCIONES
- Planificar de manera estratégica y en coordinación con las restantes agencias estatales con intervención en el desarrollo de política criminal la persecución penal de las distintas manifestaciones de delincuencia organizada y compleja en la provincia de Buenos Aires.
- Elaborar y promover proyectos legislativos del orden penal y procesal penal, así como relativos al diseño institucional de las agencias involucradas en la aplicación de política criminal.
- Identificar las conflictividades sociales y sus datos relevantes para reconocer el área de intervención y los insumos necesarios del análisis político criminal.
- Diseñar programas y proyectos de capacitación para integrantes del Poder Judicial y de instituciones involucradas en la aplicación de política criminal.
- Formular y promover estudios e investigaciones sobre circuitos de conflictividades en la Provincia.
- Elaborar estrategias de comunicación con fines preventivos y de concientización respecto de manifestaciones criminales.
- Promover la gestión de conflictividades mediante la elaboración de estrategias que contemplen modalidades preventivas, disuasivas y reactivas en todos los niveles de intervención estatal posible.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE GESTIÓN INTEGRAL DE LAS CONFLICTIVIDADES
DIRECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CAPACITACIÓN ACCIONES
- Establecer vínculos institucionales con las distintas reparticiones estatales involucradas en el desarrollo y aplicación de política criminal a efectos de generar planes estratégicos de persecución penal para las distintas manifestaciones de delincuencia organizada y compleja en la provincia de Buenos Aires.
- Identificar patrones de criminalidad y los aspectos de los circuitos de conflictividad sobre los que poder intervenir pronta y eficazmente desde la política criminal.
- Establecer indicadores de evaluación para las estrategias de persecución penal diseñadas e implementadas.
-
Diseñar y coordinar la implementación de ciclos de capacitación en el abordaje y la prevención de fenómenos criminales y conflictividades destinadas a organismos públicos y la comunidad en general, en coordinación con el Instituto Provincial de Administración Pública.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE GESTIÓN INTEGRAL DE LAS CONFLICTIVIDADES
DIRECCIÓN DE PRODUCCIÓN DE INFORMACIÓN Y MONITOREO
ACCIONES
- Elaborar estudios e investigaciones referentes a cuestiones de política criminal y prevención del delito.
- Implementar un sistema para recabar y procesar datos que sirvan para la toma de decisiones en materia de política criminal.
- Evaluar las estadísticas relacionadas con política criminal para lograr la eficiencia del servicio del Ministerio.
- Elaborar informes sobre distintos aspectos de las expresiones del crimen complejo y organizado en la Provincia.
- Identificar nuevas categorías de medición y análisis para una actualización constante de las estadísticas criminales.
- Generar vínculos institucionales con entes públicos y privados que produzcan y gestionen estadísticas y registros sobre asuntos penales.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE GESTIÓN INTEGRAL DE LAS CONFLICTIVIDADES
DIRECCIÓN DE RESPONSABILIDAD PENAL JUVENIL
ACCIONES
- Proponer, en coordinación con las dependencias con competencia específica en la materia, programas y acciones para la prevención y el tratamiento de casos criminales que involucren a personas menores de edad, en conflicto con la ley penal, desde la perspectiva de la promoción, protección y restitución de los derechos de niñas, niños y adolescentes.
- Colaborar, a requerimiento de los organismos competentes, con las acciones de monitoreo sobre el Sistema de Responsabilidad Penal Juvenil.
- Prestar la colaboración que corresponda, a requerimiento de los órganos encargados de la investigación de hechos criminales abordados por el Sistema de Responsabilidad Penal Juvenil.
- Entender y participar de la formulación de proyectos normativos en materia de responsabilidad penal juvenil.
- Formular y promover estudios e investigaciones sobre circuitos de problemáticas en la Provincia que puedan generar conflicto con la ley penal a menores de edad.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE GESTIÓN INTEGRAL DE LAS CONFLICTIVIDADES
DIRECCIÓN DE ABORDAJE DE CONFLICTIVIDADES
ACCIONES
- Recopilar y sistematizar información con miras a evaluar el funcionamiento de las soluciones alternativas al proceso penal en tanto herramientas orientadas a la diversificación de la respuesta pública, la gestión de la conflictividad y la dosificación de las reacciones estatales más severas.
- Elaborar y participar de la implementación de proyectos normativos y reglamentarios en materia de soluciones alternativas al proceso penal.
- Proponer la instrumentación de convenios de colaboración y cooperación institucional entre organismos del Estado, organizaciones de la sociedad civil y entes estatales, orientados a facilitar la implementación de métodos alternativos de resolución de conflictos en materia penal.
ANEXO IIg
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
SUBSECRETARÍA DE DERECHOS HUMANOS
ACCIONES
- Formular y gestionar políticas y programas de promoción, protección y fortalecimiento de los Derechos Humanos.
- Asistir al/a la Ministro/a en todo lo concerniente a la elaboración, ejecución y seguimiento de las políticas, planes y programas para la promoción y la protección de los derechos civiles, políticos, económicos, sociales, culturales, comunitarios y los derechos de incidencia colectiva en general.
- Desarrollar, diseñar e implementar iniciativas de creación o modificación de normas y/o programas que tiendan a preservar y garantizar la plena protección de los Derechos Humanos y las políticas de Memoria, Verdad y Justicia.
- Promover acciones tendientes a la protección y fortalecimiento de los derechos de los pueblos indígenas, a través del Consejo Provincial de Asuntos Indígenas.
- Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de las actividades de formación y fortalecimiento institucional en materia de Derechos Humanos y derecho internacional humanitario, tanto en el ámbito estatal como en lo atinente a la sociedad civil.
- Asistir al/a la Ministro/a en lo relativo a la adecuación normativa del derecho interno con el derecho internacional de los Derechos Humanos.
- Entender en la organización de una base de datos con los antecedentes y evolución de cada caso en el que se haya tomado intervención, a fin de constituir una biblioteca de casos que permita la elaboración de nuevas estrategias y la revisión de las aplicadas, con el objeto de actualizar en forma permanente las mismas.
SUBSECRETARÍA DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PROTECCIÓN DE DERECHOS HUMANOS
ACCIONES
- Formular, diseñar, supervisar y evaluar las políticas públicas relativas a la protección de los Derechos Humanos.
- Organizar y asegurar los medios pertinentes para la recepción y correcto funcionamiento de las denuncias en materia de vulneración de Derechos Humanos, planificando y diseñando sistemas de información cualitativa y cuantitativa para el registro y análisis de las mismas.
- Producir, relevar y analizar información clave que resulte pertinente para la toma de decisiones en materia de protección de los Derechos Humanos.
- Intervenir en todo lo relativo a cuestiones de Derechos Humanos, específicamente, la prevención de su vulneración, su protección y reparación.
- Estudiar, elaborar, impulsar y formular iniciativas de creación o modificación de normas, procedimientos, planes o programas que tiendan a preservar y garantizar la plena protección de los Derechos Humanos y la implementación de políticas públicas.
- Fomentar acciones tendientes a asegurar el cumplimiento efectivo de las normas que reconozcan y reglamenten los Derechos Humanos de carácter nacional o internacional a los efectos de preservar y garantizar su plena protección.
- Establecer mecanismos de coordinación con organismos del Estado Nacional, Provincial o Municipal, y entes públicos no estatales de las distintas jurisdicciones, para la implementación y aplicación de los servicios a prestar.
- Participar en la Comisión Interministerial para la Promoción y Protección de los Derechos del Niño, artículo 23 de la Ley N° 13.298.
- Ejecutar los procedimientos establecidos en la Ley Nacional Nº 26.370, la Ley Provincial Nº 13.964, el Decreto Nº 1.096/09 y sus normas reglamentarias en el ámbito de las competencias de la Subsecretaría.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PROTECCIÓN DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN DE RECEPCIÓN DE DENUNCIAS POR VIOLACIONES A LOS DERECHOS HUMANOS
ACCIONES
- Establecer un mecanismo de acciones urgentes y seguimiento, como así también, proponer acciones de protección adecuadas a la problemática específica, sobre las denuncias recibidas y consultas por cualquier medio de comunicación sobre posibles vulneraciones de los Derechos Humanos.
-
Elaborar normas, protocolos y procesos para la recepción, procesamiento, registro y tramitación de las denuncias por violaciones a Derechos Humanos.
- Coordinar la recepción y tramitación de denuncias por violaciones a Derechos Humanos u actos de discriminación, pudiendo solicitar informes, recibiendo testimonios, emitir opinión en actuaciones administrativas, producir y presentar informes técnicos.
- Dar seguimiento y analizar situaciones relativas a la protección de los Derechos Humanos con el fin de prevenir eventuales violaciones y, en su caso, formular las denuncias pertinentes.
- Realizar el seguimiento de casos de violaciones a los derechos de la niñez y la adolescencia.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PROTECCIÓN DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN DE GESTIÓN DE CONFLICTOS EN SITUACIÓN DE ENCIERRO
ACCIONES
- Promover la colaboración entre todas aquellas instituciones cuya actividad esté vinculada a la situación de las personas privadas de libertad en instituciones dependientes de la provincia de Buenos Aires.
- Inspeccionar periódicamente los centros de detención, sean estos centros penitenciarios y no penitenciarios de detención e instituciones de alojamiento de modo coactivo, a fin de prevenir eventuales actos de vulneración a los Derechos Humanos.
- Elaborar informes a partir de la toma de conocimiento sobre las personas privadas de libertad, sus condiciones materiales y judiciales y hacer un relevamiento del ámbito físico de la Unidad de Encierro.
- Generar las denuncias pertinentes en aquellos casos en que se detecten condiciones de vulneración de derechos de las personas privadas de libertad.
- Promover iniciativas para la creación, adecuación o modificación de normas o programas que tiendan a preservar y garantizar la plena protección de los Derechos Humanos de las personas en situación de encierro.
- Intervenir en los procedimientos administrativos y judiciales relacionados a la competencia de esta Dirección en los que el/la Directora/a Provincial disponga.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PROTECCIÓN DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN DE POLÍTICA CONTRA LA VIOLENCIA INSTITUCIONAL
ACCIONES
-
Analizar y generar estrategias de abordaje institucional en los casos de denuncias de violencia institucional que se reciban.
- Llevar a cabo iniciativas de creación, adecuación o modificación de normas o programas que tiendan a preservar y garantizar la plena protección de los Derechos Humanos en materia de violencia institucional.
- Ejecutar los procedimientos que surjan de la Ley Nacional Nº 26.370, la Ley Provincial Nº 13.964, el Decreto Nº 1.096/09 y sus normas reglamentarias, en el ámbito de las competencias de la Subsecretaría.
- Diseñar procesos que propendan al seguimiento de las situaciones de violación a los derechos de la niñez y la adolescencia.
- Asistir, dictaminar y asesorar en materia de violencia institucional a las demás áreas de la Subsecretaría o respecto de las consultas en temas de Derechos Humanos que reciba de las distintas dependencias del Estado Provincial.
- Desarrollar un sistema de información que pueda aportar al diseño de políticas públicas en materia de prevención de graves violaciones a los Derechos Humanos.
- Coordinar, supervisar y llevar adelante todas las actividades necesarias para mantener actualizado el Registro Provincial de Información de Menores Extraviados creado por la Ley N° 13.994 y su Decreto Reglamentario N° 169/11.
- Remitir periódicamente a la Dirección Provincial de Registro de Personas Desaparecidas del Ministerio de Seguridad, o la que en el futuro la reemplace, la información denunciada como de menores extraviados/as que alcancen la mayoría de edad.
- Coordinar con organismos nacionales, provinciales y municipales, como así también, con instituciones privadas el requerimiento de información y la publicación de datos de personas menores de edad extraviadas.
SUBSECRETARÍA DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PROMOCIÓN Y FORMACIÓN EN DERECHOS HUMANOS
ACCIONES
- Formular, diseñar y supervisar las políticas y enfoques transversales de Derechos Humanos en el ámbito provincial, en observancia de las obligaciones internacionales asumidas por el Estado Argentino.
- Contribuir al diseño y la aplicación de acciones en Derechos Humanos mediante estrategias de colectivización.
- Establecer los lineamientos generales para la elaboración de los materiales de difusión para la promoción de los Derechos Humanos.
- Difundir los alcances normativos de los Derechos Humanos en las distintas leyes.
- Diseñar y supervisar el desarrollo de proyectos de promoción de Derechos Humanos específicos.
- Coadyuvar, en lo que resulte pertinente, al cumplimiento de los pronunciamientos de los órganos internacionales de protección de los Derechos Humanos relativos a la Provincia.
- Establecer los lineamientos generales para la realización de la Escuela Provincial de Derechos Humanos aprobada por Resolución Nº 1.613/2022 del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
- Cooperar en la formación en Derechos Humanos de agentes públicos municipales y dependientes de los poderes legislativo y judicial.
- Fomentar estrategias regulares de actualización y entrenamiento de equipos docentes y otros vinculados a la función docente.
- Promover la efectiva igualdad de oportunidades en todas las políticas, programas, planes y proyectos del Gobierno Provincial incorporando los avances alcanzados a nivel nacional e internacional orientados hacia una sociedad justa igualitaria y solidaria, fortaleciendo el capital humano y la gestión participativa.
- Implementar el programa Futuro Memoria aprobado por Resolución Nº 1.093/2022 del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PROMOCIÓN Y FORMACIÓN DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN DE ESCUELA PROVINCIAL EN DERECHOS HUMANOS
ACCIONES
- Implementar los lineamientos generales para la realización de la Escuela Provincial de Derechos Humanos aprobada por Resolución Nº 1.613/2022 del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
-
Cooperar en la formación en Derechos Humanos de agentes públicos/as dependientes de los poderes legislativo y judicial provinciales y fomentar estrategias regulares de actualización y entrenamiento de equipos docentes y otros vinculados a la función docente.
- Incorporar en todo plan de acción formativa, marcos de actuación con relación a personas víctimas de violaciones de Derechos Humanos y la promoción de sus derechos.
- Evaluar y planificar las demandas para el desarrollo de las actividades pedagógicas y designar los equipos docentes para la asunción de las diferentes actividades formativas, coordinando y supervisando evaluaciones periódicas de las actividades docentes realizadas.
- Promover la utilización de nuevas tecnologías comunicacionales para la difusión y la orientación en Derechos Humanos.
- Aprobar los programas de capacitación, actualización y profundización destinados a la promoción de los Derechos Humanos.
- Articular con el Instituto Provincial de la Administración Pública (IPAP) los cursos destinados a los agentes de la administración pública provincial y municipal.
- Coordinar iniciativas conjuntas con otros organismos, instituciones y universidades que realicen capacitaciones y formaciones en Derechos Humanos.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PROMOCIÓN Y FORMACIÓN EN DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN DE PROMOCIÓN DE DERECHOS HUMANOS
ACCIONES
- Contribuir al diseño y la aplicación de acciones transversales en Derechos Humanos mediante estrategias de difusión, formación, investigación, monitoreo y otras afines.
- Promover políticas y enfoques transversales de Derechos Humanos en el ámbito provincial, en observancia de las obligaciones internacionales asumidas por el Estado Argentino.
- Implementar los proyectos de promoción de Derechos Humanos definidos por la Dirección Provincial.
- Relevar los resultados de las acciones desarrolladas para usar como insumos de futuras políticas de promoción.
- Programar e implementar acciones de difusión, promoción, actualización y capacitación dirigidos al público en general, a multiplicadores sociales, docentes y estudiantes de todos los niveles.
- Coordinar los lineamientos generales para la realización del Programa de Accesibilidad y Derechos Humanos “José Poblete Rosa” creado bajo la Resolución N° 122/2022 en la órbita de la Subsecretaría de Derechos Humanos
- Implementar los lineamientos generales para la realización del Coordinar el Programa “Mayores con Derechos” creado bajo la Resolución N° 1.426/2022 en la órbita de la Subsecretaría de Derechos Humanos.
- Implementar los lineamientos generales para la realización de Programa Futuro Memoria aprobado por Resolución Nº 1.093/22 del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
SUBSECRETARÍA DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL ARCHIVO PROVINCIAL DE LA MEMORIA
ACCIONES
- Diseñar, supervisar y evaluar políticas para la recopilación, conservación y archivo de materiales vinculados a la actuación del Terrorismo de Estado en el ámbito de la provincia de Buenos Aires, contribuyendo al proceso de Memoria, Verdad y Justicia.
- Gestionar lo relativo a la aplicación y observancia de la Ley N° 12.498 y sobre Registro Único de la Verdad, aportando a los procesos sobre Memoria, Verdad y Justicia.
- Administrar el Registro Único de la Verdad Ley Provincial N° 12.498, contribuyendo con la recopilación, actualización, preservación y eventual digitalización de archivos y datos vinculados a los hechos ocurridos durante la última dictadura cívico militar.
- Implementar y ejecutar el cumplimiento de lo establecido en la Ley Provincial Nº 13.584.
- Estimular la realización de encuentros de trabajo con entidades de la sociedad civil, agencias del Estado provincial, nacional y municipales; y propiciar la participación de instituciones educativas en el estudio y la investigación de hechos ocurridos en el terrorismo de Estado.
- Proponer estrategias para que los aportes probatorios producidos en los procesos en los que se interviene, se incorporen al proceso de búsqueda de verdad.
- Asistir a la Subsecretaría en la coordinación con la Secretaría de Derechos Humanos dependiente del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la Nación y las de otras provincias, en el impulso del Proceso de Memoria, Verdad y Justicia.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL ARCHIVO PROVINCIAL DE LA MEMORIA
DIRECCIÓN DE INVESTIGACIÓN Y MEMORIA
ACCIONES
- Fomentar el estudio, investigación y difusión de la lucha contra la impunidad y por la vigencia plena de los Derechos Humanos y de sus implicancias en los planos normativo, ético, político e institucional.
- Promover y acompañar proyectos institucionales y/o comunitarios que busquen contribuir a la construcción, discusión y difusión de la memoria de los hechos vinculados al Terrorismo de Estado.
- Intervenir en la asistencia técnica, intercambio de experiencias, y material con entidades de la sociedad civil, agencias del Estado provincial, nacional y municipal; y propiciar la participación de instituciones educativas en el estudio y la investigación de hechos ocurridos en el Terrorismo de Estado.
- Cooperar con los procesos de Memoria, Verdad y Justicia, en la búsqueda e identificación de restos de personas detenidas desaparecidas durante el accionar del Terrorismo de Estado, y la recuperación de la identidad biológica en casos de sustracción.
- Coordinar las actividades necesarias a efectos de verificar el cumplimiento del artículo 8° de la Ley Nº 12.297 y el Decreto N° 1.897/02.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL ARCHIVO PROVINCIAL DE LA MEMORIA
DIRECCIÓN DE DOCUMENTACIÓN
ACCIONES
-
Desarrollar un plan de gestión en el que se establezcan las políticas, procedimientos, directrices, normas y prácticas tendientes a la obtención, incorporación, valoración, conservación y preservación, archivo y sistematización todo tipo de información útil para la reconstrucción de los hechos ocurridos durante el Terrorismo de Estado.
- Proponer normas de procedimiento que articulen las acciones de archivística y sistematización de los documentos e información, aplicando criterios de formulación de marcos legales y de acceso a la información de usuarios/as internos/as y externos/as.
- Diseñar acciones para el relevamiento, catalogación, digitalización, custodia y preservación de los archivos audiovisuales (fotografías, archivos fílmicos y archivos sonoros) relacionados con hechos ocurridos durante el Terrorismo de Estado.
- Asistir técnicamente en la implementación de la Ley Nº 12.498 desarrollando las tareas anexas a la digitalización necesarias para el cumplimiento de sus objetivos, incluido el desarrollo de software de recuperación de información, el reconocimiento óptico de caracteres (OCR), y el establecimiento de métodos adecuados para carga de información.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL ARCHIVO PROVINCIAL DE LA MEMORIA
DIRECCIÓN DE SITIOS Y ESPACIOS DE MEMORIA
ACCIONES
- Asistir al/a la Director/a Provincial en la identificación, señalización y preservación de Sitios de Memoria en cumplimiento de lo establecido en la Ley Provincial N° 13.584.
- Iniciar, cuando resulte pertinente, mecanismos para la desafectación de Sitios de Memoria, y alentar la eventual promoción de nuevos Espacios de Memoria.
- Contribuir con la preservación, el desarrollo y el funcionamiento de Espacios para la Memoria y la Promoción de los Derechos Humanos, alentando la implementación de proyectos locales.
- Proponer estudios situados en los Espacios de Memoria en articulación con las áreas pertinentes.
- Diseñar, programar y evaluar actividades socio recreativas tendientes a debatir y reflexionar para la construcción de conocimiento sobre los procesos de la memoria.
- Promover y elaborar convenios para la gestión de los sitios de la memoria.
-
Colaborar con la Dirección Provincial en la intervención de los procedimientos de selección para la ejecución de las obras de señalización y preservación edilicia de todos los lugares que funcionaron como centros clandestinos de detención durante la última dictadura cívico militar y de los lugares que fueron reconstituidos como Espacios para la Memoria y la promoción de los Derechos Humanos en el ámbito de la provincia de Buenos Aires, conforme Decreto Nº 654/21.
SUBSECRETARÍA DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COORDINACIÓN ESTRATÉGICA, FORTALECIMIENTO Y ARTICULACIÓN INSTITUCIONAL
ACCIONES
- Coordinar el Consejo Provincial de Derechos Humanos creado por Resolución Nº 562/20 del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
- Fortalecer la relación entre la Subsecretaría de Derechos Humanos de la Provincia de Buenos Aires, los gobiernos municipales, los organismos de Derechos Humanos y las organizaciones sociales que actúan en el territorio provincial comprometiendo agendas regionales comunes y estrategias de acción conjunta.
- Promover la articulación e intercambio de recursos institucionales, materiales, humanos y de información tendientes a la consolidación de políticas de promoción y protección de derechos humanos.
- Planificar acciones, planes y programas para construir políticas públicas de promoción, acceso y protección en derechos humanos que requieran una interjurisdiccionalidad para su abordaje.
- Promover y fomentar el funcionamiento de áreas con competencia en derechos humanos en el ámbito municipal.
- Generar los informes en materia de derechos humanos en las distintas localidades de la provincia que permitan un diagnóstico respecto al estado de situación de los mismos para construir un abordaje institucional.
- Propiciar mecanismos de articulación con el Poder Legislativo que permitan construir políticas públicas integrales en materia de Derechos Humanos.
- Coadyuvar en la creación de mesas locales de violencia institucional en conjunto con los Municipios, las organizaciones sociales y las víctimas de violaciones a sus derechos humanos y sus familiares.
-
Diseñar un registro de organizaciones de la sociedad civil que tengan objetivos afines a la promoción y protección de los Derechos Humanos que permita fortalecer las políticas públicas desarrolladas por esta Subsecretaría.
- Propiciar articulaciones con las distintas direcciones provinciales de acuerdo a los diagnósticos y/o demandadas de los territorios que permitan desarrollar acciones conjuntas.
- Coordinar el “Equipo de Acompañamiento Silvia Bleichmar” creado por Resolución N° 1910/2023 del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COORDINACIÓN ESTRATÉGICA,
FORTALECIMIENTO Y ARTICULACIÓN INSTITUCIONAL
DIRECCIÓN DE ENLACE INSTITUCIONAL EN POLÍTICAS DE DERECHOS HUMANOS
ACCIONES
- Relevar y actualizar los Municipios de la Provincia de Buenos Aires que tengan áreas con competencia en materia de derechos humanos.
- Elaborar propuestas de intervención para la incorporación y/o la optimización de políticas públicas en materia de derechos humanos en los municipios de la provincia.
- Acompañar y asistir técnicamente a actores y organizaciones de derechos humanos de la sociedad civil de la provincia.
- Proponer asistencia técnica a los Municipios que la soliciten para incorporar en sus planes de gobiernos y programas el enfoque en Derechos Humanos.
- Establecer vínculos con Universidades Nacionales y Provinciales con el fin de promover la formación en materia de derechos humanos.
- Promover la articulación con organizaciones no gubernamentales vinculadas a la promoción, defensa y ejercicio de los derechos humanos, de poblaciones específicas.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COORDINACIÓN ESTRATÉGICA, FORTALECIMIENTO Y ARTICULACIÓN INSTITUCIONAL
DIRECCIÓN DE FORTALECIMIENTO TERRITORIAL DE DERECHOS HUMANOS
ACCIONES
- Determinar, seleccionar y proponer, en coordinación con los organismos competentes, la implementación y ejecución de Mesas interjurisdiccionales con cobertura provincial para fortalecer la promoción, acceso y protección a derechos.
- Relevar los programas vigentes en materia de derechos humanos en las distintas jurisdicciones provinciales, para optimizar recursos y proponer criterios de intervención.
- Articular con los distintos programas existentes en otras áreas gubernamentales sobre la temática de Derechos Humanos con incidencia en el territorio.
- Acompañar y asesorar a todo/a agente territorial -entendiendo por ello a toda persona que, perteneciendo a alguna organización gubernamental o no gubernamental, desarrolle sus tareas con inserción territorial- que así lo requieran frente a situaciones particulares de vulneración de derechos.
SUBSECRETARÍA DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ASESORAMIENTO, ASISTENCIA E INTERVENCIÓN EN MATERIA DE DERECHOS HUMANOS
ACCIONES
- Dictaminar y asesorar en lo relativo a cuestiones de derechos humanos a las demás áreas de esta Subsecretaría.
- Elaborar las respuestas a las consultas sobre cuestiones de derechos humanos que se dirijan a esta Subsecretaría, en coordinación con los Organismos de Control.
- Dictaminar y asesorar a las demás áreas de esta Subsecretaría en lo relativo a la adecuación normativa del derecho interno con el derecho internacional de los Derechos Humanos.
- Intervenir en los procedimientos administrativos y judiciales en los que se involucre la vigencia, promoción o protección de los derechos humanos en los que el/la Subsecretario/a disponga su intervención.
- Estudiar y formular iniciativas de creación o modificación de normas, procedimientos, planes o programas que tiendan a preservar y garantizar la plena protección de los Derechos Humanos y la implementación de políticas públicas.
- Intervenir en los procedimientos internacionales donde se discuta la responsabilidad de la provincia por violaciones a los Derechos Humanos.
- Implementar los estándares internacionales en materia de Derechos Humanos.
- Fijar los lineamientos de aplicación de las normas Leyes Nº 13.745, Nº 13.807, Nº 13.808, Nº 14.042, Nº 13.697 y Nº 13.940 que establecen mecanismos reparatorios de violaciones a los derechos humanos.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE ASESORAMIENTO, ASISTENCIA E INTERVENCIÓN EN MATERIA DE DERECHOS HUMANOS DIRECCIÓN DE ASESORAMIENTO TÉCNICO
ACCIONES
- Asistir, en lo relativo a cuestiones de derechos humanos a las demás áreas de esta Subsecretaría.
- Conducir los procesos administrativos derivados de las competencias establecidas en las Leyes N° 13.745, N° 13.807, N° 13.808 y N° 14.042 que establecen mecanismos reparatorios por violaciones a los Derechos Humanos.
- Generar dictámenes sobre la aplicación de políticas reparatorias para las víctimas de crímenes de lesa humanidad o sus familiares cometidos por el terrorismo de Estado.
- Elaborar e impulsar las iniciativas de creación o modificación de normas, procedimientos, planes o programas que tiendan a preservar y garantizar la plena protección de los Derechos Humanos y la implementación de políticas públicas determinadas por la Dirección Provincial.
- Intervenir en la elaboración de convenios de cooperación, delegación y fiscalización con organismos oficiales y entidades privadas, tanto nacionales, locales e internacionales.
SUBSECRETARÍA DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PRODUCCIÓN DE CONTENIDOS Y DIFUSIÓN DE DERECHOS HUMANOS
ACCIONES
- Fijar pautas y criterios para producir contenidos en materia de Derechos Humanos para su promoción y su reafirmación en la sociedad, y para su posterior difusión y aplicación en la capacitación en derechos e igualdad de oportunidades.
- Realizar piezas audiovisuales, gráficas, sonoras y narrativas sobre Derechos Humanos para promover su conocimiento y para prevenir eventuales violaciones.
- Diseñar productos comunicacionales que contribuyan a su difusión pública.
- Diagramar mecanismos estratégicos de difusión y sensibilización en materia de Derechos Humanos, que contribuyan a elevar sus niveles de conocimiento, protección y goce.
- Producir piezas comunicacionales con fines educativos, de formación y capacitación en Derechos Humanos.
- Gestionar la producción y difusión pública de contenidos que den cuenta de las tareas de promoción, protección, formación y reparación de Derechos Humanos que lleva adelante la Subsecretaría.
- Relevar y promover las acciones y/o producciones territoriales de difusión en materia de Derechos Humanos, para maximizar su alcance y ampliar su incidencia comunicacional en la sociedad bonaerense.
- Producir contenidos específicos a demanda de la Dirección de Programas para el Acceso a Derechos de Poblaciones Vulnerables y demás áreas involucradas.
- Coordinar la comunicación y difusión de las políticas en Derechos Humanos con las áreas institucionales pertinentes del Ministerio y del Gobierno de la provincia de Buenos Aires.
- Articular la elaboración y difusión de campañas de promoción de Derechos Humanos con organizaciones sociales y comunitarias e instituciones públicas y privadas.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PRODUCCIÓN DE CONTENIDOS Y
DIFUSIÓN DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN DE PRODUCCIÓN DE CONTENIDOS Y DISEÑO EDITORIAL
ACCIONES
- Diseñar la línea editorial de la “Editorial Me.Ve.Ju” creada por Resolución Nº 560/13 y proponer colecciones editoriales con perspectiva en Derechos Humanos.
- Articular la distribución y promoción del material y producción de la “Editorial Me.Ve.Ju” con la Dirección Provincial de la Promoción de la Lectura, o quien la reemplace, con el fin de acceder a las bibliotecas populares de la provincia.
-
Colaborar con organismos de Derechos Humanos, colectivos sociales, personalidades, y otras entidades de la sociedad civil para tareas de edición, diseño, corrección y elaboración de libros y materiales impresos que sean de interés de publicación de la Subsecretaría de Derechos Humanos.
- Articular la organización de una base de datos editoriales y de publicaciones de la Subsecretaría en conjunto con la Dirección Provincial del Archivo Provincial de la Memoria.
- Proponer y elaborar producciones audiovisuales, sonoras y editoriales para la promoción y defensa de los Derechos Humanos.
- Articular con las diferentes Direcciones la elaboración de producciones para la promoción y defensa de los Derechos Humanos.
- Organizar la cobertura periodística y fotográfica en actos u otros eventos en los que participe la Subsecretaría en articulación con la Dirección Provincial Comunicación Ceremonial y Contenidos Institucionales.
- Relevar las noticias de Derechos Humanos y realizar síntesis diaria para su distribución en soporte digital.
SUBSECRETARÍA DE DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN DE QUERELLAS POR CRÍMENES DE LESA HUMANIDAD
ACCIONES
- Formular estrategias de litigio en los casos por crímenes de lesa humanidad en los que el Ministerio sea parte.
- Representar como querellante a las víctimas por crímenes de lesa humanidad y/o sus familiares, cometidos por el Terrorismo de Estado.
- Proponer la representación legal de los/as profesionales para su designación como querellantes por crímenes de lesa humanidad, cometidos por el Terrorismo de Estado.
- Diseñar y supervisar un programa de recolección y concentración de información sobre los procesos judiciales por crímenes de lesa humanidad en el ámbito de la provincia de Buenos Aires.
- Coordinar las tareas con el área que corresponda para brindar acompañamiento, asistencia y contención a las víctimas de los crímenes de lesa humanidad y/o sus familiares, entendiéndose por tal, el abordaje psicosocial, orientación y derivación de los/as afectados/as y/o sus familiares en función de las demandas que se detecten como consecuencia de las violaciones a los Derechos Humanos.
ANEXO IIh
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
SUBSECRETARÍA TÉCNICA, ADMINISTRATIVA Y LEGAL
ACCIONES
- Supervisar los actos administrativos vinculados con la gestión contable, económica y financiera, en el ámbito de su jurisdicción.
- Coordinar la elaboración del proyecto de presupuesto anual y controlar su ejecución, realizando los reajustes contables pertinentes y supervisar los ingresos y egresos de fondos y valores asignados a las dependencias en donde funcionen.
- Coordinar y controlar las acciones relacionadas con el registro de los bienes patrimoniales y con su organización, programación y prestación de los servicios auxiliares necesarios al buen funcionamiento, como así también organizar, controlar y gestionar los actos vinculados a compras, contrataciones, actos licitatorios, liquidación de haberes y demás actividades vinculadas a su competencia.
- Ordenar todas las actividades relacionadas con la administración del personal y el tratamiento y resolución de los temas laborales del Ministerio.
- Organizar, mantener y prestar el servicio técnico administrativo necesario y asesorar a las áreas de la jurisdicción en cuestiones legales, sin perjuicio de las competencias propias de la Asesoría General de Gobierno y de la Contaduría General de la Provincia.
- Organizar la administración de los recursos informáticos.
- Coordinar el despacho y los aspectos legales, técnicos y administrativos de la jurisdicción, sin perjuicio de la necesaria intervención, en el ámbito de su competencia, de los organismos de asesoramiento y contralor de la provincia de Buenos Aires.
-
Asistir y asesorar en los aspectos legales y técnicos en el marco de la competencia asignada, en los anteproyectos de Ley que se propician, en los proyectos de actos administrativos, de alcance general y particular, en los convenios y, en general, en todo acto que se someta a consideración del/de la Ministro/a, sin perjuicio de la intervención, en el ámbito de su competencia, de los organismos de asesoramiento y contralor de la Provincia.
- Centralizar y coordinar información relacionada con la operatoria del Régimen del Personal Penitenciario.
- Coordinar la implementación de estudios, programas y proyectos especiales que le encomiende el/la Ministro/a, junto con las áreas y dependencias involucradas.
- Gestionar y administrar los aspectos financieros y contables de los programas y proyectos con financiamiento externo y de proyectos de participación público privada de la Jurisdicción.
- Organizar y determinar las modalidades de la prestación del servicio técnico administrativo necesario a las dependencias de la Jurisdicción, diligenciando las actividades propias a la mesa general de entradas, salidas y archivo, protocolización y despacho, bibliotecas técnicas y archivos de documentación, sistemas de informática, control y registro de redes y PC, hardware y software, asignación de espacios, elaboración de mapas e índices de telefonía y todo lo relacionado con los procedimientos y diligenciamiento de los actos administrativos.
- Asegurar el debido apoyo en tiempo y forma a los requerimientos que, vinculados al uso y disponibilidad de personal, materiales y servicios, formulen las distintas áreas y dependencias del Ministerio.
- Coordinar y supervisar con los organismos específicos, los programas de necesidades y criterios arquitectónicos de los proyectos ejecutivos de las Unidades Penitenciarias y aquellos delegados al Ministerio.
- Intervenir en el seguimiento de las obras de construcción y equipamiento del Servicio Penitenciario Bonaerense y aquellas obras delegadas al Ministerio.
- Analizar y propiciar las políticas de recursos informáticos que se implementen en las distintas dependencias, áreas y/o sectores del Ministerio, de acuerdo a los lineamientos establecidos en la materia, organismos y dependencias competentes e involucradas.
- Intervenir en la planificación y supervisión de las políticas relacionadas con la gestión, tramitación y otorgamiento de subsidios, de acuerdo a la normativa vigente.
SUBSECRETARÍA TÉCNICA, ADMINISTRATIVA Y LEGAL
DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN
ACCIONES
- Programar, controlar y ejecutar los actos administrativos vinculados con la gestión contable, económica y financiera en el ámbito del Ministerio y el Servicio Penitenciario Bonaerense.
- Elaborar el proyecto de presupuesto anual del Ministerio y controlar su ejecución, realizando los reajustes contables pertinentes.
- Organizar, controlar y gestionar los ingresos y egresos de fondos y valores asignados a las dependencias del Ministerio.
- Ejecutar, supervisar y controlar las acciones relacionadas con el registro de los bienes patrimoniales y con la organización, programación y prestación de los servicios auxiliares necesarios al buen funcionamiento del organismo, como así también organizar, controlar y gestionar los actos vinculados a compras, contrataciones, actos licitatorios, liquidación de haberes y demás actividades vinculadas a su competencia.
- Determinar y disponer las auditorías internas que deban llevarse a cabo, relacionadas con las operaciones administrativo-contables de las reparticiones de la Jurisdicción.
- Programar y coordinar el contralor de las erogaciones producidas por las distintas áreas del Ministerio, antes y después de efectuarse, y previo a la intervención de los demás organismos competentes en la materia.
- Efectuar el control de legalidad y de gestión, previo a la intervención de los organismos provinciales competentes, evaluando la oportunidad, mérito y conveniencia de las percepciones, inversiones y destino de los fondos.
- Auditar la correcta aplicación de los recursos de las distintas partidas presupuestarias de la Jurisdicción y su asignación, como así también, en el aspecto operacional de los gastos y recursos presupuestados.
- Organizar e implementar un sistema para concentrar la información que coadyuve a la elaboración de la Memoria Anual del Ministerio, coordinando con las áreas competentes e involucradas.
-
Supervisar y coordinar con las áreas requirentes, los mecanismos de diligenciamiento de actuaciones administrativas vinculadas con el otorgamiento de subsidios correspondientes a la jurisdicción, desarrollándolos procedimientos de supervisión y tramitación administrativa para el adecuado cumplimiento de los requisitos exigidos por la normativa vigente en la materia, respecto de personas físicas, instituciones o entidades de bien público, municipios y demás entidades alcanzadas por la misma.
- Realizar el contralor y verificación posterior de inversión de fondos prevista por la normativa aplicable, efectuando el seguimiento y control contable de la liquidación y rendición de los movimientos emergentes de la atención de subsidios, subvenciones, convenios y becas.
DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN
DIRECCIÓN DE COMPRAS Y CONTRATACIONES
ACCIONES
- Ejecutar el Procedimiento Administrativo de las compras urgentes y mediatas, de acuerdo a los requerimientos y reales necesidades de las distintas Unidades Penitenciarias, dependencias y áreas de acción.
- Intervenir en forma directa en la gestión previa y la ejecución de toda compra o venta, ejerciendo los controles y fiscalizaciones pertinentes, como así también, la confección y ejecución de todos los contratos.
- Coordinar, organizar y administrar el registro patrimonial de los bienes muebles e inmuebles, según las normas y reglamentaciones vigentes.
- Asistir en la elaboración de los proyectos de contratos de locaciones, cesiones, comodatos y transferencias de bienes desconcentrados que posee el Ministerio, en todo el ámbito provincial.
- Supervisar la decisión técnico – económica correspondiente a los procesos de selección de proveedores de compras y contrataciones que se realicen en forma directa y realizar el seguimiento de la gestión hasta el cumplimiento de la misma de acuerdo con la reglamentación.
- Mantener actualizado el registro de proveedores en plena concordancia con el Registro de Proveedores del Estado.
- Efectuar el análisis económico de las ofertas y la ejecución y cumplimiento de los contratos que de las mismas resulten.
- Confeccionar los Pliegos de Bases y Condiciones y/o toda documentación relacionada a la contratación de bienes y servicios que realice el Ministerio.
- Elaborar el programa anual de compras de bienes y servicios destinados a cubrir las exigencias de las distintas áreas del Ministerio.
- Realizar un Programa Anual de Previsiones de insumos esenciales para el abastecimiento de las Unidades Penitenciarias y demás dependencias del Ministerio.
- Recibir y controlar la documentación respaldatoria (facturas y remitos) correspondientes al cumplimiento de las órdenes de compra.
- Almacenar aquellos insumos cuya adquisición haya sido gestionada por la Dirección, y distribuirlos a las Unidades Penitenciarias y demás dependencias. DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN
DIRECCIÓN DE FINANZAS ACCIONES
- Registrar, controlar y fiscalizar el cumplimiento relativo a las disposiciones contables, en lo referente a la ejecución presupuestaria y control de las erogaciones del organismo.
- Efectuar las recaudaciones y pagos previa intervención de la Delegación de Contaduría General de la Provincia.
- Rendir cuenta documentada de todas las erogaciones que se pagan por la repartición.
- Recibir y ordenar la documentación de caja.
- Observar todo documento que no reúna los requisitos legales.
- Llevar la contabilidad, en forma sintética de los fondos que se entreguen a los subresponsables.
- Realizar arqueos periódicos de las tenencias de valores.
- Efectuar rendiciones conforme lo solicite el Honorable Tribunal de Cuentas de la Provincia.
- Recepcionar y ejercer la custodia de cualquier tipo de pólizas en garantías relacionadas con las diversas contrataciones efectuadas en la jurisdicción.
- Organizar, controlar y gestionar los ingresos y egresos de fondos y valores del Ministerio.
DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN
DIRECCIÓN DE PRESUPUESTO Y ADMINISTRACIÓN CONTABLE
ACCIONES
-
Organizar, coordinar y determinar la implementación de todos los actos administrativo-contables necesarios para la gestión económica-financiera del Ministerio, como así también, la elaboración y control de ejecución del presupuesto.
- Participar en la elaboración del proyecto de Presupuesto Anual del Ministerio y controlar su ejecución, propiciando los reajustes contables pertinentes.
- Organizar las actividades inherentes al control y gestión de los ingresos y egresos de fondos y valores asignados al Ministerio por la Ley de Presupuesto, Cuentas de Terceros y otras formas, disponiendo la registración de su movimiento y la rendición de cuentas documentada y comprobable a la Contaduría General de la Provincia, con el detalle de la percepción y aplicación de dichos fondos y valores, conforme las normas vigentes.
- Organizar e implementar las tareas inherentes a la liquidación y formulación de pedidos de fondos, de todo gasto que se abone a través de la Tesorería del Ministerio.
- Elaborar las cuotas de programación presupuestaria con el objeto de ejercer un mayor control de la ejecución del gasto a lo largo del ejercicio económico y remitiendo la misma al Ministerio de Economía y/o aquel que en el futuro lo reemplace.
- Analizar y adecuar los posibles desvíos del presupuesto, de acuerdo a la normativa legal vigente, y a las directivas emanadas por los organismos competentes e involucrados.
- Realizar la imputación de los consumos con el respectivo análisis de los resultados de cada una de las partidas presupuestarias.
- Evaluar, a partir de cada imputación y ejecución y los incrementos presupuestarios, las transferencias gestionadas por la Dirección General de Administración.
- Elaborar informes de avance relacionados con la ejecución presupuestaria, a fin de destacar desvíos y proponer acciones correctivas.
- Coordinar y fiscalizar los cursos de acción necesarios para llevar a cabo la gestión económica financiera del Ministerio y organizar y supervisar las operaciones contables, financieras, impositivas e inversiones.
- Coordinar y supervisar el registro patrimonial de bienes muebles, inmuebles y semovientes, según las normas y reglamentaciones vigentes.
-
Supervisar y gestionar la documentación relacionada a la rendición de cuentas mensual ante los Organismos competentes.
- Organizar y supervisar los registros contables, cuentas de terceros y/o especiales.
- Asegurar el debido cumplimiento de la normativa y directivas relacionadas con la administración de las cajas chicas en las distintas Unidades Penitenciarias y dependencias del Organismo, como así también, lo referido al fondo permanente y atender las gestiones de divisas relacionadas con misiones al exterior.
- Efectuar el control de los estados contables mensuales y el cierre anual del ejercicio económico, a fin de su presentación ante los organismos de control y elevar mensualmente la rendición de cuentas de la inversión a la Contaduría General de la Provincia para su posterior remisión al Honorable Tribunal de Cuentas de la Provincia.
- Brindar colaboración a la Dirección de Compras y Contrataciones y a la Dirección de Gestión y Control, para el cumplimiento de sus fines.
- Gestionar la contratación de seguros sobre la totalidad de los bienes patrimoniales, efectuar el seguimiento de su vigencia, devengamiento y renovación y efectuar el análisis de cobertura y custodiar las pólizas.
- Confeccionar las rendiciones de caja chica y/o fondo fijo.
- Registrar en el sistema de contabilidad presupuestaria, la ejecución del presupuesto y los movimientos de fondos y valores dentro de su ámbito de actuación.
DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN
DIRECCIÓN DE LIQUIDACIONES Y SUELDOS
ACCIONES
- Organizar, efectuar y supervisar las liquidaciones de las erogaciones de gastos, haberes, jornales, bonificaciones, retenciones, complementos y demás compensaciones al personal.
- Coordinar con las dependencias y áreas involucradas, el control y verificación de la liquidación de haberes respecto de la situación de revista de los/as agentes.
- Asesorar al personal con relación a los servicios de cobertura por riesgos del trabajo, como así también, seguro de vida vigente, servicios de guardería, bonificaciones y beneficios al personal.
- Coordinar con las dependencias y áreas involucradas, el control y verificación respecto de la situación de revista de los/as agentes para posterior liquidación de haberes.
- Administrar la gestión de cobro de peculio de las personas privadas de la libertad los/as internos/as alojadas en dependencias del Servicio Penitenciario Bonaerense.
DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN
DIRECCIÓN DE GESTIÓN Y CONTROL
ACCIONES
- Analizar, programar e implementar las acciones necesarias a fin de llevar a cabo, con la periodicidad que determine la Dirección General de Administración, las auditorías internas relacionadas con las operaciones administrativas contables en todas las dependencias del Ministerio.
- Elaborar los informes técnicos y dictámenes que, en materia contable, surjan como resultado de las auditorías practicadas, realizando por sí o a pedido de las autoridades respectivas, arqueos, inventarios, compulsas y peritajes.
- Verificar mensualmente los balances que remitan todas las Dependencias del Ministerio.
- Asistir a las aperturas de los actos licitatorios, concursos, compulsas y otros actos en orden a las verificaciones y supervisión de las determinaciones especificadas en la Ley de Contabilidad vigente y demás normas de aplicación.
SUBSECRETARÍA TÉCNICA, ADMINISTRATIVA Y LEGAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE INFRAESTRUCTURA
ACCIONES
- Brindar los lineamientos metodológicos para la elaboración de estudios, documentos ejecutivos a fin de establecer las especificaciones técnicas en materia de aplicación de los recursos para la ejecución de las obras de infraestructura y equipamiento del Servicio Penitenciario Bonaerense y aquellas delegadas en el Ministerio, conforme a los programas de obras, en coordinación con las reparticiones del estado nacional, provincial, municipal, públicas o privadas.
-
Requerir a los órganos pertinentes la gestión de fondos provenientes del sector interno o de convenios con organismos de cooperación y multilaterales de crédito, con destino a ser empleados en la infraestructura penitenciaria y aquellas delegadas en el Ministerio.
- Intervenir en los programas y proyectos con financiamiento externo y de Participación Público Privada de la Jurisdicción, con destino a ser empleados en la infraestructura penitenciaria y aquellas delegadas en el Ministerio; y entender en su monitoreo y evaluación del cumplimiento de los compromisos adquiridos a través de los mismos.
- Analizar y evaluar las necesidades de organización, infraestructura y equipamiento del Servicio Penitenciario Bonaerense, en coordinación con la Dirección de Infraestructura Edilicia de dicha repartición.
- Elaborar coordinadamente con los organismos específicos, los programas de necesidades y criterios arquitectónicos de los proyectos ejecutivos de las Unidades Penitenciarias y aquellas obras delegadas al Ministerio.
- Supervisar el seguimiento de las obras de construcción y equipamiento del Servicio Penitenciario Bonaerense y aquellas obras delegadas al Ministerio.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE INFRAESTRUCTURA
DIRECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y SEGUIMIENTO DE PROYECTOS
ACCIONES
- Formular, promover y asesorar a los órganos pertinentes, sobre los estudios y proyectos ejecutivos de las obras interviniendo, en cuanto resulte necesario, en el análisis de la documentación y los procedimientos previos a las obras.
- Asesorar a los órganos pertinentes y/o supervisar la formulación, la programación, la evaluación técnica, la evaluación ambiental y la ejecución de los planes, programas y proyectos, solicitando la intervención de los organismos competentes en la materia.
- Recibir o formular proyectos de inversión o adquisición de bienes, efectuando los estudios, análisis, evaluaciones e informes de acuerdo con lo establecido en los respectivos manuales, reglamentos operativos y normativa vigente, en el ámbito provincial, nacional e internacional.
- Controlar el cumplimiento de los planes de mantenimiento de los proyectos terminados.
- Elaborar proyectos arquitectónicos y presupuestarios oficiales para la correcta ejecución de las obras.
- Elaborar estadísticas en base a las intervenciones realizadas.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE INFRAESTRUCTURA
DIRECCIÓN DE COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA ACCIONES
- Evaluar las necesidades de todas las Unidades Penitenciarias a fin de proponer los cursos de acción, las redistribuciones de recursos, las modificaciones o ampliaciones presupuestarias correspondientes y la ejecución de obras.
- Centralizar los requerimientos de los Complejos Penitenciarios a fin de proponer a la Jefatura del Servicio Penitenciario Bonaerense las acciones y medidas necesarias conforme las políticas de gestión definidas desde esa Jefatura, los tipos de requerimientos, las urgencias que pudieren tener y las disponibilidades presupuestarias.
- Organizar y ejecutar acciones de seguimiento sobre el cumplimiento de las instrucciones impartidas por la Dirección Provincial, con el propósito de evaluar el grado de concreción de sus objetivos y metas, como asimismo la eficiencia y eficacia con que obtienen y aplican sus recursos.
- Coordinar las actividades que indique la Dirección Provincial con y entre las distintas áreas del Ministerio y/o con otros organismos públicos y privados.
- Asistir y coordinar con la Jefatura del Servicio Penitenciario Bonaerense el desarrollo de toda actividad administrativa, técnica y profesional de la Dirección Provincial.
- Realizar el seguimiento de los temas de la agenda institucional de la Dirección Provincial en toda actividad que demande la articulación entre las distintas áreas del Ministerio.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE INFRAESTRUCTURA
DIRECCIÓN DE COORDINACIÓN EJECUTIVA DE OBRAS
ACCIONES
- Planificar la infraestructura penitenciaria en coordinación con las reparticiones del Estado Nacional, Provincial y entes públicos o privados.
- Asistir, asesorar y planificar en los programas de mantenimiento de la infraestructura judicial y penitenciaria y de aquellas obras delegadas al Ministerio.
-
Efectuar los estudios, análisis y pruebas de los componentes materiales de las obras, como asimismo, dirigir y fiscalizar las obras en ejecución, en coordinación con el Ministerio de Infraestructura y Servicios Públicos y/o aquel que en el futuro lo reemplace cuando corresponda.
- Planificar la asistencia de equipamiento en el sector judicial y penitenciario en correspondencia al programa de obras.
- Generar, evaluar y asesorar a los órganos pertinentes para la aprobación de los planes de ejecución de obras y las modificaciones operadas en el curso de la ejecución de las mismas.
- Tramitar las locaciones de inmuebles donde el Ministerio sea parte integrante.
SUBSECRETARÍA TÉCNICA, ADMINISTRATIVA Y LEGAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE INFORMÁTICA Y COMUNICACIONES
ACCIONES
- Planificar, coordinar e instrumentar los desarrollos informáticos que requiere el Ministerio para la optimización de la gestión técnico-administrativa y la disponibilidad de la información para la toma de decisiones en tiempo y forma, atendiendo a las políticas de la provincia de Buenos Aires en la materia.
- Planificar, administrar y controlar la incorporación y renovación de recursos informáticos en el ámbito del Ministerio, coordinando acciones, pautas y criterios con la dependencia provincial rectora en la materia y de acuerdo a la normativa vigente.
- Formular, organizar, dirigir e implementar las políticas y planes de aplicación y de uso de tecnologías de la información y de las comunicaciones, de manera que éstos provean soporte a la operación del Ministerio y sus dependencias.
- Mantener un adecuado nivel de integración tecnológica del Ministerio tanto internamente como con la Gobernación de la provincia de Buenos Aires y otras entidades de interés del Ministerio, brindando un nivel adecuado de estabilidad y seguridad en los sistemas y comunicaciones.
- Supervisar las evaluaciones de la factibilidad técnica, económica y operativa de todo proyecto de diseño de sistemas de información referentes al Organismo.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE INFORMÁTICA Y COMUNICACIONES
DIRECCIÓN DE DESARROLLO
ACCIONES
- Definir las metodologías de desarrollo de la plataforma tecnológica de uso institucional.
- Definir y diseñar las arquitecturas empleadas para los desarrollos de software institucional.
- Planificar y desarrollar los webservices necesarios para la comunicación con diferentes áreas dentro y fuera del organismo.
- Desarrollar y asistir a la jurisdicción en el mantenimiento de soluciones informáticas.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE INFORMÁTICA Y COMUNICACIONES
DIRECCIÓN DE INFRAESTRUCTURA Y COMUNICACIONES
ACCIONES
- Coordinar el mantenimiento de las redes existentes en el Ministerio.
- Formular los requerimientos pertinentes de servidores, data center y toda tecnología que corresponda, así como para su mantenimiento.
- Administrar los accesos a servidores y bases de datos de la jurisdicción.
- Realizar el soporte técnico de las máquinas, impresoras y otros recursos informáticos del Ministerio.
- Organizar la administración de los recursos informáticos.
- Realizar un relevamiento, inventario, supervisión y control tanto de la incorporación como la renovación de recursos informáticos en el ámbito del Ministerio.
- Impulsar el diseño e implementación de las políticas de seguridad informática de la jurisdicción, realizando testeos, implementando capacitaciones, formulando manuales de buena práctica en informática y estudios sobre riesgo, emitiendo los reportes al área correspondiente.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE INFORMÁTICA Y COMUNICACIONES
DIRECCIÓN DE ESTRATEGIA Y PROCESOS TECNOLÓGICOS
ACCIONES
- Recepcionar y sistematizar los requerimientos de proyectos informáticos, elaborando los análisis y aplicando las herramientas de análisis estratégico necesarias para la determinación de su factibilidad, necesidad y conveniencia, emitiendo los informes que correspondan.
-
Fiscalizar las evaluaciones de la factibilidad técnica, económica y operativa de todo proyecto informático en el ámbito del Ministerio.
- Interactuar en mesas de trabajo en materia de estrategia tecnológica con las áreas de la Jurisdicción.
- Detectar necesidades presentes o futuras en materia de implementación tecnológica.
- Realizar seguimientos de los proyectos informáticos en curso, determinando los grados de avances en cada área funcional, de acuerdo con los cronogramas, detectando contingencias y formulando propuesta para evitar desvíos de ejecución.
- Diagramar y coordinar el plan estratégico en materia de tecnología en conjunto con el resto de las Direcciones y bajo la supervisión de la Dirección Provincial.
- Participar de jornadas de capacitación y formación que se lleven adelante a nivel regional o nacional, que resulten de interés para el fortalecimiento de la Dirección Provincial.
- Analizar las implementaciones e innovaciones tecnológicas que resulten beneficiosas para el desarrollo del Ministerio.
SUBSECRETARÍA TÉCNICA, ADMINISTRATIVA Y LEGAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE APOYO LOGÍSTICO
ACCIONES
- Supervisar el registro informatizado único, integrado y centralizado en el que conste toda la información relativa a los diferentes vehículos automotores, embarcaciones y móviles en general utilizados en el Ministerio.
- Fiscalizar la programación de la adquisición y distribución del parque automotor y de otros medios de transporte, acorde a la normativa vigente y coordinar las acciones, pautas y criterios con los organismos involucrados y con injerencia en la materia.
- Coordinar y fiscalizar el funcionamiento de los talleres de mantenimiento y reparación organizados y programados por la Dirección de Apoyo Logístico.
- Establecer los criterios de organización de los servicios auxiliares de maestranza, mayordomía, expedición, conmutador, traslado de bienes muebles y otros necesarios para el normal funcionamiento del organismo, y velar por el cumplimiento de todas las normas vigentes de aplicación en el área.
-
Proponer las adquisiciones necesarias luego de analizar los informes de estado, necesidades relevadas y propuestas de mejora respecto al mantenimiento, estado y conservación de los recursos del Ministerio, elevados por la Dirección de Apoyo Logístico.
- Supervisar la prestación de los servicios auxiliares de maestranza, mayordomía, expedición, conmutador, traslado de bienes muebles y otros, necesarios para el normal funcionamiento del organismo, y velar por el cumplimiento de todas las normas vigentes de aplicación en el área.
- Controlar la contratación y renovación de las pólizas de seguros correspondientes.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE APOYO LOGÍSTICO
DIRECCIÓN DE SUMINISTROS, ABASTECIMIENTO Y AUTOMOTORES
ACCIONES
- Programar, administrar y controlar la organización y funcionamiento de los depósitos y almacenes, teniendo en cuenta los criterios definidos por la Dirección Provincial, manteniendo actualizado un inventario permanente de los insumos.
- Coordinar con las áreas competentes del Ministerio, la programación de las compras de la repartición, brindando la información detallada y resultante de los inventarios permanentes de insumos, materiales y elementos almacenados en la Dirección.
- Controlar y coordinar la realización de los inventarios en los respectivos depósitos, atender la provisión del economato, controlar la distribución de los elementos, y gestionar la reposición que asegure los stocks mínimos sobre bienes necesarios para el normal desenvolvimiento de las reparticiones del Ministerio.
- Programar la distribución de equipos de conformidad a las necesidades y en el marco de las reglamentaciones vigentes como así también verificar las condiciones de uso, necesidad de reparación y/o reposición de los mismos.
- Determinar y controlar la organización de los archivos de la documentación respaldatoria que justifica los movimientos de ingreso y egreso efectuados para facilitar su auditoría y seguimiento.
- Programar y supervisar los trabajos y actividades relacionadas con la impresión y encuadernación de documentos, libros, folletos y demás material que requieran y autoricen las autoridades superiores del Ministerio.
- Implementar y mantener actualizado un registro informatizado único, integrado y centralizado en el que conste toda la información relativa a los diferentes vehículos, embarcaciones y demás móviles, utilizados en el Ministerio para su correcto seguimiento y control.
- Programar, proponer y controlar la distribución del parque automotor, y de otros vehículos, de acuerdo con las necesidades y según las prioridades determinadas, como así también, la reparación, mantenimiento y equipamiento de los medios asignados.
- Asegurar el correcto cumplimiento de las disposiciones relacionadas a la prestación del servicio automotor, coordinando acciones, pautas y criterios con las dependencias y organismos involucrados con competencia en la materia.
- Proponer la programación referida a la asignación de los conductores.
- Asegurar y verificar la correcta confección de las hojas de ruta y fojas de comisión.
- Supervisar el debido uso, estado de conservación y funcionamiento de las unidades asignadas en el ámbito provincial al Ministerio, como así también, disponer lo necesario para el control de la utilización y otorgamiento de combustibles y lubricantes y elevar los informes correspondientes de consumo y kilometraje a la Dirección Provincial.
- Gestionar y tramitar la documentación referida al mantenimiento, reparación y puesta en uso de los vehículos del organismo.
- Analizar y proponer las especificaciones técnicas para la adquisición de los distintos tipos de vehículos que conforman la flota del Ministerio y realizar las pruebas de las unidades que como prototipo recibe la repartición, en el marco de la adquisición de unidades, como también, sobre productos y equipos afines, elevando los informes técnicos pertinentes.
- Elaborar y proponer boletines técnicos y demás normas para la conducción y mantenimiento de vehículos, dentro del marco legal vigente.
- Asistir y asesorar técnicamente en lo referente a la disposición y baja de automotores.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE APOYO LOGÍSTICO
DIRECCIÓN DE APOYO LOGÍSTICO
ACCIONES
- Elevar a la Dirección Provincial informes referidos al estado, vida útil, finalidad y costos del parque automotor, embarcaciones y móviles en general.
- Solicitar la contratación y renovación de las pólizas de seguros correspondientes y acorde a los recursos, servicios, vehículos, elementos, insumos, entre otros administrados.
- Organizar y programar la prestación de los servicios auxiliares de maestranza, mayordomía, expedición, conmutador, traslado de bienes muebles y otros, necesarios para el normal funcionamiento del organismo.
- Coordinar con las áreas competentes del Ministerio, la programación de las compras de la repartición, brindando la información detallada y resultante de los inventarios permanentes de insumos, materiales y elementos almacenados en la Dirección.
- Determinar y controlar la organización de los archivos de la documentación respaldatoria que justifica los movimientos de ingreso y egreso efectuados, para facilitar su auditoría y seguimiento.
- Elevar a la Dirección Provincial informes de estado, necesidades relevadas y propuestas de mejora respecto al mantenimiento, estado y conservación de los recursos del Ministerio.
SUBSECRETARÍA TÉCNICA, ADMINISTRATIVA Y LEGAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL TÉCNICA Y JURÍDICA
ACCIONES
- Analizar los aspectos legales y técnicos de los proyectos de actos administrativos, de alcance general y particular y, en general, de todo acto que se someta a consideración del/de la Ministro/a, y de los proyectos de Ley que se propician, sin perjuicio de la intervención, en el ámbito de su competencia, de los organismos de asesoramiento y contralor de la Provincia.
- Examinar y dar intervención a las áreas del Ministerio que resulten competentes en razón de la materia según se trate, brindando apoyo técnico- legal en todos aquellos supuestos requeridos por las dependencias del Ministerio, sin perjuicio de las competencias propias de la Asesoría General de Gobierno.
- Analizar los actos administrativos y/o convenios que se propicien y/o, cuya redacción, encomiende el/la Ministro/a.
- Articular, a requerimiento del/de la Ministro/a, con los organismos competentes, en lo atinente a la elaboración de anteproyectos de leyes, actos administrativos y convenios, entre otros.
- Asistir, respecto de las políticas públicas que lleva adelante el Ministerio, a los organismos de orden académico, de investigación y desarrollo, a las instituciones privadas y a los organismos no gubernamentales interesados.
- Analizar y evaluar los proyectos relacionados con propuestas de reestructuración de los procedimientos, reglamentos o disposiciones generales, coordinando acciones, pautas y criterios con las áreas competentes, para su elevación al/a la Ministro/a.
- Proponer, formular y coordinar la ejecución de estudios, asistencia técnica, intercambio de experiencias, mediante convenios con organismos internacionales, universidades, institutos de investigación y otros organismos públicos, privados u organizaciones no gubernamentales, tanto municipales, provinciales, interprovinciales e internacionales, con interés en la temática relacionada con la organización, los sistemas de información y los procedimientos administrativos.
-
Coordinar y asistir en la tramitación de los asuntos administrativos, judiciales contenciosos y relacionados con medidas cautelares en general, a requerimiento de las distintas áreas ministeriales.
- Supervisar en los procesos judiciales en los que se ventilen cuestiones colectivas atinentes a la situación de los/as detenidos/as alojados/as en establecimientos penitenciarios y Alcaidías Departamentales dependientes, desarrollando un registro y seguimiento de los mismos.
- Coordinar las gestiones necesarias y elaborar respuestas ante requerimientos y presentaciones judiciales.
DIRECCIÓN PROVINCIAL TÉCNICA Y JURÍDICA
DIRECCIÓN TÉCNICA Y JURÍDICA
ACCIONES
- Estudiar y analizar la normativa legal vigente relacionada con la aplicación de los procedimientos, en el ámbito de su competencia, verificando el cumplimiento de las pautas técnicas determinadas y proponiendo los cambios que resulten conducentes.
- Estudiar, analizar y evaluar la pre - factibilidad y factibilidad técnica y legal de los planes, programas y proyectos de competencia de la cartera.
- Efectuar el encuadre legal de los distintos procedimientos implementados por las diversas áreas del Ministerio y elaborar los informes definitivos a organismos nacionales, provinciales o municipales, o a los que pudiere corresponder.
- Elaborar los proyectos de actos administrativos, resoluciones y otros actos jurídicos cuya redacción encomiende el/la Ministro/a a la Dirección Provincial.
- Proponer pautas, criterios y acciones con las dependencias del Ministerio como así también, ajenas a éste y Organismos de la Constitución, para la tramitación de los oficios judiciales contenciosos y los relacionados con medidas cautelares en general, necesarios para la gestión.
- Elaborar contestaciones de oficios a organismos nacionales, provinciales o municipales, o a los que pudiere corresponder.
- Intervenir en los procesos judiciales en los que se ventilen cuestiones colectivas atinentes a la situación de los/as detenidos/as alojados/as en establecimientos penitenciarios y Alcaidías Departamentales dependientes, desarrollando un registro y seguimiento de los mismos.
- Proponer a la Dirección Provincial las acciones y medidas que estime pertinentes para la adecuación de las políticas y programas vigentes de acuerdo a la información y requerimientos observados en los procesos judiciales en los que actúa como parte.
- Realizar el seguimiento de asuntos jurídicos relativos a condiciones de alojamiento que se planteen ante organismos internacionales.
- Evaluar y elevar los proyectos, motivados por presentaciones judiciales, referidos a condiciones de alojamiento en el ámbito de establecimientos penitenciarios y Alcaidías Departamentales.
- Supervisar el cumplimiento de las medidas judiciales dictadas respecto de la situación de detención en establecimientos penitenciarios y Alcaidías Departamentales.
DIRECCIÓN PROVINCIAL TÉCNICA Y JURÍDICA
DIRECCIÓN DE RELACIONES ADMINISTRATIVAS Y CONVENIOS
ACCIONES
-
Elaborar a requerimiento del/de la Ministro/a convenios o acuerdos específicos con organismos de derecho público o privado, con relación a los objetivos de la Jurisdicción.
- Intervenir en la recopilación y preparación de la documentación necesaria para la celebración y/o modificación de convenios u otros instrumentos de su competencia.
- Analizar los proyectos de convenios que se propicien en las distintas áreas ministeriales para el cumplimiento de sus objetivos.
- Propiciar y proponer los convenios interadministrativos que se estimen necesarios para el cumplimiento de los objetivos de la Jurisdicción.
- Organizar y mantener actualizado un registro de los convenios firmados por el/la Ministro/a y demás dependencias de la cartera.
- Coordinar con las áreas y dependencias del Organismo que correspondan criterios y acciones para la elaboración de los proyectos de decretos, resoluciones y disposiciones necesarios para la gestión.
- Elaborar informes y dar intervención a los Organismos competentes en caso de corresponder.
- Coordinar pautas y acciones con las áreas y dependencias del Ministerio involucradas, como así también, ajenas a éste y Organismos de la Constitución, para la tramitación de los asuntos administrativos necesarios para la gestión.
DIRECCIÓN PROVINCIAL TÉCNICA Y JURÍDICA
DIRECCIÓN DE SERVICIOS TÉCNICO ADMINISTRATIVOS
ACCIONES
- Elaborar y proponer los anteproyectos de actos administrativos en relación con los procesos de obras públicas y de compras y contrataciones de bienes y servicios inherentes a la gestión contable, económica y financiera de la cartera ministerial, verificando el estricto cumplimiento de las normas legales de aplicación.
- Analizar los aspectos legales de los proyectos de actos administrativos emanados de las autoridades del Ministerio y dar intervención a los organismos de asesoramiento y contralor de la Provincia.
- Proponer, elaborar y coordinar pautas, criterios y acciones con las áreas y dependencias del Ministerio involucradas, en los proyectos de decretos, resoluciones y disposiciones necesarios para la gestión.
- Producir el dictamen técnico de los procesos de contratación del Organismo.
- Coordinar y establecer esquemas en todos los aspectos relativos a la implementación y gestión de sistemas de calidad en el ámbito del Ministerio.
- Organizar, mantener y proporcionar los sistemas de información, de modernización y optimización de la gestión administrativa.
- Instrumentar procedimientos internos para lograr celeridad y eficiencia en los trámites pertinentes.
SUBSECRETARÍA TÉCNICA, ADMINISTRATIVA Y LEGAL
DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
ACCIONES
- Intervenir en las actuaciones relacionadas con la gestión del personal de la Jurisdicción.
- Coordinar y dirigir las actividades vinculadas a la administración del personal, de acuerdo a la normativa vigente y a las pautas emanadas del Organismo Central de Administración de Personal.
- Organizar, desarrollar y coordinar con las distintas áreas y dependencias ministeriales, el diseño y la implementación de un plan sistémico integrado que contribuya a fortalecer la gestión del personal, de acuerdo a los lineamientos políticos, y estratégicos establecidos por el/la Ministro/a.
- Estudiar, elaborar y proponer la adecuación y modificación de estatutos y demás normas jurídicas que rigen las relaciones laborales, coordinando pautas, criterios y acciones con los organismos del Poder Ejecutivo con competencia en la materia.
- Coordinar acciones con las áreas competentes e involucradas a fin de diseñar un sistema de evaluación del impacto o resultados de la implementación de las políticas, programas, planes de actuación y cursos de acción, relacionados con la gestión de personal.
- Organizar, coordinar y supervisar las actividades relacionadas con la confección de un registro integrado de las plantas funcionales, ingreso, movimiento y asignación del personal, carrera, incentivos y concursos de acuerdo a las pautas fijadas, concertando criterios con los organismos rectores en la materia.
-
Proponer, formular y coordinar la ejecución de estudios mediante convenios con organismos públicos o privados relacionados con la gestión de personal, la organización, los sistemas de información y los procedimientos administrativos.
- Establecer pautas y criterios para la realización de consultas o relevamientos en las distintas dependencias del Ministerio, a efectos de analizar el personal existente.
- Estudiar y proponer el diseño organizacional para la implementación de la política y objetivos estratégicos definidos para el Ministerio en las estructuras organizativas, los procedimientos, la administración por programas y/o proyectos de actuación, los procesos, productos, resultados, y los sistemas de información, como así también de la planificación y confección de las plantas funcionales integradas por los distintos regímenes estatutarios y acorde a los parámetros de diseño, mecanismos de coordinación y factores contingentes intervinientes, coordinando acciones, pautas y criterios con los organismos rectores en la materia.
- Coordinar con las dependencias y reparticiones del Ministerio, las actividades relacionadas con la centralización de la información y datos mínimos que permitan identificar la cantidad, funciones que realiza y la ubicación laboral de los/as empleados/as del organismo.
- Coordinar y mantener actualizada la información del personal, y cumplimentar los requerimientos técnicos emanados por la Dirección Provincial de Personal de la Subsecretaría de Gestión y Empleo Público de la Secretaría General y/o aquel que en el futuro lo reemplace.
- Conformar, coordinar y supervisar el desarrollo de las actividades del equipo interdisciplinario, de acuerdo a los lineamientos establecidos por la autoridad de aplicación en la Ley Nº 14.893 y su Decreto Reglamentario Nº 121/2020, llevando a cabo el registro de los informes realizados por el equipo, en coordinación con la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Penitenciario Bonaerense cuando se trate de Personal del Servicio Penitenciario Bonaerense.
DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
DIRECCIÓN DELEGADA DE LA DIRECCIÓN PROVINCIAL DE PERSONAL
ACCIONES
- Coordinar y dirigir las actividades vinculadas a la administración del personal y el tratamiento y resolución de los temas laborales.
-
Organizar e implementar actividades de prevención y asesoramiento del personal para la correcta aplicación de las normas vigentes en materia de salud y seguridad en el trabajo, a fin de optimizar las condiciones y medioambiente de trabajo, proponiendo, en coordinación con otras áreas del Ministerio y áreas específicas en la materia, la instauración de medidas tendientes a la mejora continua.
- Coordinar y mantener actualizada la información del personal y cumplimentar los requerimientos técnicos emanados por la Dirección Provincial de Personal.
- Coordinar y dirigir las actividades vinculadas con la administración del personal asignado al Ministerio, de acuerdo a las normativas, reglamentación y disposiciones determinadas para el sector, en un todo de acuerdo con las pautas emanadas del organismo rector en la materia.
- Coordinar la atención de los temas que hacen al ordenamiento de los planteles básicos, movimiento y asignación del personal, carrera administrativa, procedimientos, concursos y anteproyectos de estructuras, de acuerdo a las pautas fijadas y concertando criterios con los organismos rectores en la materia.
- Diseñar, en coordinación con el Instituto Provincial de la Administración Pública, los procesos de formación de los/as trabajadores/as de la Jurisdicción, procurando la mejora de su situación laboral y el desarrollo adecuado de su carrera.
- Programar, coordinar e implementar los actos administrativos necesarios que permitan cumplir con lo dispuesto en el estatuto del empleado público provincial.
- Organizar y controlar las gestiones, trámites derivados de los temas laborales, y el cumplimiento de los deberes y derechos del personal.
- Organizar el sistema de registración de antecedentes del personal mediante la elaboración y actualización de los legajos de cada agente y controlar las certificaciones de servicios y trámites necesarios para la concesión de los trámites jubilatorios.
-
Planificar e implementar los procedimientos necesarios a fin de controlar el efectivo cumplimiento y observación del régimen horario y de las normas de asistencia, puntualidad y permanencia en el lugar de trabajo por parte de los/as agentes de todas las leyes y estatutos asignados a la Jurisdicción, tomando intervención en el otorgamiento de permisos, comisiones y pedidos de licencias previstos por los textos legales vigentes.
- Supervisar el cumplimiento de las normas vigentes y de aplicación en cada una de las áreas, con respecto a los derechos y deberes del personal.
DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
DIRECCIÓN DEL PERSONAL DEL RÉGIMEN PENITENCIARIO Y SALUD PENITENCIARIA
ACCIONES
- Elaborar los proyectos de actos administrativos vinculados a las cuestiones atinentes al personal del Servicio Penitenciario Bonaerense y de la Dirección Provincial de Salud Penitenciaria competentes a la jurisdicción y dar intervención a los organismos de asesoramiento y control de la Provincia que correspondan.
- Tramitar las actuaciones administrativas que se susciten con motivo de las cuestiones del personal penitenciario y de salud penitenciaria y dar intervención a los organismos de asesoramiento y contralor de la Provincia que correspondan.
- Registrar las cuestiones relativas a altas, bajas, retiros, recursos y sumarios administrativos del personal penitenciario y de salud penitenciaria.
- Registrar movimientos internos, entradas, salidas y archivo de las actuaciones que se susciten con motivo de las cuestiones del personal penitenciario y de salud penitenciaria y toda otra documentación en la que deba intervenir el Ministerio.
-
Dar trámite a las solicitudes de ingresos formuladas en el marco de la Ley N° 10.592 en el Servicio Penitenciario Bonaerense y en la Dirección Provincial de Salud Penitenciaria.
- Proponer las necesidades de cargos de personal penitenciario que haya que incluir en las leyes de presupuesto.
- Coordinar y mantener actualizada la información del personal penitenciario, y cumplimentar los requerimientos técnicos emanados por la Dirección Provincial de Personal.
SUBSECRETARÍA TÉCNICA, ADMINISTRATIVA Y LEGAL
DIRECCIÓN DE DESPACHO, PROTOCOLO, REGISTRO Y MESA GENERAL DE ENTRADAS
ACCIONES
- Organizar y supervisar la Mesa de Entrada y Archivo del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos, exceptuándose la Dirección Provincial de Personas Jurídicas y los organismos descentralizados.
- Elaborar el registro de actuaciones que ingresan y egresan de la Jurisdicción, en formato papel y/o digital, el movimiento interno de las mismas, su archivo y protocolización.
- Organizar la recepción, giro y seguimiento de las actuaciones y expedientes del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
- Administrar la recepción, giro de oficios judiciales y administrar el régimen de notificaciones del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
- Administrar el correo oficial del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos en tránsito.
- Organizar, resguardar y mantener actualizados los registros de los actos suscriptos por el/la Ministro/a, el de las disposiciones dictadas por las distintas autoridades del Organismo.
- Disponer la publicación de los actos administrativos en el Boletín Oficial, al SINDMA y demás medios de comunicación, difusión y registro.
- Elaborar informes y dar intervención a los Organismos competentes en caso de corresponder.
- Coordinar y supervisar el funcionamiento de bibliotecas técnicas, archivo de material bibliográfico y documentación.
ANEXO IIi
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
SUBSECRETARÍA DE CONTROL INTERNO
ACCIONES
- Asistir a el/la Ministro/a en la coordinación e implementación de estudios, programas y proyectos en materia jurídica y contable.
- Asistir y asesorar en los aspectos técnicos-contables y jurídicos en el marco de la competencia asignada, sin perjuicio de la intervención de los organismos de asesoramiento y contralor de la Provincia.
- Implementar y mantener un eficiente y eficaz sistema de control previo, posterior y concomitante, normativo, financiero, económico y de gestión, sin perjuicio de las competencias asignadas a la Contaduría General de la Provincia.
- Elaborar un plan anual de control interno y evaluar su cumplimiento.
- Ampliar el plan anual en cualquier momento de su ejecución, a consideración del/de la Subsecretario/a o a requerimiento del/de la Ministro/a.
- Producir informes periódicos sobre las auditorías y controles internos practicados.
- Poner en conocimiento de la Autoridad Superior los actos que hubiesen acarreado o se estimen puedan acarrear perjuicios sobre el patrimonio del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
- Asesorar sobre los sistemas y procedimientos que resulten convenientes aplicar o modificar en el Ministerio, como asimismo efectuar recomendaciones respecto de los desvíos que se detecten.
- Llevar adelante reuniones y encuentros de trabajo con organismos, dependencias y organizaciones externas al Ministerio de Justicia y Derechos Humanos, siempre que sean públicas o privadas con finalidad pública.
- Requerir la elaboración, creación y desarrollo de proyectos en materia de Justicia y Derechos Humanos que resulten estratégicos y colaboren en la mejora del desempeño interno del Ministerio, como así también el seguimiento de sus resultados.
- Instruir al seguimiento de proyectos y/o programas que involucren al Ministerio o a los organismos o reparticiones inferiores que de él dependan, para su evaluación y control.
SUBSECRETARÍA DE CONTROL INTERNO
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE FISCALIZACIÓN Y AUDITORÍA
ACCIONES
- Proporcionar asesoramiento técnico, jurídico y contable a las dependencias del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos, cuando éstas lo requieran.
- Organizar la realización de las distintas auditorías incorporadas al plan anual en forma periódica y/o conforme lo determine el responsable.
- Coordinar la confección de informes técnicos y dictámenes que surjan como resultado de las auditorías practicadas, realizando por sí o a pedido de las autoridades respectivas, arqueos, inventarios, compulsas y peritajes.
- Coordinar la confección de proyectos estratégicos, estadísticas e informes que resulten relevantes para el desempeño de la Subsecretaría.
- Fiscalizar, a través de inspecciones, los servicios administrativos de la Institución, así como las distintas dependencias de la Dirección General de Administración.
- Relevar los datos estadísticos que permitan efectuar el control de gestión.
- Supervisar las tareas del equipo de auditoría interviniente en cada proyecto, verificando el cumplimiento de los respectivos programas de trabajo.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE FISCALIZACIÓN Y AUDITORÍA
DIRECCIÓN DE AUDITORÍA CONTABLE
ACCIONES
- Fiscalizar los actos administrativos vinculados con la gestión contable, económica y financiera, en el ámbito del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.
- Fiscalizar los ingresos y egresos de fondos y valores de las dependencias del Ministerio de acuerdo a la normativa y reglamentación vigente.
- Verificar si las erogaciones e ingresos del Ministerio cumplen con los principios contables y niveles presupuestarios de la normativa vigente y constatar la confiabilidad de los antecedentes utilizados en la elaboración de los informes y/o estados informativos contables.
- Verificar y controlar respecto de la situación de revista de los/as agentes para su posterior liquidación de haberes.
- Analizar, programar e implementar las acciones necesarias a fin de llevar a cabo, con la periodicidad que determine el/la responsable, las auditorías internas relacionadas con las operaciones administrativas contables en todas las dependencias del Servicio Penitenciario Bonaerense.
- Verificar periódicamente y analizar la consistencia de los balances que remitan las Unidades Penitenciarias.
- Auditar los actos licitatorios concursos, compulsas y otros actos en orden a las verificaciones y supervisión de las determinaciones especificadas en las normas de aplicación.
- Producir las acciones de seguimiento que permitan evaluar el estado de avance sobre las observaciones y recomendaciones efectuadas que estén relacionadas con la materia.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE FISCALIZACIÓN Y AUDITORÍA
DIRECCIÓN DE PROYECTOS ESTRATÉGICOS Y ESTADÍSTICAS
ACCIONES
- Elaborar y desarrollar proyectos que puedan resultar estratégicos, para la mejora en la eficiencia del desempeño interno del Ministerio.
- Proponer estrategias generales y particulares para el perfeccionamiento de las situaciones observadas por las distintas auditorías y que requieran una acción correctiva por parte del área auditada.
- Delinear y proponer estrategias básicas de intervención y promover la coordinación intra e inter-institucional para la mejora de los circuitos administrativos.
- Planificar y desarrollar proyectos estratégicos sostenibles, que beneficien a la evolución prospectiva de los diversos sistemas.
- Fomentar el uso y desarrollo de las nuevas tecnologías y realizar los estudios de impacto pertinentes.
- Realizar estudios comparados de los diversos sistemas utilizados por el Ministerio y su impacto económico, para lo cual se podrán considerar a los sistemas utilizados en otros organismos u organizaciones.
-
Proponer medidas de inversión y fortalecimiento, que promuevan el conocimiento y la innovación tecnológica.
- Realizar y compilar estadísticas sobre las temáticas que sean definidas por la Subsecretaría de Control Interno.
- Elaborar informes sobre los proyectos a desarrollar o en curso de desarrollo y sobre las distintas estadísticas obtenidas.
- Asesorar en la determinación de las normas y procedimientos propios del sistema de control interno, pudiendo requerir la colaboración de la Dirección de Inspección Operativa.
- Participar en la confección de manuales de procedimiento y de normas de control en el área de su incumbencia.
- Compilar, en forma sistemática, los antecedentes normativos de las áreas contable y legal, actuando como soporte de la Dirección en los temas de su accionar.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE FISCALIZACIÓN Y AUDITORÍA DIRECCIÓN DE INSPECCIÓN OPERATIVA
ACCIONES
- Proponer y ejecutar las acciones que conformen el sistema de inspección y control operativo de las Unidades Penitenciarias, Alcaidías y demás elementos operativos del Servicio Penitenciario Bonaerense.
- Asistir jurídicamente a la Dirección Provincial de Fiscalización y Auditoría, y a la Subsecretaría de Control Interno en los asuntos que le sean requeridos.
- Elaborar y proponer procedimientos operativos normalizados para la ejecución de las inspecciones.
- Establecer estándares de eficiencia e implementar su posterior control.
- Elaborar anteproyectos de auditoría en lo que a su área compete y producir informes y dictámenes.
- Elaborar informes formulando las observaciones y recomendaciones pertinentes, así como también establecer los procedimientos correctivos que correspondan.
- Llevar a cabo la evaluación y seguimiento de los informes de auditoría efectuados por la Dirección.
- Analizar los resultados obtenidos de las auditorías realizados por el equipo de trabajo, a fin de elaborar y elevar los informes de auditoría referentes a su competencia.
- Producir las acciones de seguimiento que permitan evaluar el estado de avance sobre las observaciones y recomendaciones efectuadas que estén relacionadas con la materia.
- Actuar como respaldo en inspecciones efectuadas por las distintas áreas de la Dirección Provincial de Fiscalización y Auditoría.
- Elaborar manuales de procedimiento y de normas de control en el área de su incumbencia.
ANEXO IIj
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
SUBSECRETARÍA DE TRANSPARENCIA INSTITUCIONAL ACCIONES
- Asistir al/a la Ministro/a en cuestiones vinculadas a políticas de transparencia institucional, ética pública y políticas de anticorrupción.
- Establecer políticas positivas a fin de avanzar en los procesos adecuados de transparencia en todas las etapas de gestión de gobierno en pos del fortalecimiento institucional del gobierno provincial.
- Fomentar la implementación de políticas de prevención de la corrupción de acuerdo a los estándares internacionales que regulan la materia.
- Velar por el cumplimiento de la ética pública.
- Proponer y promover la aprobación y aplicación de normativa en materia de transparencia, ética pública y lucha contra la corrupción.
- Realizar presentaciones ante las entidades administrativas o judiciales, a partir de la recepción de denuncias, a fin de que las mismas sean investigadas y/o esclarecidas.
- Requerir informes o documentos a las entidades nacionales, provinciales o municipales, a entidades privadas y a los particulares cuando corresponda, así como requerir la colaboración de las autoridades judiciales y policiales para realizar diligencias.
- Establecer vínculos con organizaciones nacionales, provinciales y municipales a fin de impulsar prácticas de buen gobierno.
- Realizar protocolos que tengan por objetivo trazar parámetros de transparencia, ética y prevención de la corrupción, que puedan ser aplicados en la administración pública, provincial, municipal, entidades privadas y/o instituciones.
- Brindar asesoría respecto a los procesos adecuados a fin de lograr una gestión con transparencia institucional.
SUBSECRETARÍA DE TRANSPARENCIA INSTITUCIONAL
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE TRANSPARENCIA, ÉTICA PÚBLICA Y ANTICORRUPCIÓN
ACCIONES
- Elaborar e implementar programas de prevención de la corrupción en materia de transparencia, integridad y ética pública en el ámbito de la administración pública de la provincia de Buenos Aires, centralizada y descentralizada, empresas, sociedades y todo otro ente público o privado con participación del estado o que tenga como fuente principal de recursos el aporte estatal, organismos interjurisdiccionales y entes especiales.
- Implementar programas que promuevan la detección y sanción de faltas administrativas y hechos de corrupción en la administración provincial.
- Implementar programas que fomenten la ética pública de los/as funcionarios/as provinciales en el ejercicio de sus funciones.
- Impulsar programas que promuevan políticas de prevención y control en la lucha contra la corrupción en los gobiernos municipales.
- Gestionar, controlar y difundir el Sistema de Declaraciones Juradas Patrimoniales de los/as funcionarios/as de la Provincia.
- Emitir informes o dictámenes en materia de ética pública de los/as funcionarios/as provinciales en el ejercicio de la función pública.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE TRANSPARENCIA, ÉTICA PÚBLICA Y ANTICORRUPCIÓN
DIRECCIÓN DE TRANSPARENCIA Y ÉTICA PÚBLICA
ACCIONES
- Generar ámbitos de reflexión, debate y divulgación sobre transparencia.
- Publicar el universo de obligados/as y especificar quienes cumplieron con la obligación de presentar su declaración jurada patrimonial integral.
- Impulsar programas de promoción de la transparencia activa en el Gobierno Provincial y sus Municipios.
- Fomentar la adhesión a lineamientos y estándares de calidad, a nivel nacional e internacional, en materia de transparencia y acceso a la información.
- Promover la divulgación y asesorar a los organismos del Estado en la implementación de políticas y programas de prevención de la corrupción en funcionarios/as públicos/as.
- Examinar y emitir opinión sobre las obligaciones, prohibiciones e incompatibilidades de los/as funcionarios/as en el ejercicio de la función pública.
- Proponer a la Subsecretaría criterios de significación institucional, social o económica para determinar la admisión de denuncias.
- Optimizar mediante propuestas, sistemas y procedimientos de control, las instancias actuales de auditoría, fiscalización y supervisión a fin de disminuir y evitar la comisión de ilícitos, faltas administrativas y desvío de bienes.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE TRANSPARENCIA, ÉTICA PÚBLICA Y ANTICORRUPCIÓN
DIRECCIÓN DE ANTICORRUPCIÓN
ACCIONES
- Recibir denuncias sobre hechos que presuntamente contraríen la ética pública de los/as funcionarios/as en el ejercicio de su cargo o constituyan delitos de corrupción en el ámbito de la administración pública de la Provincia, centralizada y descentralizada, empresas, sociedades y todo otro ente público o privado con participación del estado o que tenga como fuente principal de recursos el aporte estatal, organismos interjurisdiccionales y entes especiales.
- Investigar preliminarmente a partir de las denuncias recibidas, los hechos indicados en el inciso anterior, derivando a las áreas correspondientes a fines de instar la realización de sumarios administrativos o investigaciones judiciales.
- Sistematizar y procesar la información vinculada a las denuncias recibidas que hayan sido derivadas a diversas áreas de gobierno o hayan ingresado al Poder Judicial para realizar el seguimiento particular y estadístico.
- Planificar y desarrollar las actividades necesarias para promover que la unidad orgánica correspondiente impulse la instrucción sumarial cuando hubiere sospecha fundada de la existencia de faltas que prima facie pudieran merecer un reproche administrativo.
- Efectuar un registro, estadísticas y seguimiento sobre las denuncias recibidas.
- Conducir, coordinar, organizar y supervisar el servicio de recepción de denuncias sobre hechos que presuntamente contraríen la ética pública de los/as funcionarios/as en el ejercicio de su cargo o constituyan delitos de corrupción.
- Efectuar la clasificación legal de las denuncias recibidas y solicitar la ratificación o aporte de información complementaria de ser necesario.
- Analizar la verosimilitud de las denuncias recibidas que hayan superado los criterios de significación.
- Implementar procedimientos de resguardo documental de la información generada en el desenvolvimiento de las funciones de la Dirección Provincial.
- Implementar un tablero de control que permita conocer el estado de las denuncias ingresadas.
- Generar y procesar información estadística para elaborar informes que permitan comprender aspectos específicos del trabajo de la Dirección Provincial.
ANEXO IIk
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS AGENCIA DE ASISTENCIA TÉCNICO LEGISLATIVA
ACCIONES
- Analizar las propuestas legislativas que las distintas áreas eleven a consideración del/de la Ministro/a, asesorando sobre su procedencia y viabilidad.
- Realizar estudios para evaluar el impacto social, político y presupuestario de los proyectos de ley que se relacionen con las competencias del Ministerio.
- Asesorar, participar y realizar tareas de apoyo a las dependencias de la jurisdicción que promuevan iniciativas legislativas; colaborando en su formulación y tramitación.
- Efectuar el seguimiento del trámite parlamentario de los proyectos relacionados con las competencias del Ministerio, en coordinación con el Ministerio de Gobierno y/o aquel que en el futuro lo reemplace, y la Secretaría General y/o aquella que en el futuro la reemplace.
- Entender en el análisis del impacto de normas vigentes que sean materia de la jurisdicción.
- Elaborar un registro de propuestas normativas propiciadas por las distintas áreas del Ministerio.
AGENCIA DE ASISTENCIA TÉCNICO LEGISLATIVA
DIRECCIÓN DE ASUNTOS LEGISLATIVOS
- Relevar legislación, doctrina y jurisprudencia provincia, nacional e internacional con el objeto de contrastarla con los proyectos de ley que se proponen desde las distintas áreas del Ministerio y a fin de propiciar modificaciones legislativas en coordinación con las dependencias competentes.
- Tramitar, organizar y llevar un registro de las propuestas legislativas emanadas o remitidas a las distintas áreas del Ministerio.
- Gestionar la intervención de los organismos de asesoramiento y control que correspondan, a fin de recabar su opinión respecto de los anteproyectos de Ley propiciados en el ámbito ministerial.
-
Constituir una base de datos para el seguimiento de los proyectos de Ley propuestos por el Ministerio, que se encuentren en trámite parlamentario.
- Colaborar con las dependencias de la jurisdicción que promuevan iniciativas legislativas.
ANEXO IIl
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COMUNICACIÓN, CEREMONIAL Y CONTENIDOS INSTITUCIONALES
ACCIONES
- Asistir al/a la Ministro/a, Subsecretarías y dependencias, en la planificación estratégica y en el establecimiento de los objetivos y mecanismos de comunicación.
- Coordinar con las diferentes dependencias y los organismos dependientes del Ministerio, las acciones comunicacionales internas y externas y realizar la vocería institucional.
- Desarrollar e implementar mecanismos que favorezcan el establecimiento de vínculos institucionales entre el Ministerio y todos los actores públicos y sociales relacionados con sus competencias.
- Desarrollar formatos digitales de visibilización.
- Dirigir la articulación con los medios de comunicación.
-
Organizar la comunicación de eventos provinciales, nacionales e internacionales, Organizados o vinculados al Ministerio, estableciendo los medios adecuados para la Difusión de los actos públicos de gobierno.
- Promover la instalación de la imagen positiva y diferenciada del Ministerio en la opinión pública.
- Establecer los principios protocolares y los procedimientos correspondientes, asesorando y supervisando todos los actos y ceremonias que se realicen tanto dentro como fuera del Ministerio, en el que el mismo estuviere vinculado.
- Organizar y determinar los lineamientos a fin de recepcionar, registrar y contestar todas las invitaciones que reciba el titular de la cartera ministerial.
- Establecer mediante la realización de protocolos el proceso adecuado para la realización de convenios, acuerdos específicos con organismos de derecho público o privado, en relación a los objetivos del Ministerio, como así también, con universidades provinciales, nacionales e internacionales.
- Articular con el Ministerio de Comunicación Pública y/o aquel que en el futuro lo reemplace todo lo relacionado a la planificación comunicacional y de contenidos, ceremonial, protocolo, prensa y difusión institucional del Ministerio. DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COMUNICACIÓN, CEREMONIAL Y CONTENIDOS INSTITUCIONALES
DIRECCIÓN DE PRENSA Y DIFUSIÓN INSTITUCIONAL
ACCIONES
- Producir los contenidos de las publicaciones institucionales.
- Promover la difusión de información en medios de comunicación.
- Difundir los aspectos fundamentales de las políticas ministeriales.
- Atender y gestionar los requerimientos de comunicadores, medios de comunicación y redes sociales.
- Monitorear la información difundida por los medios de comunicación y redes sociales respecto del Ministerio y elaborar el registro correspondiente.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COMUNICACIÓN, CEREMONIAL Y CONTENIDOS INSTITUCIONALES
DIRECCIÓN DE PLANIFICACIÓN COMUNICACIONAL Y CONTENIDOS
ACCIONES
- Promover los lineamientos para la articulación con los medios de comunicación.
- Establecer mecanismos de diagnóstico permanente sobre la identidad y la imagen del Ministerio.
- Planificar las estrategias comunicacionales y establecer los objetivos principales de la misma.
- Definir los públicos objetivos para establecer una comunicación eficiente y proactiva.
- Coordinar todas las acciones vinculadas al diseño gráfico, audiovisual y digital.
DIRECCIÓN PROVINCIAL DE COMUNICACIÓN, CEREMONIAL Y CONTENIDOS INSTITUCIONALES
DIRECCIÓN DE CEREMONIAL Y PROTOCOLO
ACCIONES
- Atender con criterio anticipatorio y organizar las distintas tareas protocolares que realice el área ministerial.
- Mantener actualizados los preceptos vinculados al ceremonial y protocolo.
- Organizar y controlar el efectivo cumplimiento del ceremonial institucional y protocolo en actos oficiales, visitas, ceremonias religiosas, patrióticas y/o civiles, congresos, jornadas, firma de convenios y todo otro evento en el que participe el/la Ministro/a.
- Hacer cumplir los principios protocolares y los procedimientos correspondientes, a la hora de planificar actos institucionales.
- Recepcionar, registrar y contestar todas las invitaciones que reciba el/la titular de la cartera ministerial.
- Articular con el Ministerio de Comunicación Pública y/o aquel que en el futuro lo reemplace los actos y ceremonias en los que participe el/la Ministro/a y el/la Gobernador/a de la Provincia de Buenos Aires.
ANEXO III - SUPRESIONES
UNIDAD ORGANIZATIVA SUPRIMIR
|
A
|
DECRETO QUE LE DIÓ VIGENCIA
|
UNIDAD ORGANIZATIVA DE DESTINO DE PERSONAL, CRÉDITOS Y
PATRIMONIO
|
Dirección Provincial de Acceso a la Justicia y Asistencia a la Víctima
|
Decreto N° 37/2020
|
Dirección Provincial Acceso a la Justicia Dirección Provincial
Asistencia a la Víctima
|
de y de
|
Dirección de Planificación Estratégica y
Empoderamiento
Ciudadano
|
Decreto N° 37/2020
|
Dirección de Centros Acceso a la Justicia
|
de
|
Dirección de Centros Descentralizados del Interior de la Provincia de
Buenos Aires
|
Decreto N° 37/2020 N° 1.153/2020
|
Dirección de Centros Acceso a la Justicia
|
de
|
Dirección de Planificación de Políticas Reparatorias Para la Asistencia a las
Víctimas de Delitos
|
Decreto N° 37/2020
|
Dirección de
Acompañamiento y Asistencia a las Víctimas de Delito
|
Dirección de Legitimación
|
Decreto N° 37/2020
|
Dirección Societarias
|
de
|
Estructuras
|
Dirección de
Fiscalización
|
Decreto N° 1.153/2020
|
Dirección Societarias
|
de
|
Estructuras
|
Dirección de Asuntos Jurídicos
|
Decreto N° 37/2020
|
Dirección Provincial de Política y Gestión
Penitenciaria
|
|
|
|
|
|
|
|
Dirección Provincial de Políticas Reparatorias
|
Decreto N° 37/2020
|
Dirección Provincial de Asesoramiento, Asistencia e Intervención en Materia
de Derechos Humanos
|
Dirección Provincial de Programas para el Desarrollo Socio Comunitario en Derechos
Humanos
|
Decreto N° 37/2020
|
Dirección Provincial de Coordinación Estratégica, Fortalecimiento y Articulación Institucional
|
Dirección de Pluralismo e Interculturalidad
|
Decreto N° 37/2020
|
Dirección de Enlace Institucional de Políticas de
Derechos Humanos
|
Dirección de
Acompañamiento a Grupos en Situación de Vulnerabilidad
|
Decreto N° 37/20 modificado por N° 662/2022
|
Dirección de
Fortalecimiento Territorial de Derechos Humanos
|
Dirección de Programas para el Acceso a Derechos de Poblaciones
Vulnerables
|
Decreto N° 37/20 modificado por N° 662/2022
|
Dirección de Asesoramiento Técnico
|
Dirección de Estadísticas de Gestión
|
Decreto N° 1.153/2020
|
Dirección de Cooperación E Información Jurídica
|
Dirección de Dictámenes y Procedimientos
|
Decreto N° 37/2020
|
Dirección de Proyectos Estratégicos y Estadísticas
|
Dirección de Alcaidías Departamentales II
(Avellaneda II)
|
Decreto N° 37/2020
|
Dirección Provincial de Coordinación de Alcaidías
Departamentales
|
Dirección de Alcaidías
|
Decreto N° 37/2020
|
Dirección Provincial de
|
Departamentales IV
|
|
Coordinación de Alcaidías
|
(Radio Capital)
|
|
Departamentales
|
ANEXO IV - CAMBIO DE DENOMINACIONES
Denominación actual
|
Decreto que le dio
vigencia
|
Nueva denominación
|
Dirección de Registro
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Registro y Gestión Administrativa
|
Dirección de
Asociaciones Civiles y Mutuales
|
Decreto N° 37/20 modificado por Decreto N° 1.153/20
|
Dirección de Asociaciones Civiles, Fundaciones y Mutuales
|
Dirección Provincial de Planificación, Proyectos Legislativos y
Producción de Información
|
Decreto N° 37/20 modificado por Decreto N° 1.153/20
|
Dirección Provincial de Gestión Integral de las Conflictividades
|
Dirección de Lucha Contra la Trata y la Explotación de Personas
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Políticas Contra la Trata y Explotación de Personas
|
Dirección Provincial de Lucha Contra el Delito Complejo
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección Provincial Contra el Delito Complejo
|
Dirección de Lucha Contra las Violencias de Género
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección Contra las Violencias de Género
|
Dirección de Lucha contra la Violencia Institucional en Contexto de Encierro
|
Decreto N° 37/20 modificado por Decreto N° 1.153/20
|
Dirección Contra la Violencia Institucional en Contexto de Encierro
|
Dirección de Lucha Contra la Narco - Criminalidad
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección Contra el Crimen Organizado
|
Dirección de Producción de Información
|
Decreto N° 37/20 modificado por Decreto N° 1.153/20
|
Dirección de Producción de Información y Monitoreo
|
Dirección de
Planificación y Monitoreo
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Planificación y Capacitación
|
Dirección de Análisis de la Conflictividad Penal
|
Decreto N° 1.153/20
|
Dirección de Abordaje de Conflictividades
|
Dirección de Asuntos Jurídicos de Personas en Situación de Encierro
|
Decreto N°37/20
|
Dirección de Gestión de Conflictos en Situación de Encierro
|
Dirección de Formación en Derechos Humanos
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Escuela
Provincial en Derechos Humanos
|
Dirección de Querellas por Crímenes de Lesa Humanidad y Leyes Reparatorias
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Querellas por Crímenes de Lesa Humanidad
|
Dirección Provincial de Control de Gestión
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección Provincial de
Cooperación Estratégica y Evaluación de Proyectos
|
Dirección de
Información Jurídica
|
Decreto N° 1.153/20
|
Dirección de Adecuación Normativa
|
Dirección de Centros
Descentralizados del Gran Buenos Aires
|
Decreto N° 1.153/20
|
Dirección de Centros de Acceso a la Justicia
|
Dirección de Alcaidías Departamentales V
(José C. Paz)
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Alcaidías Departamentales II (José
C. Paz)
|
Dirección de Alcaidías Departamentales VI
(Pettinato)
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Alcaidías Departamentales III
(Pettinato)
|
Dirección de Alcaidías Departamentales VII
(La Plata II)
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Alcaidías Departamentales IV (La
Plata I)
|
Dirección de Alcaidías
Departamentales VIII (La Plata III)
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Alcaidías
Departamentales V (La Plata II)
|
Dirección de Alcaidías Departamentales –IX(L.
de Zamora)
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Alcaidías Departamentales VI
(Lomas de Zamora I)
|
Dirección de Alcaidías Departamentales III
(Avellaneda III)
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Alcaidías Departamentales VII
(Lomas de Zamora II)
|
Dirección de Alcaidías Departamentales X
(San Martín)
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Alcaidías Departamentales VIII
(San Martín)
|
Dirección de Alcaidías Departamentales XI
(Campana)
|
Decreto N° 37/20
|
Dirección de Alcaidías Departamentales IX
(Campana)
|
Dirección de Alcaidías Departamentales XII
(Florencio Varela)
|
Decreto N° 1.153/20
|
Dirección de Alcaidías
Departamentales X (Florencio Varela)
|
Dirección de Alcaidías
Departamentales XIII (Merlo)
|
Decreto N° 662/22
|
Dirección de Alcaidías Departamentales XI
(Merlo)
|
Dirección de Alcaidías
Departamentales XIV (Berazategui)
|
Decreto N° 662/22
|
Dirección de Alcaidías Departamentales XII
(Berazategui)
|
Dirección de Alcaidías Departamentales XV
(Almirante Brown)
|
Decreto N° 662/22
|
Dirección de Alcaidías Departamentales XIII
(Almirante Brown)
|
Dirección de Alcaidías
Departamentales XVI (González Catán)
|
Decreto N° 662/22
|
Dirección de Alcaidías Departamentales XIV
(González Catán)
|
Dirección de Alcaidías Departamentales XVII
(Melchor Romero)
|
Decreto N° 662/22
|
Dirección de Alcaidías Departamentales XV
(Melchor Romero)
|
Dirección de Alcaidías
Departamentales XVIII (Escobar)
|
Decreto N° 662/22
|
Dirección de Alcaidías Departamentales XVI
(Escobar)
|
Dirección de Políticas de Género
|
Decreto N° 37/20 modificado por Decreto N° 662/22
|
Dirección de Políticas de Género y Programas Integrales para Población
Vulnerable
|