CONSORCIO DE
GESTIÓN DEL PUERTO
Resolución Nº 15/13
VISTO
El Reglamento Interno de Misiones y Funciones del
Consorcio, el cual fuera aprobado por Resolución Nº 03/99, modificado por
CONSIDERANDO
Que las nuevas medidas a nivel internacional relacionadas
con la seguridad hacen necesaria la creación de un área que dependa
directamente de
Que debido a las recomendaciones del Auditor Externo es necesario separar las funciones de gestión presupuestaria con el área contable.
Que el aumento de tareas y la creciente complejización de las mismas, amerita la correcta distribución de las funciones, deberes y atribuciones entre las diferentes áreas.
Que el artículo 24 inc. g y k del
Estatuto del Consorcio de Gestión del Puerto
Por ello,
EL DIRECTORIO DEL CONSORCIO DE GESTIÓN DEL PUERTO
RESUELVE:
Artículo 1º: Apruébase la nueva
Estructura Orgánica del Consorcio de Gestión del Puerto
Artículo 2º: Apruébanse las
Misiones y Funciones correspondientes a la nueva Estructura Orgánica del
Consorcio de Gestión del Puerto
Artículo 3º: Regístrese. Publíquese. Archívese.
Mariano Goyenechea, Presidente; Alejandro Sandez, Director; César Cordido, Director; Ramón Garaza, Director; Jorge Cachile, Director; Claudio Ali, Director; Hugo Raggio, Director; Juan Carlos Piancazzo, Director; Diego Principi, Director
ANEXO II
CONSORCIO DE GESTIÓN DEL PUERTO
REGLAMENTO INTERNO DE MISIONES Y FUNCIONES
CAPÍTULO I Del Directorio
Artículo 1 Presidente
Artículo 2 Deberes y atribuciones del Presidente
Artículo 3 Casos de Urgencia
Artículo 4 Ausencias y acefalía. Presidencia y Presidencia Alterna.
Artículo 5 Director a cargo de
Artículo 6 Delegación de representación y de gestiones a Directores.
Artículo 7 Director secretario. Designación. Duración y remoción.
Artículo 8 Director secretario. Deberes y atribuciones.
Artículo 9 Delegación de atribuciones del Directorio al Presidente.
Artículo 10 Remoción de Directores. Causales.
Artículo 11 Remoción de Directores. Procedimiento.
Artículo 12 Renuncia de Directores.
Artículo 13 Asistencia, estímulo y capacitación del personal.
CAPÍTULO II De las decisiones del Directorio. Carácter, instrumentación y registración.
Artículo 14 Actas de Directorio.
Artículo 15 Decisiones del Directorio. Clasificación.
Artículo 16 Actos administrativos.
Artículo 17 Contratos administrativos.
Artículo 18 Reglamentos administrativos.
Artículo 29 Disposiciones.
Artículo 20 Certificados de Deuda (Artículo 14 - Estatuto)
Artículo 21 Asistencia a las reuniones de Directorio.
CAPÍTULO III De la estructura de gestión. Misiones y Funciones
Artículo 22 Estructura de gestión.
Artículo 23 Secretaría Privada
Artículo 24 Secretaría de Relaciones Institucionales y Comunidad
Artículo 25 Unidad de Auditoría Interna
Artículo 26 Sistemas
Artículo 27 Seguridad Integral
Artículo 28 Seguridad e Higiene en el Trabajo
Artículo 29 Protección de
Artículo 30 Gerentes de Áreas
Artículo 31 Despido - Causales
TÍTULO I - Gerencia General de Concesiones y Proyectos
Artículo 32 Carácter y designación del Gerente de
Concesiones y Proyectos
Artículo 33 Misión
Artículo 34 Funciones
Artículo 35 Secretaria Administrativa
Artículo 36 Concesiones.
Artículo 37 Funciones.
Artículo 38 Planificación y Proyectos.
Artículo 39 Funciones.
Artículo 40 Infraestructura de Costas y Dragado
Artículo 41 Funciones
Artículo 42 Batimetrías y Balizamiento
Artículo 43 Funciones
Artículo 44 Medio Ambiente
TÍTULO II - Gerencia de Obras y Mantenimiento
Artículo 45 Carácter y designación del Gerente de
Obras y Mantenimiento
Artículo 46 Misión y Estructura.
Artículo 47 Funciones
Artículo 48 Secretaria Administrativa
Artículo 49 Mantenimientos Generales
Artículo 50 Funciones.
Artículo 51 Infraestructura Terrestre.
Artículo 52 Funciones.
Artículo 53 Electromecánica
Artículo 54 Funciones
Artículo 55 Taller
Artículo 56 Funciones
TÍTULO III Gerencia de Asuntos Legales
Artículo 57 Carácter y designación del Gerente de Asuntos Legales
Artículo 58 Misión
Artículo 59 Funciones
Artículo 60 Representación Judicial
Artículo 61 Secretaria Administrativa
Artículo 62 Asuntos Jurídicos
Artículo 63 Despacho de Asuntos Jurídicos
Artículo 64 Arrendamientos
TÍTULO IV- Gerencia de Administración y Finanzas
Artículo 65 Carácter y designación del Gerente
de Administración y Finanzas
Artículo 66 Funciones
Artículo 67 Mesa de Entradas
Artículo 68 Recursos Humanos
Artículo 69 Ingresos
Artículo 70 Contable
Artículo 71 Registraciones
Artículo 72 Tesorería.
Artículo 73 Tesorería
Artículo 74 Gestión Presupuestaria
TÍTULO V Gerencia Comercial y Operativa
Artículo 75 Carácter y designación del Gerente
de Obras y Mantenimiento
Artículo 76 Funciones
Artículo 77 Secretaria Administrativa
Artículo 78 Operaciones
Artículo 79 Giro de Buques
Artículo 80 Tráfico Terrestre.
Artículo 81 Relaciones Comerciales.
Artículo 82 Empresas y Nuevos Negocios
Artículo 83 Depósitos Fiscales
CAPÍTULO IV De
Artículo 84 Designación y Remoción.
Artículo 85 Deberes y Atribuciones.
CAPÍTULO V Del trámite interno de los recursos administrativos.
Artículo 86 Presentación. Expediente.
Artículo 87 Dictamen jurídico.
Artículo 88 Resolución. Ley Supletoria aplicable.
ANEXO II
CONSORCIO DE GESTIÓN DEL PUERTO
REGLAMENTO INTERNO DE MISIONES Y FUNCIONES
CAPÍTULO I Del Directorio
ARTÍCULO 1º: Presidente.
De acuerdo a lo establecido en el Artículo 25 del
Estatuto,
ARTÍCULO 2º: Deberes y atribuciones del Presidente
1. Ejercer las acciones necesarias para el efectivo
cumplimiento de las funciones delegadas por el Gobierno de
2. Dirigir al personal del Consorcio, pudiendo disponer las sanciones disciplinarias que correspondan, -previo dictamen del Gerente de Asuntos Legales
3. Otorgar licencias al personal del Consorcio.
4. Firmar juntamente con el Gerente de Administración y Finanzas, y con el Tesorero, los libramientos de cheques de cuentas corrientes bancarias y/o extracciones de cajas de ahorro que se encuentren a nombre del Consorcio, en aquellos bancos o instituciones financieras que haya dispuesto el Directorio.
5. Autorizar servicios extraordinarios y pago de viáticos ajustado a las disposiciones vigentes.
6. Autorizar la concurrencia a cursos y todo tipo de evento por parte del personal del Consorcio.
ARTÍCULO 3º: Delegación de Atribuciones del Directorio al Presidente.
El Directorio delega en el Presidente o en quien lo reemplace legalmente las siguientes funciones:
1. Dictar las disposiciones necesarias para ejecutar las reglamentaciones vigentes respecto del funcionamiento interno del Consorcio y de la coordinación de los distintos servicios que se presten a la navegación, a los buques y a las cargas por las reparticiones oficiales y por los particulares.
2. Disponer la celebración de actos jurídicos, contratos y convenios cuyo importe o compromiso económico para el Consorcio no exceda el monto que establezca el Directorio en el Régimen de Contrataciones.
3. Otorgar permisos de uso que no excedan de tres (3) años de duración, incluyendo las renovaciones, siempre que se trate de espacios físicos previstos para tales fines en el Plan Director del Puerto.
4. Disponer la revocación de los mismos en caso de incumplimiento y la inhabilitación del contratista, si correspondiera.
5. Designar al personal del Consorcio, excepto el personal superior, cuando existieren cargos vacantes.
6. Otorgar mandato para gestiones administrativas, civiles o comerciales en los distintos ámbitos de su competencia específica.
7. Suscribir Convenios de Pago, concediendo quitas y esperas.
ARTÍCULO 4º: Casos de urgencia.
En caso de urgencia y fuera del marco de sus atribuciones, no encontrándose en las dependencias del Consorcio el Presidente, el Gerente General de Concesiones y Proyectos adoptará con carácter provisional, las medidas que la naturaleza del caso requiera respecto de las atribuciones enumeradas en el artículo anterior, con la previa anuencia de aquél a excepción de que ello resulte imposible por alguna circunstancia. En todos los casos, el Gerente General de Concesiones y Proyectos deberá poner en conocimiento del Presidente lo actuado en forma tan inmediata como resulte posible.
ARTÍCULO 5º: Ausencias y acefalía. Presidencia
Ante la ausencia del Presidente a una reunión de
Directorio ya convocada, ésta será presidida por el Director de mayor
antigüedad en el cargo, y a igualdad de antigüedad, por el de mayor edad. En el
supuesto de acefalia del cargo de Presidente, el
Directorio deberá autoconvocarse a reunión especial,
para designar entre sus miembros y por la mayoría de votos presentes, a uno de
los Directores, quien ejercerá interinamente
ARTÍCULO 6º: Delegación de representación y de gestiones a Directores.
El Presidente, podrá delegar en un Director la representación del Consorcio en asuntos de carácter protocolar y/o de gestiones específicas ante autoridades públicas o privadas.
ARTÍCULO 7º: Director Secretario. Designación Duración Remoción.
El Director Secretario será designado de entre sus miembros por el Directorio y por el voto de la mayoría absoluta de miembros presentes en la reunión respectiva. Durará un (1) año en sus funciones, que coincidirá con el período del ejercicio presupuestario del Consorcio, previsto en el Artículo 11 del Estatuto. Podrá ser nuevamente reelecto a dicho cargo, con intervalo de un período y removido del mismo antes del vencimiento del plazo, por decisión de la mayoría absoluta de los votos presentes en la reunión respectiva, siempre que en esa reunión existiera un quórum igual o superior al de la sesión en la cual se lo designó.
ARTÍCULO 8º: Director Secretario. Deberes y atribuciones.
1. Tendrá a su cargo la supervisión de la redacción de las Actas de las reuniones de Directorio.
2. Refrendará la firma del Presidente, o de su reemplazante legal, en los instrumentos que dicte el Directorio en ejercicio de sus funciones públicas, actos administrativos, contratos administrativos y reglamentos administrativos.
3. Tendrá a su cargo la elaboración y firma de las Informaciones Sumarias de las reuniones de Directorio.
ARTÍCULO 9º: Delegación de Atribuciones del Directorio al Presidente.
El Directorio delega en el Presidente o en quien lo reemplace legalmente las siguientes funciones:
1. Dictar las disposiciones necesarias para ejecutar las reglamentaciones vigentes respecto de la coordinación de los distintos servicios que se presten a la navegación, a los buques y a las cargas por las reparticiones oficiales y por los particulares.
2. Disponer la celebración de actos jurídicos, contratos y convenios cuyo importe o compromiso económico para el Consorcio no exceda el monto que establezca el Directorio en el Régimen de Contrataciones.
3. Otorgar permisos de uso que no excedan de tres (3) años de duración, incluyendo las renovaciones, siempre que se trate de espacios físicos previstos para tales fines en el Plan Director del Puerto. Disponer la revocación de los mismos en caso de incumplimiento y la inhabilitación del contratista, si correspondiera.
4. Designar al personal del Consorcio, excepto el personal superior, cuando existieren cargos vacantes.
5. Suscribir Convenios de Pago, concediendo quitas y esperas.
ARTÍCULO 10: Remoción de Directores. Causales.
De acuerdo a lo establecido en el Artículo 15 del Estatuto serán causales de remoción de los Directores representantes del sector privado y sindical, las siguientes:
1. Encontrarse comprendido, luego de su designación, en alguno de los supuestos previstos en el inciso b) del Artículo 19 e inciso a) del Artículo 20 del Estatuto, y no renunciar al cargo luego del plazo de cinco días en que tal situación se haya producido, o que habiendo la misma llegado a conocimiento del Directorio o de la entidad, le fuera requerido.
2. No asistir en forma habitual y reiterada a las reuniones ordinarias y extraordinarias convocadas legalmente. Previo al pedido de remoción, el Directorio deberá requerir explicaciones fundadas al concernido, debiendo promover el procedimiento de remoción si a criterio de la mayoría absoluta de sus miembros, ellas no fueran atendibles o guardara silencio.
3. Ausentarse del país, por más de treinta días, sin conocimiento del Directorio. En este supuesto, deberá procederse en la misma forma establecida en el segundo párrafo del inciso 2).
4. Votar en aquellos asuntos del orden del día, en los que, directa o indirectamente, tenga interés el Director o la empresa a la que se encuentre vinculado, en cuyo caso es su obligación abstenerse.
5. Divulgar información de carácter reservado, cuando el Directorio así lo hubiera dispuesto en el Acta respectiva.
6. Incurrir, por acción u omisión, en incumplimiento de los deberes a su cargo o de las comisiones o gestiones que el Directorio le hubiera encomendado.
ARTÍCULO 11: Remoción de Directores. Procedimiento
Si alguno de los Directores hubiere incurrido en alguna de las causales previstas en el artículo anterior, el Directorio deberá disponer la puesta en marcha de los mecanismos de remoción, por resolución de la mayoría absoluta de sus miembros, sin tener en cuenta para dicho cómputo al Director o Directores involucrados que quedarán excluidos de la votación.
1. El Presidente correrá vista de la resolución al Director a quien se le impute hallarse incurso en alguna de las causales establecidas en el artículo 10 y traslado por cédula, con copias, a la asociación representada.
2. Dentro de los cinco (5) días de hallarse notificado, el Director deberá presentar su descargo, con la documentación respaldatoria que a su criterio resulte pertinente. En el mismo plazo, la asociación representada por el Director cuya remoción se procura, formulará por escrito las apreciaciones que considere pertinentes.
3. Con el descargo del Director y la presentación de la entidad representada, o por el solo vencimiento del plazo acordado a tal efecto sin que el descargo a la presentación se hubiesen concretado, el Gerente de Asuntos Legales producirá dictamen dentro de los cinco (5) días posteriores y girará las actuaciones al Directorio.
4. El Directorio, en la primera reunión ordinaria
posterior o en la reunión extraordinaria convocada especialmente, deberá
disponer dejar sin efecto el procedimiento de remoción o continuarlo según su
estado, en ambos casos, por resolución fundada.- En el primer caso, se ordenará
en el mismo acto el archivo de las actuaciones. En el segundo, dictará una
Resolución, requiriendo a la asociación la remoción de su representante y la
designación de quien habrá de reemplazarlo, de acuerdo a lo establecido en el
artículo 15 del Anexo I - Estatuto Consorcio de Gestión del Puerto
5. La remoción deberá ser comunicada al Subsecretario de
Actividades Portuarias, conjuntamente con la designación del reemplazante, a
fin de que dicha autoridad analice los títulos y apruebe su nombramiento, en un
todo de acuerdo al artículo 17 del Anexo I Estatuto Consorcio de Gestión del
Puerto
ARTÍCULO 12: Renuncia de Directores.
La renuncia de un Director se presentará por escrito ante
la asociación o municipio al que representa, con copia al Consorcio de Gestión
del Puerto
La asociación o municipio cumplirá con lo establecido en
el artículo 15 del Anexo I Estatuto Consorcio de Gestión del Puerto
ARTÍCULO 13: Asistencia, estímulo y capacitación del personal.
A los fines previstos en los incisos d) y e) del Artículo
11 del Anexo I Estatuto Consorcio de Gestión del Puerto
CAPÍTULO II
De las decisiones del Directorio. Carácter,
Instrumentación y Registración
ARTÍCULO 14: Actas de Directorio
De las reuniones del Directorio se labrará Acta, las que serán transcriptas en el libro especialmente rubricado, llevado al efecto. Contendrán la relación sucinta de las deliberaciones, la constancia de los votos emitidos con las mayorías alcanzadas, las decisiones adoptadas, los votos en disidencia y las salvedades que los Directores efectúen a los efectos de deslindar su responsabilidad y el veto del Presidente. De haber concurrido a la reunión el Auditor Externo u otros asesores del Consorcio, se dejará constancia en forma sintética de lo aconsejado por dichos funcionarios y asesores, respecto de las consultas que en esa reunión se les hubiera efectuado. Las Actas serán leídas en la reunión siguiente del Directorio, a efectos de su aprobación. Serán firmadas por todos los Directores que hayan asistido, y, también por los funcionarios y/o asesores concurrentes a la misma.
Todo asistente podrá solicitar una copia del acta que será firmada por el Presidente, o quien presidió la reunión y el Director Secretario.
Cuando se dicten actos administrativos o se aprueben reglamentos, se dejará constancia sucinta o completa de su contenido, y el ejemplar del reglamento o el acto administrativo íntegro en su redacción, será firmado por el Presidente o su reemplazante legal, y el Director Secretario, quien dispondrá su registración, publicación si correspondiese, y su archivo.
Las Actas de Directorio se consideran instrumentos de carácter reservado o confidencial.
ARTÍCULO 15: Decisiones del Directorio. Clasificación.
Las decisiones del Directorio se clasificarán en orden a lo establecido en los incisos
a) y b) del Artículo 4º del Anexo
I Estatuto Consorcio de Gestión Puerto
ACTOS ADMINISTRATIVOS: Son las decisiones tomadas sobre funciones públicas de alcance particular. Se registrarán como Resoluciones, numeradas correlativamente cada año en números arábigos.
REGLAMENTOS ADMINISTRATIVOS: Son las decisiones sobre funciones públicas de alcance general. Se registrarán también como resoluciones, numeradas correlativamente cada año, en números arábigos.
CONTRATOS ADMINISTRATIVOS: Son los que se encuentran alcanzados por las normas de Derecho Público. En el acta respectiva, se dejará constancia de su aprobación y datos completos o sucintos de sus términos, registrándose mediante un expediente que se instrumentará por separado.
ACTOS Y CONTRATOS DE GESTIÓN: Son aquellos que se rigen por el Derecho Privado. En las Actas de Directorio se dejará constancia de su aprobación, y una relación sucinta de sus términos, debiendo observarse respecto de su instrumentación, las formalidades establecidas por la legislación privada aplicable en cada caso.
ARTÍCULO 16: Actos Administrativos
Se considerarán tales los que resuelvan:
1) Permisos de Uso y Régimen de Ocupación que involucren bienes del dominio público provincial.
2) Reclamos y Recursos Administrativos.
3) Toda cuestión que vincule los derechos y/o intereses legítimos de terceros, respecto de las funciones de carácter público del Consorcio.
ARTÍCULO 17: Contratos administrativos.
Se considerarán tales:
Las concesiones que involucren bienes del dominio público provincial, u otorgamiento de derechos reales de anticresis.
Las contrataciones que celebre el Consorcio con el Estado Nacional, Provincial o Municipal y sus entidades y organismos descentralizados o autárquicos que posean tal carácter.
ARTÍCULO 18: Reglamentos Administrativos.
Se consideran tales, toda normativa que dicte el
Directorio de alcance general, en especial aquéllas relacionadas con su
condición de autoridad portuaria y las que se refieran uso por terceros de
bienes públicos de
ARTÍCULO 19: Disposiciones.
Son las decisiones que adopte el Presidente en ejercicio de las atribuciones propias o delegadas. Se registrarán como Disposiciones, numeradas correlativamente cada año, en números arábigos.
ARTÍCULO 20: Certificados de deuda. (Artículo 14 del Anexo
I Estatuto Consorcio de Gestión del Puerto
Cumplida la notificación, el Área administrativa
confeccionará el Certificado de deuda previsto en el Artículo 14 del Anexo I
Estatuto Consorcio de Gestión del Puerto
El Presidente, de encontrarse en forma el instrumento, procederá a suscribirlo. Cumplidos tales requisitos, se registrará en un libro llevado al efecto, entregándose el Certificado de Deuda, bajo la debida constancia, al Gerente de Asuntos Legales, a fin de que gestione el cobro ejecutivo de la deuda, con sus acreencias y peticiones las medidas cautelares que corresponda.
ARTÍCULO 21: Asistencia a las reuniones de Directorio.
Todos los Gerentes de Áreas, salvo indicación en contrario, deberán concurrir con voz pero sin voto, a las reuniones de Directorio, al que dará cuenta de asuntos que requieran solución del mismo y suministrará al Directorio los antecedentes e informaciones que faciliten su conocimiento y la toma de decisiones.
CAPÍTULO III
De la estructura de gestión. Misiones y funciones.
ARTÍCULO 22: Estructura de gestión.
La estructura de gestión del Consorcio se encuentra consignada en el organigrama que se adjunta como Anexo I del presente reglamento.
ARTÍCULO 23: Secretaría Privada
Dependiendo de Presidencia, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Asistir al Presidente en las tareas administrativas que le sean requeridas.
2. Realizar la convocatoria a las Reuniones de Directorio.
3. Redactar y confeccionar las Actas del Directorio.
4. Definir y ejecutar todas las tareas inherentes al
ingreso, registración, giro y egreso de la correspondencia, tanto del
Directorio como de
ARTÍCULO 24: Secretaria de Relaciones Institucionales y Comunidad
Dependiendo de Presidencia, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Controlar los periódicos y las publicaciones especiales del ámbito comercial y portuario, a los efectos de llevar un archivo de notas relacionadas al quehacer portuario y de comercio internacional, obteniendo las estadísticas de dichas publicaciones.
2. Organizar, coordinar, y controlar la asistencia a eventos regionales, nacionales, e internacionales del ámbito portuario y de comercio internacional.
3. Coordinar con los medios de prensa, en función de las directivas emanadas del Presidente y/o Directorio, la información pública que genere la actividad propia del consorcio
4. Ejecutar el programa de relaciones públicas y relaciones con la comunidad, de acuerdo con las pautas y políticas que establezca el Presidente.
5. Programar y coordinar visitas guiadas con Instituciones educativas de nivel Primario, Secundario y Universitario.
6. Programar y coordinar visitas guiadas con instituciones intermedias, ONG, culturales y deportivas.
7. Programar y coordinar eventos culturales.
8. Brindar apoyo a actividades deportivas de carácter regional.
9. Coordinar todo lo referente a
ARTÍCULO 25: Unidad de Auditoría Interna
Dependiendo de Presidencia, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Promover el desarrollo adecuado de un sistema de control interno que garantice el cumplimiento de la eficacia, eficiencia y economía de la gestión operativa, presupuestaria y administrativa.
2. Establecer la planificación y elaborar el Plan Anual de auditoría interna, conforme a las normas generales del control y auditoría interna.
3. Evaluar y asesorar en el cumplimiento de planes y metas, recomendando la corrección de los mismos cuando se produzcan desvíos.
4. Evaluar el desarrollo de los procesos, recomendando la actualización y/o adecuación de los circuitos en uso.
5. Auditar los actos y la aplicación de los controles operacionales, contables, presupuestarios, de legalidad y financieros.
6. Determinar la confiabilidad de los datos que se utilizan en la elaboración de la información.
7. Controlar el cumplimiento de los principios contables y niveles presupuestarios de la normativa legal vigente con relación a los ingresos y egresos.
8. Producir informes periódicos sobre auditorías practicadas y comunicar a las autoridades superiores, de los desvíos que se detecten con las recomendaciones y/u observaciones que se formulen.
9. Efectuar el seguimiento de los expedientes auditados a fin de aconsejar las modificaciones pertinentes en la tramitación de las actuaciones administrativas.
10. Informar acerca de los temas que le sean requeridos por el Directorio relacionados con el sistema de Control Interno o acerca de los casos que se consideren pertinentes.
ARTÍCULO 26: Sistemas
Dependiendo de Presidencia, el responsable del área estará tendrá las siguientes funciones:
1. Asesorar al Presidente sobre el desarrollo de sistemas
y la implementación de iniciativas tendientes a la modernización y
homogeneización en el uso de herramientas informáticas que generen y mantengan
ventajas competitivas para el Consorcio de Gestión del Puerto
2. Participar y coordinar la Red de Información Portuaria. Dicha red deberá incluir un sistema de procesamiento de datos con el software y hardware imprescindibles para la gestión encomendada a esta Unidad de Control; a fin de elaborar estadísticas para las restantes Gerencias.
3. Evaluar el proyecto, desarrollo, actualización,
optimización y mantenimiento de tecnología de todo software necesario para
4. Realizar todas las tareas necesarias a fin de poder llevar cabo sus funciones.
ARTÍCULO 27: Seguridad Integral
Dependiendo de
1. Deberá Ejecutar la política de Seguridad e Higiene Laboral y Seguridad Física Portuaria y Código PBIP. Tendrá a su cargo el control del Sistema de Video de Vigilancia del Consorcio.
2. Organizar, programar y controlar el cumplimiento de las
leyes relacionadas con
3. Llevar todos los registros exigidos por
4. Realizar la puesta en ejecución y control de normas operativas de seguridad y ambientes de trabajos portuarios (carga y descarga de mercaderías).
5. Planificar y emprender las políticas de capacitación de personal propio y terceros.
6. Analizar las causas, condiciones, estadísticas y seguimiento de correcciones en el campo accidentológico.
7. Estudiar e implementar el programa de seguridad para la provisión de combustible a buque, carga y descarga de mercaderías peligrosas en puerto.
8. Estudiar, organizar e implementar lo exigido por el código PBIP y por la seguridad física (ingresos, egresos e interior portuario del Consorcio).
9. Coordinar y supervisar el seguimiento y registro de las empresas habilitadas para operar en jurisdicción portuaria, así como del personal habilitado para trabajar en jurisdicción del Consorcio;
10. Verificar mensualmente el cumplimiento de las obligaciones fiscales por parte de dichas empresas habilitadas;
11. Planificar y verificar los movimientos dentro de la jurisdicción portuaria, proponiendo al Directorio normas especificas para la mejora de la seguridad operativa.
12. Realizar la evaluación de protección de instalación portuaria, su posterior plan de protección de instalación portuaria, manteniendo actualizado el mismo, acorde a las exigencias del código de protección de buques e instalaciones portuarias (PBIP).
13. Tener a su cargo bajo la firma de profesionales especializados todo aquello relacionado a la seguridad e higiene en el trabajo y seguridad física de instalación portuaria.
14. Organizar, planificar y representar al Consorcio en el
Comité Portuario de Seguridad del Puerto
15. Elaborar el programa y participar en el Comité Portuario de Seguridad.
16. Estudiar e implementar a través del Comité Portuario del Plan de Contingencia dentro de los límites del puerto.
17. Cumplir y verificar la adopción de las normativas vigentes de alcance provincial, nacional e internacional, en lo referente a seguridad en el trabajo y medio ambiente.
ARTÍCULO 28: Seguridad e Higiene en el Trabajo
Dependiendo jerárquicamente del Responsable en seguridad conforme el artículo anterior, se encontrará a cargo de un profesional habilitado a sus efectos y tendrá las siguientes funciones:
1.Controlar y supervisar el
cumplimiento de las leyes relacionadas con
2.Elaborar, poner en marcha y efectuar el seguimiento de programas destinados a la prevención contra incendios en almacenes y depósitos portuarios.
3.Elaborar, poner en marcha y efectuar el seguimiento de programas destinados a la prevención y análisis de causas accidentológicas.
4.Estudiar y Elaborar programas de prevención y control de polución, plagas y efluentes dentro del ámbito portuario y zonas aledañas.
5.Adecuar y Controlar el Trabajo
Portuario en correspondencia con
6.Elaborar, implementar y controlar el Manual de Seguridad del Trabajo
Portuario (carga y descarga de los distintos tipos de mercadería que opere en
el puerto).
7.Estudiar y confeccionar estadísticas y enfermedades del trabajo en función de:
7.1 Detectar, evaluar y eliminar causas.
7.2 Dar base adecuada para confeccionar y poner en práctica, normas generales, específicas o preventivas.
7.3 Comparar períodos determinados para evaluar la aplicación de la presente reglamentación en lo que se refiere a tasas de frecuencia, incidencia y gravedad, por tipo de actividad y otras variables.
8. Elaborar, Ejecutar y efectuar el seguimiento de
programa de seguridad para
9. Certificado de Categorización Industrial, Ley Nº 11.459, Decreto Reglamentario Nº 1.741/96, para la posterior obtención del Certificado de Aptitud Ambiental.
ARTÍCULO 29: Protección de
Dependiendo jerárquicamente del Responsable del Área de
Seguridad Integral, deberá contar con los registros exigidos por
1- Ejecutar la normativa de seguridad física del Consorcio y las instalaciones portuarias.
2- Verificar el cumplimiento del control de ingreso y egreso a las instalaciones portuarias.
3- Llevar todos los registros para mitigar los posibles incidentes.
4- Realizar la supervisión de la puesta en ejecución de las medidas operativas de seguridad.
5- Planificar la capacitación para el personal de seguridad.
6- Analizar las causas y condiciones, estadísticas y seguimiento para correcciones en este campo de seguridad.
7- Coordinar y supervisar el seguimiento y registro de las empresas de servicios que operen dentro de las instalaciones portuarias.
8- Verificar diariamente el cumplimiento de las obligaciones del servicio de seguridad.
9- Preservar la seguridad en los sitios certificados por el código PBIP.
10- Estudiar, organizar y llevar a cabo los planes de seguridad física patrimonial dentro de la instalación portuaria.
11- Organizar y llevar a cabo un archivo del sector de manera completa y ajustada a las necesidades del mismo.
12- Entender en las leyes relacionadas a los principios de la política ambiental, como la prevención, la responsabilidad y la sustentabilidad.
13- Evaluar y efectuar el seguimiento de los planes trazados en el ámbito portuario.
14- Entender en el manejo de los restos de hidrocarburos de las sentinas y su retiro, así como también sus contenedores.
15- Verificar el cumplimiento de las ordenanzas marítimas vigentes referentes a la protección ambiental.
16- Verificar el cumplimiento de las normativas relacionadas a la recepción de desechos provenientes de los buques, camiones, etc.
17- Ejecutar planes tendientes a la evaluación y destino de los residuos orgánicos e inorgánicos procedentes de los buques o que se originen en el Consorcio.
18- Ejecutar acciones tendientes a la prevención y el control de polución sobre plagas y afluentes dentro del ámbito portuario.
19- Dar estricto cumplimiento a las leyes, resoluciones y
ordenanzas de
ARTÍCULO 30: Gerentes de Áreas.
Los Gerentes de Áreas dependerán jerárquicamente del Presidente, debiendo asistirlo en sus funciones específicas y cumplimentar aquellas tareas que el Presidente les asigne dentro de sus respectivas Áreas.
Los Gerentes de Aéreas serán los responsables del correcto cumplimiento de las misiones y funciones del área a su cargo. Podrán delegar dichas misiones y funciones en un empleado del Consorcio que revista categoría de Coordinador o Subcoordinador, quienes para ejercer el cargo deberán ser nombrados expresamente mediante Disposición del Presidente y suscribir las misiones y funciones a su cargo.
ARTÍCULO 31: Despido. Causales.
Serán causales de despido de los Gerentes, las previstas
en
TÍTULO I
GERENCIA GENERAL DE CONCESIONES Y PROYECTOS
ARTÍCULO 32: Carácter y designación del Gerente de
Concesiones y Proyectos
ARTÍCULO 33: Misión.
Dependiendo del Presidente del Directorio su misión será
programar, coordinar y controlar el fiel cumplimiento de las Obligaciones de
los Concesionarios y/o arrendatarios de las Terminales Portuarias del Puerto
ARTÍCULO 34: Funciones.
El Gerente General de Concesiones y Proyectos tendrá además las siguientes funciones:
1. Coordinar y controlar en forma permanente las tareas de
los Departamentos, Divisiones y Sectores que integran
2. Dirigir y supervisar el fiel cumplimiento de las
Obligaciones de los Concesionarios y/o arrendatarios de las Terminales
Portuarias del Puerto
3. Constituir el nexo formal entre el Consorcio de Gestión y las Terminales
Concesionadas del Puerto
4. Proponer las reglamentaciones que se evalúen como necesarias a las condiciones establecidas por los Contratos de Concesión.
5. Informar a través de
6. Sugerir al Presidente y/o Directorio todas aquellas sanciones que involucren, como máximo, la aplicación de las multas hasta el límite establecido en los Contratos, de Concesión, Reglamento de Concesiones y Permisos de Uso del Consorcio (Res. 03/08), Reglamento de Permiso de Usos Portuarios (y toda otras normas complementarias.
7. Elaborar informes periódicos al Presidente y/o Directorio sobre el resultado de las tareas que le son propias, tanto como proponer las recomendaciones para un mejor cumplimiento de las mismas.
8. Elaborar un plan de calidad de los servicios que brindan
las Terminales Portuarias del Puerto
9. Realizar las tareas de Seguimiento, Monitoreo y Auditoría en las Terminales Portuarias y grandes Permisionarios
del Puerto
10. Elaborar Informes anuales acerca de los distintos
procedimientos realizados que permitan efectuar un informe que detalle el
estado en que se encuentran las instalaciones y equipos, afectados al
desarrollo de las actividades objeto de la concesión de las Terminales de
Puerto
11. Recopilar los Estados Contables de las Terminales
Portuarias del Puerto
12. Relevar los procesos que hacen a los servicios que brindan las terminales, se encuentren o no tarifados, teniendo en cuenta todos los factores que intervienen en los mismos.
13. Evaluar y elevar para su aprobación, los estudios,
ante proyectos, proyectos ejecutivos, informes técnicos, etc. que presenten al
Consorcio de Gestión los concesionarios de
14. Elaborar, evaluar, controlar y ejecutar el seguimiento
de la planificación estratégica del desarrollo de Puerto
15. Formular, organizar, dirigir, ejecutar, supervisar y evaluar el Plan de Inversiones del Consorcio de Gestión en lo que se refiere a obras y tareas de mantenimiento de la infraestructura de costas y obras de dragado, equipamiento y utillaje portuario que es propiedad del Consorcio de Gestión.
16. Ejecutar y controlar los proyectos de obras de su competencia consideradas en el presupuesto anual del Consorcio de Gestión.
17. Velar por el estricto cumplimiento de
reglamentaciones, normas técnico-legales vigentes en el Consorcio de Gestión y
lo dispuesto en
18. Planificar, organizar, dirigir y controlar las acciones relacionadas con la formulación de los expedientes técnicos conforme a los perfiles aprobados y en concordancia con las disposiciones y normas legales vigentes.
19. Evaluar, consolidar y evacuar los informes de avance de las metas físicas y presupuestarias de los proyectos de inversión de terceros, remitiendo los informes al Presidente y/o Directorio.
20. Establecer contactos con entes nacionales, provinciales y municipales para realizar intercambio de material informativo.
21. Conservación del archivo de los expedientes, planos,
documentos técnicos, notas e informes y demás documentación de
22. Proveer y mantener actualizada la información
producida en el área a su cargo en
23. Asumir, en caso de licencia o ausencia del Presidente, las medidas que la naturaleza del caso requiera respecto de las atribuciones del mismo, debiendo ponerlo de inmediato en conocimiento del Presidente.
24. Adecuar y Controlar el Trabajo Portuario en
correspondencia con
ARTÍCULO 35: Secretaría Administrativa
Dependiendo del Gerente de Concesiones y Proyectos, el
responsable del sector tendrá como función asistir al Gerente en todas las
tareas administrativas que le sean requeridas. Llevará el registro, control y
agenda de
ARTÍCULO 36: Concesiones
Su misión será coordinar, aprobar y controlar el fiel cumplimiento del las obligaciones de los Concesionarios y/o arrendatarios de las Terminales Portuarias del Puerto en lo que se refiere al desarrollo de sus planes de inversiones, asesorando al Gerente General de Concesiones y Proyectos sobre asuntos relacionados con el área a su cargo.
ARTÍCULO 37: Funciones
Dependiendo del Gerente General de Concesiones y Proyectos, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Evaluar y elevar para su aprobación, los estudios, ante
proyectos, proyectos ejecutivos, informes técnicos, etc. que presenten al
Consorcio de Gestión los concesionarios de
2. Evaluar y elevar para su aprobación, los estudios, ante proyectos, proyectos ejecutivos, informes técnicos, etc. que presenten al Consorcio de Gestión los usuarios, arrendatarios y concesionarios que se ubiquen dentro de la jurisdicción portuaria del Consorcio de Gestión.
3. Inspeccionar y revisar las obras que se ejecuten en las
Terminales Portuarias del Puerto
4. Formular, organizar, dirigir, supervisar y evaluar el
Plan de Inversiones del Consorcio de Gestión en lo que se refiere a obras y
tareas de mantenimiento de la infraestructura terrestre, equipamiento y
utillaje portuario que es propiedad de las Terminales Portuarias del Puerto
5. Evaluar, consolidar y evacuar los informes de avance de
las metas físicas y presupuestarias de los proyectos de inversión de las
Terminales Portuarias, remitiendo los informes a
6. Elaborar Informes anuales acerca de los distintos
procedimientos realizados que permitan efectuar un informe que detalle el
estado en que se encuentran las instalaciones y equipos, afectados al
desarrollo de las actividades objeto de la concesión de las Terminales de
Puerto
7. Velar por el estricto cumplimiento de reglamentaciones,
normas técnico legales vigentes a nivel nacional, provincial, municipal y todo
lo relacionado con aspectos legales y técnicos de la contratación de todo
trabajo relacionado con el desarrollo de las inversiones de las Terminales del
Puerto
8. Participar en la elaboración de los planes de
desarrollo del Puerto
9. Verificar el fiel cumplimiento de la ocupación de las áreas otorgadas en arrendamiento y/o concesión.
10. Evaluar, controlar y certificar a los Contratistas de Obras de infraestructura de costa.
11. Dirección Técnica de obras que se le encomiende que
son de competencia de
12. Colaborar en la elaboración de las especificaciones técnicas generales y particulares en lo referente a obras de infraestructura de costas.
13. Emitir informes técnicos que se le soliciten.
ARTÍCULO 38: Planificación y Proyectos
Su misión será realizar el necesario soporte de ingeniería
y de desarrollo portuario, para las otras áreas de
ARTÍCULO 39: Funciones.
Dependiendo de Concesiones, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Colaborar en la elaboración de las especificaciones técnicas generales y particulares en lo referente a obras de infraestructura de costas.
2. Elaboración de Pliegos de Bases y Condiciones para la contratación de estudios técnicos específicos (cálculos, estudios de suelo, etc.) para la ejecución de obras de infraestructura de costa y dragados.
3. Evaluar, controlar, seguir y certificar a los Contratistas de Estudios y Proyectos de terceros contratados por el Consorcio de Gestión.
4. Participar en la elaboración de los planes de
desarrollo del Puerto
5. Emitir informes técnicos que se le soliciten.
6. Disponer del soporte de información requerido: proyectos, cartografía, información técnica diversa, etc.
7. Elaborar proyectos y dirección de obras que se le encomiende.
8. Elaborar relevamientos planialtimétricos, nivelaciones, planos, etc. que se le encomiende.
9. Coordinar y/o programar con los responsables del
10. Establecer contactos con las áreas técnicas de las Terminales para realizar intercambio de material informativo.
11. Conservar el archivo de planos, documentos técnicos, e informes técnicos.
12. Desarrollar matrices DAFO, relacionado al
posicionamiento del Puerto
ARTÍCULO 40: Infraestructura de Costa y Dragado
Su misión será programar, coordinar, dirigir e
inspeccionar la ejecución del desarrollo de la infraestructura de costa y obras
de dragado contratadas por el Consorcio de Gestión, en el marco del Reglamento
de Contrataciones del Consorcio,
ARTÍCULO 41: Funciones
Dependiendo del Gerente General de Concesiones y Proyectos, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Coordinar y controlar en forma permanente las tareas del personal a su cargo.
2. Controlar y coordinar los trabajos que debe desarrollar
3. Realizar un plan general de dragado, analizando costos y beneficios para diferentes variantes posibles de dragado a fin de seleccionar aquella más viable desde el punto de vista económico; supervisar su cumplimiento y proponer modificaciones y/o actualizaciones.
4. Elaborar Pliegos de Bases y Condiciones para la contratación de obras de infraestructura de costa y obras de dragado, que contrate el Consorcio de Gestión.
5. Evaluar, controlar, seguir y certificar a las Empresas Contratistas de obras de infraestructura de costa y obras de dragado.
6. Efectuar
7. Coordinar y/o programar con el responsable del área de obras de infraestructura terrestre, para la ejecución de acciones referentes al desarrollo de la infraestructura portuaria y zonas operativas comunes o no concesionadas del Consorcio de Gestión.
8. Evaluar, consolidar y evacuar los informes de avance de
las obras de su competencia y presupuestarias de los proyectos en proceso
constructivo, remitiendo los informes a
9. Suministrar información del estado de la vía navegable
y el recinto portuario a
10. Establecer contactos con entes nacionales, provinciales y municipales para realizar intercambio de material informativo.
11. Integrar las comisiones de recepción de obras y servicios ejecutadas por terceros y dictaminar sobre el cumplimiento de los contratos respectivos.
12. Ejecutar las tramitaciones ante las Autoridades Nacionales, correspondientes a las declaratorias de obras, autorizaciones, habilitaciones de las obras de infraestructura costera y de dragado.
13. Desarrollar, gestionar y seguir la tramitación de los Estudios de Impacto Ambiental correspondientes a las obras de su competencia; y su posterior monitoreo.
ARTÍCULO 42: Batimetrías y Balizamiento
Su misión será realizar los controles batimétricos y
mantenimientos de las ayudas a la navegación dentro de
ARTÍCULO 43: Funciones.
Dependiendo de Infraestructura de Costa y Dragado, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Ejecutar los relevamientos
batimétricos en las vías navegables y vaso portuario del Puerto
2. Colaborar en la realización de relevamientos batimétricos en las vías navegables y vaso portuario de otros puertos Provinciales.
3. Programar, coordinar y dirigir las tareas de
mantenimiento preventivo y correctivo de las ayudas a la navegación de la vía
navegable y vaso portuario del Puerto
4. Elaborar de Pliegos de Bases y Condiciones para la contratación de reparaciones y/o insumos para las ayudas a la navegación (balizas, boyas, enfilaciones, etc.), que contrate el Consorcio de Gestión.
5. Evaluar, controlar, seguir y certificar a los Contratistas del punto anterior.
6. Programar, coordinar, dirigir y controlar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de equipos batimétricos y las embarcaciones del Consorcio de Gestión.
7. Mantener al día las Bases de: datos de relevamientos batimétricos, avance de obras de dragado, alturas de mareas, remitiendo informes al Departamento.
8. Integrar las comisiones de recepción de insumos y tareas de mantenimiento ejecutadas por terceros y dictaminar sobre el cumplimiento de los contratos respectivos, con relación a los equipos batimétricos y las embarcaciones del Consorcio de Gestión.
9. Realizar cálculos de volúmenes, proyectos de obras de dragado, elaboración de especificaciones técnicas para obras de dragado. Conservación del archivo de planos, documentos técnicos, e Informes técnicos referentes a su competencia.
10. Emitir informes técnicos que se le soliciten.
11. Llevar adelante
ARTÍCULO 44: Medio Ambiente.
Dependiendo de Infraestructura de Costas y Dragado, el responsable del sector tendrá a su cargo las siguientes funciones:
1. Preservar y mejorar la calidad del ambiente en la zona portuaria.
2. Elaborar y actualizar los Estudios de Impacto Ambiental
de las obras a cargo del Consorcio de Gestión del Puerto
3. Elaborar y actualizar las Evaluaciones de Impacto
Ambiental de las obras a cargo del Consorcio de Gestión del Puerto
4. Analizar y asesorar en los aspectos técnicos y ambientales los proyectos de obras presentados ante este Consorcio, verificando su encuadre en las normas legales y reglamentarias.
5. Fiscalizar y controlar los Planes de Gestión Ambiental
presentados por los contratistas concernientes a obras en Puerto
6. Verificar y controlar la aplicación de los Planes de Gestión Ambiental de las empresas contratistas.
7. Proponer y coordinar la toma de muestras periódicas para evaluación de monitoreos ambientales en la zona Portuaria, presentando Protocolos para el Informe y Cadenas de Custodia de las muestras según Resolución 504/01.
8. Mantener una relación con las Oficinas Técnicas Ambientales del Organismo Provincial para el Desarrollo Sostenible para la buena administración de los proyectos.
9. Analizar, interpretar y delinear estrategias de solución para los diferentes problemas ambientales.
10. Colaborar con el Área de Seguridad en la ejecución y/o participación del PLANACON (Plan Nacional De Contingencias).
TÍTULO II
GERENCIA DE OBRAS Y MANTENIMIENTO
ARTÍCULO 45: Carácter y designación del Gerente de Obras y Mantenimiento
Deberá tener como mínimo cinco años de ejercicio profesional en el ámbito de su incumbencia.
ARTÍCULO 46 Misión. Estructura.
Dependiendo del Presidente del Directorio su misión será programar, coordinar, dirigir y controlar la ejecución de obras y tareas de mantenimiento de infraestructura terrestre, equipamiento y utillaje portuario que es propiedad del Consorcio de Gestión, asesorando al Presidente y/o Directorio sobre asuntos relacionados con el área a su cargo. La misma se organizará con una Secretaría Administrativa y tres sectores: Infraestructura Terrestre, Obras y Mantenimientos y Electromecánica.
ARTÍCULO 47: El Gerente de Obras y Mantenimiento, tendrá las siguientes funciones:
1. Coordinar y controlar en forma permanente las tareas de
los Departamentos, Divisiones y Sectores que integran
2. Controlar el estricto cumplimiento de las pautas técnicas sobre las obras y servicios (a excepción de obras de infraestructura de costa y dragado) que ejecuta el Consorcio de Gestión con financiación propia.
3. Formular, organizar, dirigir, ejecutar, supervisar y evaluar el Plan de Inversiones del Consorcio de Gestión en lo que se refiere a obras y tareas de mantenimiento de la infraestructura terrestre, equipamiento y utillaje portuario que es propiedad del Consorcio de Gestión.
4. Ejecutar y controlar los proyectos de obras consideradas en el presupuesto anual del Consorcio de Gestión.
5. Asegurar que las obras que ejecute el Consorcio de Gestión por administración se realicen eficazmente, con un desenvolvimiento dentro de los tiempos previstos de construcción.
6. Controlar y coordinar los trabajos que debe desarrollar las Áreas de Talleres y Conservación, tendiendo a racionalizar y unificar criterios con los distintos Sectores relacionados con el mantenimiento de las áreas comunes del Consorcio de Gestión a fin de lograr una armónica relación con el desarrollo de las Terminales portuarias.
7. Velar por el estricto
cumplimiento de reglamentaciones, normas técnico-legales vigentes en el
Consorcio de Gestión y lo dispuesto en
8. Planificar, organizar, dirigir y controlar las acciones relacionadas con la formulación de los expedientes técnicos conforme a los perfiles aprobados y en concordancia con las disposiciones y normas legales vigentes.
9. Integrar las comisiones de recepción de obras y servicios ejecutadas por terceros y dictaminar sobre el cumplimiento de los contratos respectivos.
10. Evaluar, consolidar y evacuar
los informes de avance de las metas físicas y presupuestarias de los proyectos
en proceso constructivo, remitiendo los informes a
11. Establecer contactos con entes nacionales, provinciales y municipales para realizar intercambio de material informativo.
12. Conservación del archivo de
los expedientes, planos, documentos técnicos, notas e informes y demás
documentación de
ARTÍCULO 48: Secretaría Administrativa.
Dependiendo del Gerente de Obras
y Mantenimiento, el responsable del sector tendrá como función asistir al
Gerente en todas las tareas administrativas que le sean requeridas. Llevará el
registro, control y agenda de
ARTÍCULO 49: Obras y Mantenimiento.
Dependiendo del Gerente de Obras
y Mantenimiento, su misión será programar, coordinar, dirigir y controlar los
servicios y tareas de Mantenimiento y Conservación del Consorcio de Gestión,
asesorando a
ARTÍCULO 50: Funciones.
El Responsable a cargo tendrá las siguientes funciones específicas.
1. Coordinar y controlar en forma permanente las tareas del personal a su cargo.
2. Programar, coordinar, dirigir y controlar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones y edificios administrativos, históricos, operativos del Consorcio de Gestión.
3. Colaborar en la elaboración de las especificaciones técnicas generales y particulares en lo referente a la contratación de tareas y obras de mantenimiento de instalaciones e infraestructura terrestre, que contrate el Consorcio de Gestión.
4. Evaluación, control, seguimiento y certificación de los Contratistas de Obras de mantenimiento contratadas.
5. Dirección Técnica de obras que se le encomiende.
6. Elaboración de Pliegos de Bases y Condiciones para la contratación de servicios de mantenimiento generales (cuadrillas de mano de obra, limpieza, mantenimientos generales, etc.) que contrate el Consorcio de Gestión.
7. Evaluación, control, seguimiento y certificación de los Contratistas de los servicios de mantenimiento contratados por el Consorcio de Gestión.
8. Intervenir y programar las adquisiciones de materiales y mano de obra para la ejecución de obras y servicios de mantenimiento por administración.
9. Mantener al día las Bases de:
datos de avance de obras y servicios, remitiendo informes a
10. Coordinación y/o programación
con el responsable de otras Áreas de
11. Integrar las comisiones de recepción de obras y servicios ejecutadas por terceros y dictaminar sobre el cumplimiento de los contratos respectivos.
12. Conservación del archivo de planos, documentos técnicos e informes técnicos.
ARTÍCULO 51: Infraestructura Terrestre.
Dependiendo del Gerente de Obras
y Mantenimiento, el Responsable del área tendrá como misión programar,
coordinar, dirigir e inspeccionar la ejecución de las obras nuevas y de
mantenimiento de infraestructura terrestre contratada por el Consorcio de Gestión,
en el marco del Reglamento de Contrataciones del Consorcio,
ARTÍCULO 52: Funciones.
Tendrá las siguientes funciones:
1. Coordinar y controlar en forma permanente las tareas del personal a su cargo.
2. Inspección y revisión de
proyectos de obras particulares de
3. Elaboración de Pliegos de Bases y Condiciones para la contratación de los servicios de mantenimiento de infraestructura terrestre (obras ferroviarias, redes de servicios, balanzas fiscales, etc.), que contrate el Consorcio de Gestión.
4. Evaluación, control y seguimiento de los prestadores de servicios de mantenimiento de obras de infraestructura terrestre y mantenimiento de la red ferroviaria del Consorcio de Gestión.
5. Elaboración de Pliegos de Bases y Condiciones para la contratación de las Obras de infraestructura terrestre (galpones, pavimentos, edificaciones, movimientos de suelo, etc.), que contrate el Consorcio de Gestión.
6. Evaluación, control, seguimiento y certificación de los Contratistas de Obras de infraestructura terrestre y servicio ferroviario.
7. Inspección y revisión de todos los pasos a nivel ferroviarios del Consorcio de Gestión.
8. Dirección Técnica de obras que se le encomiende.
9. Coordinación y/o programación con los responsables del Talleres y de Obras Civiles, para el desarrollo de acciones referentes a los procesos de intervención de mantenimiento de la infraestructura portuaria en áreas comunes y no concesionadas del Consorcio de Gestión.
10. Integrar las comisiones de recepción de obras y servicios ejecutadas por terceros y dictaminar sobre el cumplimiento de los contratos respectivos.
11. Evaluar, consolidar y evacuar
los informes de avance de las metas físicas y presupuestarias de los proyectos
en proceso constructivo, remitiendo los informes a
12. Intervenir y programar las adquisiciones de materiales y mano de obra para la ejecución de obras y servicios de mantenimiento por administración.
ARTÍCULO 53: Electromecánica.
Su misión será programar,
coordinar, dirigir y controlar los servicios, tareas y obras de Mantenimiento
(especialmente eléctrico) del Consorcio de Gestión, asesorando a
ARTÍCULO 54: Funciones. El Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Coordinar y controlar en forma permanente las tareas del personal a su cargo.
2. Programar, coordinar, dirigir y controlar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones y sistema eléctrico y de iluminación en edificios, instalaciones, redes de alumbrado, galpones muelles operativos, etc. Que se encuentra en áreas comunes del Consorcio de Gestión.
3. Elaboración de Pliegos de Bases y Condiciones para la contratación de las Obras de mantenimiento de instalaciones e infraestructura terrestre, que contrate el Consorcio de Gestión.
4. Evaluación, control seguimiento y certificación de los Contratistas de los servicios de mantenimiento contratados por el Consorcio de Gestión. Dirección Técnica de obras que se le encomiende.
5. Programar, coordinar, dirigir y controlar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de las redes de servicios del Consorcio de Gestión en áreas comunes y no concesionadas de la zona de operatoria portuaria.
6. Elaboración de Pliegos de Bases y Condiciones para la contratación de servicios de mantenimiento generales (corte de pasto, limpieza, control de plagas, etc.) que contrate el Consorcio de Gestión.
7. Evaluación, control, seguimiento y certificación de los Contratistas de los servicios de mantenimiento contratados por el Consorcio de Gestión.
8. Mantener al día las Bases de:
datos de avance de servicios, obras y stock de materiales, remitiendo informes
a
9. Coordinación y/o programación con el responsable del Taller, para el desarrollo de acciones referentes a los procesos de intervención de mantenimiento de la infraestructura portuaria en áreas comunes y no concesionadas del Consorcio de Gestión.
10. Integrar las comisiones de recepción de obras y servicios ejecutadas por terceros y dictaminar sobre el cumplimiento de los contratos respectivos.
11. Intervenir y programar las adquisiciones de materiales y mano de obra para la ejecución de obras y servicios de mantenimiento por administración.
ARTÍCULO 55: Taller.
Dentro del área Electromecánica y
dependiendo del Responsable o Coordinador de la misma, el Responsable del
Taller tendrá la misión de programar, coordinar, dirigir y controlar las
acciones del Taller de Mantenimiento de Equipos (locomotoras, grúas, autoelevadores, maquinas viales, camiones, automotores,
etc.), asesorando a
ARTÍCULO 56: Funciones.
El Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Coordinar y controlar en forma permanente las tareas del personal a su cargo.
2. Programar, coordinar, dirigir y controlar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo del equipamiento ferroviario (locomotoras, locotractores, vagones, zorras, etc.) del Consorcio de Gestión.
3. Programar, coordinar, dirigir y controlar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo del equipamiento operativo (auto-elevadores, grúas, camiones, montacargas, etc.) del Consorcio de Gestión.
4. Programar, coordinar, dirigir y controlar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinarias viales (mini-cargadora, retroexcavadora, camiones, tractores, acoplados, etc.) del Consorcio de Gestión.
5. Programar, coordinar, dirigir y controlar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo del parque automotor (automóviles, utilitarios, camionetas, camiones, etc.) del Consorcio de Gestión.
6. Elaboración de Pliegos de Bases y Condiciones para la contratación de reparaciones y servicios de mantenimiento de equipos, utillaje y automotores que contrate el Consorcio de Gestión.
Evaluación, control, seguimiento y certificación de los Contratistas de las reparaciones mecánicas contratadas por el Consorcio de Gestión.
Mantener al día las Bases de: datos técnicos, stock de repuestos e histórico de averías de los equipos o instalaciones.
Ejecución de tareas de tornería, mecánica en general, herrería, soldadura, hojalatería, etc., relacionados con su competencia.
7. Trabajo en equipo con el responsable del área de mantenimiento de la infraestructura portuaria, para coordinar acciones referentes a la utilización del los equipos viales y utillaje del Consorcio de Gestión.
8. Certificar y realizar las tareas de saneamiento a buques y artefactos navales.
9. Intervenir y programar las adquisiciones de repuestos, herramientas, consumibles del taller.
10. Integrar las comisiones de recepción de repuestos, reparaciones y servicios mecánicos ejecutadas por terceros y dictaminar sobre el cumplimiento de los contratos respectivos.
TÍTULO III
Gerencia de asuntos legales
ARTÍCULO 57: Carácter y designación del Gerente de Asuntos Legales.
ARTÍCULO 58: Misión.
Su misión consiste en brindar asesoramiento jurídico y el adecuado control de los actos administrativos del Consorcio, ejecutando las acciones necesarias para que se ajusten a los principios y normas establecidos en le marco de su Estatuto y emitiendo opinión especializada en los asuntos de orden jurídico que se sometan a su consideración.
ARTÍCULO 59: Funciones.
El Gerente de Asuntos Legales tendrá las siguientes funciones:
1. Tiene a su cargo la dirección
de todo el personal del área, pudiendo proponer al Directorio y/o a
2. Planificar, preparar, coordinar y supervisar la actividad desplegada en el área a su cargo.
3. Elaborar informes, cuando le sea requerido por el Presidente o las otras
Gerencias, cuyas conclusiones provengan del análisis de normas, doctrina y jurisprudencia.
4. Expedir opinión, mediante Dictamen jurídico, sobre temas de su competencia acerca de los cuales se le requiera su intervención.
5. Elaborar todos los instrumentos jurídicos (reglamentos, actos y contratos administrativos, instrumentos privados y públicos, etc.) necesarios para la ejecución de las funciones del Consorcio.
6. Organizar y mantener actualizado el registro de los Informes, Dictámenes, y toda otra documentación que se elabore en el área a su cargo.
7. Tramitar y dictaminar en los recursos administrativos, así como también en los sumarios administrativos.
8. Coordinar y supervisar el control jurídico de admisibilidad para la inscripción y reinscripción de las empresas habilitadas para operar en jurisdicción portuaria.
9. Labrar y suscribir actas de tenencia con la correspondiente verificación del depósito de garantía.
10. Entender en la aplicación de las penalidades, recargos y multas que se encuentren expresamente determinado en la reglamentación vigente.
11. Tramitar las autorizaciones
correspondientes ante
12. Participar en la negociación de los Convenios Colectivos de Trabajo.
13. Proveer y mantener
actualizada la información que se publica en
10. Coordinar derivaciones y consultas a los diferentes Organismos Municipales, Provinciales y/o Nacionales.
11. Elaborar pliegos de licitaciones públicas y los respectivos modelos de contratos, partiendo de la base de las especificaciones técnicas elaboradas por las Gerencias respectivas, tomando las previsiones necesarias para garantizar el cumplimiento de los principios de publicidad y transparencia en los procedimientos licitatorios a su cargo.
12. Integrar las Comisiones o Juntas evaluadoras o calificadoras en materia de contratos, adjudicaciones, preadjudicaciones, elaboración o modificación de normativas y toda aquella en que la responsabilidad administrativa del Consorcio se encuentre comprometida.
13. Realizar las intimaciones de deuda y elaborar los convenios de pago correspondientes.
Actuará coordinadamente con
Finanzas, a fin de propender
judicial o extrajudicialmente al recupero de los créditos del Consorcio,
presentando trimestralmente al Directorio y/o a
ARTÍCULO 60: Representación Judicial.
El Gerente de asuntos Legales ejercerá la representación del Consorcio en carácter de mandatario o patrocinante en las actuaciones judiciales o administrativas en que deba intervenir por cualquier concepto, siempre en el marco de la normativa vigente en la jurisdicción de que se trate.
Sus servicios se entenderán
retribuidos con los haberes que percibe habitualmente del Consorcio en su
condición de empelado del mismo, no teniendo derecho a percibir los honorarios
a cargo del Consorcio cuando este fuere condenado en costas, sin perjuicio de
las cargas que en ese caso pesen directamente sobre el Consorcio en virtud de
ARTÍCULO 61: Secretaría Administrativa.
Dependiendo del Gerente de Asuntos Legales, el responsable del área tendrá como función asistir al Gerente en todas las tareas administrativas que le sean requeridas.
Llevará el registro, control y
agenda de
ARTÍCULO 62: Asuntos Jurídicos:
Dependiendo del Gerente de Asuntos Legales, habrá un Responsable del sector propiamente jurídico que será Abogado y deberá cumplir con los requisitos del art. 53.
Tendrá las siguientes funciones:
1. Será el reemplazante natural del Gerente de Asuntos Legales en caso de ausencia temporaria de éste, tanto en la gestión interna del Área como en las funciones de representación del Consorcio en sede judicial o administrativa;
2. Asistir al Gerente de Asuntos Legales en las tareas que le sean requeridas, así como en la coordinación del área y de los restantes profesionales o empleados que integren su planta;
3. Colaborar y/o eventualmente reemplazar al Gerente a requerimiento de éste, en las siguientes funciones: elaboración de los informes, dictámenes, resoluciones y toda otra documentación de contenido jurídico o administrativo, así como en ejercicio de la representación o patrocinio letrado del Consorcio en sede judicial o administrativa;
4. Mantener informado al Gerente sobre la actividad a su cargo en forma permanente a fin de permitir a aquél delinear la política del área o la adopción de las medidas correspondientes;
5. A fin de coordinar y distribuir debidamente las tareas, siempre bajo la dirección del Gerente del Área, podrá encomendar o delegar en otros profesionales o empleados del Área en forma total o parcial las siguientes funciones o tareas: elaboración de dictámenes y/o documentos de contenido jurídico o administrativo, control de procuración y trámite de los expedientes judiciales y administrativos y toda otra que conlleve el mejor funcionamiento del área;
ARTÍCULO 63: Despacho y Asuntos jurídicos.
El Responsable del Despacho de Asuntos Jurídicos deberá tener título de Abogado, y tendrá las siguientes funciones:
1. Asistir al Gerente de Asuntos Legales en las tareas que le sean requeridas.
2. Control y registración inicial de las empresas habilitadas para operar en jurisdicción portuaria, así como también del personal habilitado para trabajar en jurisdicción del Consorcio.
3. Verificar mensualmente el cumplimiento de las obligaciones fiscales y provisionales de las Empresas de Servicios Habilitadas para operar en la jurisdicción del Consorcio.
4. Colaborar en la elaboración de los informes, dictámenes, resoluciones y toda otra documentación que le sea requerida.
5. Colaborar en el registro de toda la documentación producida por el área.
6. Realizar la procuración de todos los expedientes judiciales en trámite que esté a cargo del área.
ARTÍCULO 64: Arrendamientos.
Dependiendo del Gerente de Asuntos Legales, habrá un Responsable del área que tendrá las siguientes funciones:
1. Será el reemplazante natural del Gerente de Asuntos Legales en caso de ausencia temporaria de éste, en todo lo que concierna a la materia de Arrendamientos;
2. Asistir al Gerente de Asuntos Legales en las tareas que le sean requeridas, así como en la coordinación del área y de los profesionales o empleados que integren su planta;
3. Mantener bajo su custodia los archivos de las concesiones y permisos de uso otorgados por el Consorcio.
4. Elaborar los contratos correspondientes a permisos de uso y concesiones.
5. Confeccionar la solicitud de pedido de permiso de uso, en cumplimiento con la normativa vigente.
6. Labrar el acta de tenencia con la correspondiente verificación del depósito de garantía.
7. Aplicar la tarifa correspondiente al tipo de permiso de uso de que se trate, en base a la clasificación de: terrenos y espejos de agua, ocupaciones diversas,
etc.
8. Verificar el normal cumplimiento de las obligaciones que emanan de las reglamentaciones vigentes, y en caso de incumplimientos a las reglamentaciones vigentes elevar a consideración del Directorio.
9. A fin de coordinar y distribuir debidamente las tareas, siempre bajo la dirección del Gerente del Área, podrá delegar en otros profesionales o empleados del Área en forma total o parcial las tareas que estime convenientes.
TÍTULO IV
GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS
ARTÍCULO 65: Carácter y designación del Gerente de Administración y Finanzas.
ARTÍCULO 66: Funciones.
El Gerente de Administración y Finanzas tendrá las siguientes funciones:
1. Confeccionar los balances mensuales de sumas y saldos y balance general a fin de ejercicio con sus respectivos anexos.
2. Controlar la administración financiera del Consorcio y control general de deudores.
3. Implementar la metodología para cumplimentar en tiempo y forma las leyes en vigencia en la materia.
4. Elaborar y fiscalizar toda la documentación inherente a contrataciones, compras y locación de servicios en general.
5. Registrar y fiscalizar los movimientos patrimoniales del Consorcio.
6. Analizar, liquidar y controlar los haberes, aportes y retenciones.
7. Efectuar las registraciones contables del Consorcio de acuerdo con las pautas y sistemas aprobados por ley en los libros contables específicamente determinados.
8. Realizar los informes
periódicos que establezca
Portuarias y/o Consorcio, para la adecuada toma de decisiones, en los ámbitos
económicos-financieros y patrimoniales.
9. Confeccionar el presupuesto anual centralizado, en función de la política presupuestaria que determine el Presidente del Consorcio. Concomitantemente, realizar los controles de gestión y evolución del mismo, efectuando los informes respectivos con la periodicidad que normativamente se determine.
10. Realizar el inventario anual
del Consorcio, estando a su cargo toda actividad y registro vinculado con el
patrimonio, según el sistema que
Actividades Portuarias y/o el Directorio disponga aplicar.
11. Efectuar las adquisiciones y contratar los servicios que requiera el Consorcio en función de la metodología y facultades que otorgue el Directorio.
12. Realizar los pagos y cobros del Consorcio y manejar los aspectos financieros internos y los que surjan con las entidades financieras nacionales y extranjeras.
Elevar en consecuencia los presupuestos financieros e informes de situación financiera con la periodicidad y alcance que se norme.
13. Realizar toda labor administrativa en materia laboral, como así también las relacionadas con el sistema previsional y de salud del personal del Consorcio.
14. Efectuar las liquidaciones y declaraciones juradas que el sistema tributario requiera.
15. Emitir facturas, recaudación, transferencia de fondos a Rentas Generales
(Tesorería de
Revalúo Ley 19.742, Resolución Técnica Nº 6, anexos al Balance General, realizar el copiado del Diario General, Inventario y Balances, Presupuesto Anual, Libro IVA Compras y Ventas.
16. Recaudar y depositar valores
con emisión de los respectivos recibos de cobro, autorización de los cheques
para cancelación de los compromisos adquiridos con la emisión de recibos de
pago, registración y control de: fondos permanentes, bancos cuentas corrientes
y Cajas de Ahorro, deudores por Rentas Generales, recaudación y transferencia,
seguimiento de deudores morosos con intimación y participación de
17. Presentar mensualmente
18. Preparar la documentación relacionada con las compras menores a través de la confección de las órdenes respectivas, elaborar el pliego de bases y condiciones para las contrataciones directas en función de los informes técnicos de cada Área, confeccionar las actas de apertura de los concursos en presencia de los oferentes, otorgar en forma global por ítem la compra de los bienes o insumos, llevar el control físico de almacenes por medio de inventario permanente, control de fichas con existencia real de cada bien, autorizar y fiscalizar la compra de combustible para los vehículos del Consorcio, control de cada factura o documento recibido para su imputación a las cuentas de la contabilidad de costos como así también a la partida presupuestaria que corresponda.
19. Confeccionar el registro patrimonial por cada bien que adquiera el Consorcio, identificándose por Área de responsabilidad, registrar las altas y bajas que se produzcan en el ejercicio, control físico de los bienes con la contabilidad general, etc.
20. Liquidar sueldos y servicios
extraordinarios mensuales, emisión de recibos de haberes, listados de aportes
patronales y retenciones, control y confección de boletas de depósito
correspondientes a los aportes y retenciones del mes y la rendición de los
mismos, retención del Impuesto a las Ganancias cuarta categoría, control ayudas
económicas a reintegrar, emisión de las planillas de haberes para ser
presentadas ante
21. Permanecer en las dependencias portuarias del Consorcio, los días y horarios que le fije el Directorio.
22. Tiene a su cargo la dirección de todo el personal del área, pudiendo proponer al Gerente General las sanciones disciplinarias que corresponden, inclusive el despido causado por el mismo.
23. Vigilar que los registros contables del Consorcio sean llevados con regularidad.
24. Presentar al Directorio para su consideración el proyecto del presupuesto anual de gastos y recursos, con un mínimo de quince (15) días de anticipación de comenzar cada ejercicio anual.
25. Presentar al Directorio dentro del plazo de sesenta (90) días de cerrado cada ejercicio, el proyecto de memoria, balance anual, cuadro de resultado, evolución del patrimonio neto y cuadros y anexos correspondientes.
26. Firmar juntamente con el Presidente del Consorcio los certificados de deudas previstos en el Artículo 14 del Estatuto.
27. Facilitar la tarea del auditor externo del Consorcio, para el cumplimiento de sus funciones.
28. Entender en las reclamaciones que se susciten respecto a la procedencia de los cargos que se formulen en conceptos de servicios portuarios, ya sea por error de cálculo o aplicación errónea de tarifas, como así también cuando se traten de estadías de vagones.
29. Aportar a las autoridades del
orden Nacional, Provincial y/o Municipal, que tengan injerencia directa en
30. Proponer soluciones tendientes a simplificar los trámites administrativos, eliminar superposición de actos y requerimientos por parte de los organismos oficiales y privados y evitar todo trámite dilatorio que produzca costos injustificados.
31. Colaborar con otros
Organismos Nacionales, Provinciales y/o Municipales en el control y
cumplimiento de las obligaciones emanadas de los mismos con aplicación en la
jurisdicción del Puerto
32. Realizar toda estadística sobre ingresos/egresos diarios del Consorcio.
ARTÍCULO 67: Mesa de Entradas.
Dependiendo del Gerente de Administración y Finanzas, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Atención al público en general en los horarios establecidos.
2. Entrega de expedientes, actuaciones, etc., a las dependencias donde han sido girados.
3. Recepción, ingreso, y archivo de toda la documentación presentada ante el Consorcio y girar las mismas a las dependencias correspondientes.
4. Atención de fax, mail, central telefónica, fotocopiados de documentación.
5. Realizar todas las tareas generales asistiendo al Gerente de Administración y Finanzas
6. Realizar, controlar y supervisar el correcto archivo diario.
7. Confeccionar un archivo mediante soporte magnético que permita almacenar información.
8. Confeccionar estadísticas relacionada con los trámites girados desde y hacia Mesa de Entradas.
ARTÍCULO 68: Recursos Humanos.
Dependiendo del Gerente de Administración y Finanzas, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Liquidación de haberes y horas extras del personal del Consorcio.
2. Realizar toda labor administrativa en materia laboral, como asimismo las relacionadas con el sistema previsional y de salud del personal del Consorcio.
3. Realizar toda labor administrativa en cuanto al control del personal referido a inasistencias, como así también en sanciones por faltas según norma vigente.
4. Realizar regularmente estadísticas referidas a inasistencias, enfermedades y todo aquello que resulte de importancia en cuanto al control del personal para su posterior análisis por el responsable del Departamento Contable.
5. Verificación de la correspondiente presentación del personal del Consorcio, en el servicio médico, ante pedido de licencia o inasistencia por enfermedad.
6. Confección de la declaración
jurada del personal para ser presentado ante
7. Llevar adelante todas las tareas necesarias a los efectos de la correcta cobertura médica a todo el personal del Consorcio.
ARTÍCULO 69: Ingresos.
Dependiendo del Gerente de Administración y Finanzas, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Supervisar, planificar, coordinar y controlar las operaciones de recaudación del Consorcio siguiendo la política que en tal aspecto determine el
Directorio.
2. Facturar los pasavantes, permisos de embarque, arrendamientos, usos frecuentes, despachos de importación, ranchos, suministros de agua a buques, plazoletas, habilitación de personal, servicios técnicos administrativos, introducción de elementos mecánicos, tracción ferroportuaria y removido de importación y exportación.
3. Listado de morosos. Confección de notas de crédito, planillas de liquidaciones emitidas e información de deudores morosos.
4. Recopilación de datos e información estadística destinada a reflejar la situación actual.
5. Control y seguimiento de deudores morosos.
6. Realizar toda estadística
sobre deudores morosos, elevando a
7. Confeccionar y controlar la emisión de los certificados de deuda.
ARTÍCULO 70: Contable.
Dependiendo de
1. Supervisar, planificar, coordinar, controlar y convalidar las registraciones contables del Consorcio.
2. Supervisar, planificar, coordinar y controlar las labores conducentes a la confección del balance general, sus estados complementarios, anexos y cuadros, y las relacionadas con los revalúos técnicos y legales, debiendo firmar todo aquello que se le emita en ese sentido para su utilización interna o externa del Consorcio.
3. Supervisar, planificar, coordinar y controlar la realización del inventario final del ejercicio o parciales, como asimismo todo el sistema registro de altas y bajas de bienes.
4. Elaborar el plan anual de Inventario de Bienes.
5. Administrar el sistema informático patrimonial, respecto a todas las operaciones que afecten el estado patrimonial del Consorcio.
6. Informes mensuales sobre altas y/o bajas patrimoniales.
7. Registros contables requeridos por las leyes en vigor.
8. Supervisar, planificar, coordinar y controlar las labores conducentes a la confección de las liquidaciones y declaraciones juradas que el sistema tributario requiera.
ARTÍCULO 71: Registraciones.
Dependiendo de Contable, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Realizar las registraciones contables del Consorcio.
2. Registrar los bienes muebles propiedad del organismo y las variaciones por todo concepto que sufran los mismos.
3. Producir el inventario del Consorcio.
4. Mantener actualizados los inventarios patrimoniales asignados a cada unidad de inventario, quedando facultada para incorporar modificaciones en la definición de dichas unidades como así también, en la asignación de sus responsables.
5. Registración e imputación de Caja Chica.
ARTÍCULO 72: Tesorería.
Dependiendo del Gerente de Administración y Finanzas, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Supervisar, planificar, coordinar y controlar las tareas relacionadas con la confección de cheques y del libro bancos.
2. Supervisar, planificar, coordinar y controlar la caja chica.
3. Verificar y controlar toda operación de depósito/extracción de dinero con los bancos.
ARTÍCULO 73: Tesorería.
Dependiendo de Tesorería, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Confección de los cheques de las cuentas existentes y la planilla de cheques emitidos, encontrándose obligado y autorizado a suscribir la emisión de valores.
2. Confección del libro de bancos.
3. Administración y control de la caja chica.
4. Confección de las órdenes de pago, con la correspondiente retención a los ingresos brutos e impuestos a las ganancias.
5. Depósitos bancarios de las cuentas existentes, confección de depósitos y rendición de la cuenta Rentas Generales.
6. Atención al público en ventanilla de todos los pagos que recibe el
Consorcio.
7. Confección de planilla de recaudación diaria, planilla de explotación portuaria y libro de recaudación.
8. Depósitos judiciales, pago de pólizas de seguros, recepción de los depósitos de garantía.
9. Realización de notas e informes mensuales.
10. Parte diario de movimientos de fondos y valores.
11. Conciliaciones bancarias de las cuentas. Pago de todos los aportes y retenciones al personal del Consorcio sobre sueldos.
12. Pago de haberes, horas extras, aguinaldos y otros conceptos que efectúe el Consorcio al personal.
ARTÍCULO 74: Gestión Presupuestaria.
Dependiendo del Gerente de Administración y Finanzas, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Supervisar, planificar, coordinar y controlar los pagos de los compromisos adquiridos por el Consorcio.
2. Supervisar, planificar, coordinar y controlar las tareas relacionadas con la confección de los distintos presupuestos, encontrándose bajo su responsabilidad la elevación del presupuesto anual del Consorcio, en los plazos que determine este Reglamento.
3. Imputación presupuestaria de expedientes con diferentes trámites.
4. Rendición mensual de los ingresos y egresos del Consorcio.
5. Rendición de saldos sobre créditos, estado de cuentas varias, estado de movimientos de fondos.
6. Supervisar, planificar, coordinar y controlar las tareas relacionadas con la confección de los distintos presupuestos, encontrándose bajo su responsabilidad la confección del presupuesto anual del Consorcio.
7. Supervisar, planificar, coordinar y controlar las operaciones de compras y gastos del Consorcio, estando facultado a suscribir la documentación que se emita como concurso de precios, licitaciones, etc., con los alcances, limitaciones y condicionamientos que determine el Directorio.
8. Supervisar, planificar, coordinar y controlar las adquisiciones y contratos de servicios que requiera el Consorcio, en función de la metodología y facultades que otorgue el Directorio.
9. Elaboración de pliegos de bases y condiciones para la adquisición de bienes y servicios.
10. Proceder a la compra y confeccionar la correspondiente Orden de
Compra.
11. Realizar los pedidos de cotizaciones para la adquisición de bienes y servicios.
12. Realizar todo otro acto necesario para la adquisición de bienes y servicios.
13. Control de gastos de combustibles y lubricantes y de todo otro insumo que se utilice.
14. Recuento periódico de inventarios con el correspondiente informe de stock.
15. Llevar control e inventario de todo el equipamiento informático del
Consorcio de Gestión del Puerto
16. Estudiar, analizar, diseñar,
proponer, coordinar, implementar y ejecutar la política de copias de respaldo,
administrando con responsabilidad y confidencialidad la información y sistemas
de las distintas áreas del Consorcio de Gestión del Puerto
17. Evaluar la factibilidad de los proyectos de desarrollo o actividades de mantenimiento, actualización y optimización de equipamiento, estimando los requisitos de personal, costos y oportunidad de ejecución.
18. Estudiar, analizar, diseñar,
proponer, coordinar, implementar, mantener y controlar todo lo atinente a la
estructura de la intranet e internet del Consorcio de
Gestión del Puerto
19. Mantener y controlar el
acceso a la misma por parte de los usuarios de la intranet del Consorcio de
Gestión del Puerto
20. Instalar, configurar y mantener operativos el software y hardware en las distintas áreas del Consorcio de Gestión.
TÍTULO V- GERENCIA COMERCIAL Y OPERATIVA
ARTÍCULO 75: Carácter y designación del Gerente Comercial y Operativo
ARTÍCULO 76: El Gerente Comercial y Operativo tendrá las siguientes funciones.
1. Programar, organizar y supervisar las actividades, promoción, desarrollo y administración de los servicios comerciales para los espacios concesionados, los que permanezcan dentro de su gestión y los de uso común, ejecutando las políticas que el Consorcio establezca a través de su Directorio.
2. Supervisar y controlar el ordenamiento comercial del tráfico de buques y los movimientos de mercaderías en la jurisdicción del Consorcio, tanto para la determinación de la facturación de los cargos por servicios, como para lograr una óptima operativa portuaria.
3. Mantener una fluida relación con los oferentes y demandantes de servicios del puerto, llevando adelante las políticas y objetivos establecidos en materia de promoción y desarrollo comercial.
4. Promover y gestionar los contratos comerciales por los servicios, concesiones y permisos de ocupación.
5. Tiene a su cargo la dirección de todo el personal del área, pudiendo proponer al Directorio todas aquellas modificaciones que considere conveniente para un mejor funcionamiento del área.
6 Otorgar sitios de atraque o fondeo de buques que operen en la jurisdicción del Consorcio, a efectos de las operaciones de carga y/o descarga de mercaderías, embarco y/o desembarco de pasajeros y/o reparaciones.
7 Controlar y registrar los buques y mercaderías que hacen uso de la vía navegable a efectos de la tramitación documental para el posterior cobro de las tasas correspondientes.
8 Proveer los servicios operativos que presta el Consorcio. Elaboración y registro de la documentación correspondiente.
9 Verificar y registrar la documentación que ampara a las mercaderías que se cargan y/o descargan en el puerto.
10 Formular todos los cargos que se generen por servicios y tasas. Su registro.
11 Preparar los informes estadísticos correspondientes al movimiento de mercaderías y buques en la jurisdicción portuaria.
12 Participar en la elaboración de los pliegos de licitación que impliquen el concesionamiento de servicios portuarios.
13 Mantener bajo su custodia los archivos de los servicios, pasavantes y mercaderías.
14 Supervisar tanto las operaciones como la documentación que se generen en los Depósitos tanto Nacionales como Fiscales administrados por el
Puerto.
15 Participar activamente en el desarrollo de las tarifas de utilización dentro de la jurisdicción portuaria.
16 Proveer y mantener actualizada
la información producida en el área a su cargo en
ARTÍCULO 77: Secretaría Administrativa.
Dependiendo del Gerente Comercial y Operativo, el responsable del área tendrá como función asistir al Gerente en todas las tareas administrativas del área que le sean requeridas.
ARTÍCULO 78: Operaciones.
Dependiendo jerárquicamente del Gerente Comercial y Operativo, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Controlar, supervisar y ordenar el tráfico de buques y mercaderías en la jurisdicción Portuaria.
2. Emitir pasavantes, controlar documentación y registrar los buques que operan en el ámbito del Puerto.
3. Controlar y registrar los buques y mercaderías que hacen uso de la vía navegable a efectos de la tramitación documental para su posterior cobro de las tasas correspondiente.
4. Proveer los servicios operativos que presta el Puerto. Elaboración y registro de la documentación correspondiente.
5. Verificar la documentación que ampara a las mercaderías que se cargan y/o descargan en el puerto.
6. Formular los documentos correspondientes de todos los cargos que se generen por servicios y tasas, para el posterior cobro y su registro en cuanto a la competencia del área y giro al Área de Administración.
7. Preparar los informes estadísticos correspondientes a los movimientos de mercaderías y buques en la jurisdicción del Consorcio.
8. Mantener bajo su custodia los archivos de los servicios prestados a los buques y a las mercaderías.
9. Implementar la guardia operativa portuaria.
10. Permanecer en las dependencias portuarias del Consorcio, los días y horarios que le fije el Gerente del Área Comercial-Operativa.
11. Preparar los informes y cifras estadísticas que permitan una permanente y rápida disposición de datos para evaluaciones y decisiones de nivel superior.
12. Preparar los informes estadísticos correspondientes al movimiento de mercaderías y buques en jurisdicción del Consorcio.
13. Preparar información estadística a fin de nutrir de información actualizada a Control de Operaciones.
ARTÍCULO 79: Giro de Buques.
Dependiendo jerárquicamente de Operaciones, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Controlar, supervisar y ordenar el tráfico de buques y mercaderías en la jurisdicción del Puerto.
2. Controlar y registrar los buques y mercaderías que hacen uso de la vía navegable a efectos de generan la documentación correspondiente para su posterior cobro.
3. Coordinar la operatoria de carga y/o descarga con agentes marítimos y las empresas de estibaje.
4. Establecer cuando corresponda, el uso preferencial de muelle.
5. Otorgar el giro respectivo de acuerdo con la prioridad según la disponibilidad de muelles, de acuerdo a lo ordenado por el Gerente del Área Comercial-
Operativa.
6. Llevar a cabo la recepción de la documentación que ampare la totalidad de la operación a realizarse.
7. Disponer el giro acorde a las necesidades operativas de la embarcación y a las posibilidades del puerto en atención a las reglamentaciones vigentes.
ARTÍCULO 80: Tráfico Terrestre.
Dependiendo jerárquicamente de Operaciones, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones.
1. Supervisar y controlar las maniobras y tracción de los distintos operativos que se realizan en jurisdicción del Consorcio.
2. Supervisar las tareas del personal de Conducción y Señalaros bajo su cargo.
3. Controlar los servicios contratados para esa área.
4. Informar periódicamente del estado del parque tractivo y estructura de circulación.
5. Producir la documentación que respalda los servicios bajo su cargo a efectos de la tramitación para el posterior cobro.
6. Preparar los informes
estadísticos correspondientes al movimiento ferroviario dentro de
ARTÍCULO 81: Relaciones Comerciales.
Dependiendo del Gerente Comercial y Operativo, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Mantener una fluida relación con los oferentes y demandantes de servicios del Puerto, llevando adelante políticas y objetivos establecidos en materia de promoción y desarrollo comercial.
2. Proponer al Directorio, las normas específicas para el mejor desenvolvimiento de servicios portuarios.
3. Participar activamente en el análisis y desarrollo de las tarifas del puerto.
4. Desarrollar una política de comunicación y difusión comercial, destinada a participar en todo evento regional, nacional e internacional de industria y comercio exterior.
5. Promover y difundir a todos los posibles demandantes de servicios, el estado de la infraestructura del Consorcio, sus actividades, servicios y ventajas competitivas.
6. Posicionar al Puerto
7. Desarrollar estrategias de marketing.
8. Obtener mayor flujo de cargas y mercaderías a partir del potencial exportador- importador regional.
9. Aunar esfuerzos con todos los protagonistas directos e indirectos de la comunidad portuaria y regional, a fin de conseguir y asegurar que las gestiones y funciones de comercialización, pasen a ser la prioridad junto con la satisfacción del cliente.
10. Promover unidades de negocios portuarios y de servicios.
11. Realizar análisis y propuesta comerciales con el fin de lograr:
a) La determinación real del Hinterland portuario y su ampliación.
b) La ejecución de una proyección detallada de la demanda.
c) El análisis del diseño de las estructuras técnico-operativas y comerciales del Puerto, comparándolos con otros Puertos.
d) Los estudios de estimación de costos de las operaciones Portuarias.
e) La búsqueda constante de generación de nuevos negocios.
ARTÍCULO 82: Empresas y Nuevos Negocios.
Dependiendo jerárquicamente de Relaciones Comerciales, el Responsable del área tendrá las siguientes funciones:
1. Analizar y desarrollar las normas específicas para el mejor desenvolvimiento de servicios portuarios tendientes a confeccionar informes solicitados por mandos superiores.
2. Colaborar en el desarrollo de la política comercial del área.
3. Realizar los análisis y
estudios tendientes a posicionar al Puerto
4. Trabajar en el desarrollo de alternativas de marketing para el Puerto.
5. Realizar análisis estadísticos sobre el flujo de cargas y mercaderías a partir del potencial exportador-importador regional.
6. Promover unidades de negocios portuarios y de servicios.
7. Realizar análisis y propuesta comerciales con el fin de lograr:
a) La determinación real del Hinterland portuario y su ampliación.
b) La ejecución de una proyección detallada de la demanda.
c) El análisis del diseño de las estructuras técnico-operativas y comerciales del Puerto, comparándolos con otros Puertos.
d) Los estudios de estimación de costos de las operaciones Portuarias.
e) La búsqueda constante de generación de nuevos negocios.
ARTÍCULO 83: Depósitos Fiscales.
Dentro del área de Empresas y nuevos Negocios, quienes gestionen los Depósitos
Fiscales tendrán las siguientes funciones:
1. Llevar a cabo la recepción de mercadería, para su almacenamiento ya sea en depósito fiscal o en depósito nacional, custodia de la misma, y entrega a los respectivos importadores, consignatarios o propietarios.
2. Controlar diariamente el stock de mercadería ya sea en depósito fiscal o nacional, y mantener un orden en cuanto al depósito de la misma.
3. Promover el cumplimiento de las normas en materia aduanera respecto a la mercadería que se encuentra sometida al régimen de depósito provisorio de importación.
4. Conocer la normativa aduanera y su sistema informático (MARIA), para el normal desenvolvimiento de las tareas cotidianas.
5. Coordinar el arribo de los medios de transporte al depósito fiscal con mercadería importada, con las partes intervinientes al momento de su recepción tales como: Servicio aduanero, Agente de Transporte Aduanero, Importador, Estiba, PNA y otros.
6. Coordinar el despacho de mercadería nacionalizada que será ingresada al territorio aduanero nacional con el Servicio Aduanero, Despachante de Aduana y empresas de transporte interviniente.
7. Controlar juntamente con el Servicio Aduanero la documentación que ampara el ingreso y el posterior egreso de la mercadería al depósito fiscal debido a que por cualquier error u omisión se puede incurrir en una infracción en materia aduanera.
8. Planificar el arribo para recepción y entrega de mercadería en el depósito nacional.
9. Mantener una comunicación permanente con los importadores, consignatarios o titulares de las mercaderías depositadas, a los efectos de cumplir con sus pretensiones en lo que respecta a condiciones de depósito de la mercadería.
10. Confeccionar los reportes estadísticos sobre los movimientos realizados, de manera tal que los mismos sirvan para evaluar y analizar las tendencias.
CAPÍTULO IV
De
ARTÍCULO 84: Designación y remoción.
El Directorio deberá confeccionar
y elevar para su designación a
Actividades Portuarias, la terna de profesionales a ocupar el cargo de Auditor Externo de conformidad a lo previsto en el Artículo 28 del Estatuto. La terna será integrada por Contadores Públicos Nacionales, inscriptos en la matrícula respectiva, con no menos de cuatro años de antigüedad profesional.
ARTÍCULO 85: Deberes y atribuciones.
Son deberes y atribuciones del Auditor Externo los siguientes:
1. Examinar los libros y la documentación del Consorcio siempre que lo creyera conveniente.
2. Verificar cuando lo estime necesario las disponibilidades y títulos valores, así como también las obligaciones y su cumplimiento, pudiendo solicitar a la
Presidencia que se realicen balances de comprobación.
3. Solicitar que se le suministre en tiempo y en forma los balances trimestrales y el balance anual actualizado.
4. Solicitar toda otra documentación necesaria para cumplir con su cometido, en un todo de acuerdo con las Normas de Auditoría emanadas por el
Consejo Profesional de Ciencias
Económicas de
5. Suministrar al Señor Subsecretario de Actividades Portuarias, la información que se le requiera en aquellos temas de su competencia, cuyo resultado se informará simultáneamente a éste y al Directorio.
6. Recabar a
7. En caso que el Directorio
obstaculice el normal cumplimiento de sus funciones, incurra en mora en el pago
de sus honorarios profesionales o disponga unilateralmente su reducción y/o
detecte acto u omisión del Directorio o de sus integrantes que impliquen
violación a las leyes vigentes, el Estatuto y sus reglamentaciones, el Auditor
Externo informará lo ocurrido a
8. Practicar la auditoría sobre los libros, registros y documentación del Consorcio,
en un todo de acuerdo con las Normas de Auditoría
emanadas por el Consejo Profesional de Ciencias Económicas de
9. Elevar al Directorio del
Consorcio un informe trimestral extenso, emitiendo opinión sobre el resultado
de la auditoría parcial practicada del período correspondiente,
asentando dicho informe en el libro especial previsto en el Artículo 29 del
Estatuto y remitiendo copia del mismo, en forma directa, a
10. Practicar la auditoría del Balance General del ejercicio, emitiendo un informe profesional, certificada su firma por el Consejo Profesional de Ciencias
Económicas.
11. Asistir a las reuniones de Directorio cuando éste lo convoque por asuntos de su competencia.
12. Brindar asesoramiento y evacuar dictámenes sobre cuestiones de su competencia que puedan ser consultadas por el Presidente o el Directorio.
CAPÍTULO V
Del trámite interno de los recursos administrativos.
ARTÍCULO 86: Presentación. Expediente.
Los recursos administrativos que se interpongan contra las decisiones del Directorio, luego de su presentación y colocada la constancia del día y hora de recepción en el Consorcio, serán elevados el día de su recepción al Gerente de Asuntos Legales, quien dispondrá la formación del expediente y su caratulación.
ARTÍCULO 87: Dictamen Jurídico.
ARTÍCULO 88: Resolución. Ley supletoria aplicable.
Producido el dictamen legal, el
expediente será girado a la autoridad competente para resolver el recurso
administrativo. Será de aplicación supletoria en cuando fuere compatible la ley
de Procedimientos Administrativos de
C.C. 3.983